Теләсә нинди җитештерү компаниясенең эшләве фаразлый, һәр хезмәткәр аның функцияләрен үтәргә һәм билгеле хезмәт нәтиҗәләрен бирергә тиеш дип саный. Алар никадәр төгәл булырга тиешлеге турында соңгы карарлар эш өлкәсендә инженер алып бара. Безнең күзәтүебездә без бу һөнәрнең үзенчәлекләрендә җентекләп бетерәчәкбез.
Үзенчәлекләр
Игнитер инженеры теләсә нинди җитештерү предприятияләренең төп хезмәткәрләренең берсе санала. Ул барлык эчке эш процессы өчен вакытлыча чыгымнарның билгеләнгән стандартларына туры килү белән бәйле барлык сорауларны күзәтә. Хезмәт миссия инстраторының рәсми бурычлары бик күп функцияләрнең киң ассортиментын үз эченә ала. Бу хезмәткәр һәр хезмәткәр өчен күрсәтелгән җитештерү шартларында булган хезмәт чыгымнарын формалаштыра. Әйтергә кирәк, хезмәттәшләр бу белгечне бик еш яратмыйлар, ләкин моңа карамастан, бик сизелерлек файда китерә - җитештерү һәм хезмәт бәясен саклый.
Норматив еш кына алдынгы фәнни-техник инновацияләр кертү аркасында хезмәт хакын киметү проблемаларын чишәргә тиеш Бу индивидуаль тәртип процессларының автоматлаштырылган, шуңа күрә арзанрак булуына китерә. Бу белгеч хезмәт күрсәтү һәм продуктлар җитештерү буенча барлык техник таләпләр буенча дөрес чыгыш ясый - сер түгел, чөнки күп китчлар аларны гомуми производствоны арттыру өчен еш бозалар.
Әйтергә кирәк Эшкә профессиональ караш, исәп-хисап ясау планнары булдыру өчен кирәк булган барлык кирәк булганнар белгеч таләп итә . Шул ук вакытта, бу һәр хезмәткәрнең кулында тукталыш белән басып тора - аның эшчәнлегендә бу инженер үзенең осталыгын һәм профессиональ тәҗрибәсен куллана, шуңа күрә күпчелек таләпләр бу белгечнең белемгә һәм компетенцияләренә тәкъдим ителә.
Башка белгечлек кебек, хезмәт процессларын рауслау буенча инженерның позициясе аның өстенлекләре һәм кимчелекләре бар.
Күкләрдән башлыйк.
- Һөнәр таләпасы. Хәзерге вакытта базардагы бу белгечләр җитмәү бар, шуңа күрә профессиональ нормаль инженерларга ихтыяҗ эзлекле кала.
- Уңайлы шартларда эшләгез . Инженерларның башка категорияләреннән аермалы буларак, бу белгеч турыдан-туры җитештерү цехында мәшгуль түгел, ул офистагы өстәлдә җитештерә.
- Профессиональ үсеш һәм үсеш мөмкинлеге. Факт - предприятия хезмәткәрләре өчен эшләү стандартларының төшенчәсе - җитештерү процессының төрле нуриясен һәм җитештерү процессы турында белем таләп итә. Аларның тулысынча үзләштергәннәре, нормальләштерүче яхшы карьера үз тармасында саный ала.
Минуслар, хезмәт хакы дәрәҗәсе җитми. 2019 буенча, безнең илдә бу белгечлекнең күпчелек вәкилләре 30 мең сум иде (уртача Россиядә мәгълүмат бирелә).
Җаваплылыгы
Нормаль норматор сәүдә ставкасы төзүче ETCлар нигезендә, Түбәндәге әсәрләр исемлеге бу белгечнең төп хезмәт бурычлары өчен рәсми күрсәтмәләргә кертелгән:
- Производствода кайбер хезмәт процессларын тормышка ашыруның түбәндәге үзенчәлекләре турында тикшеренүләр, Шулай ук төп исәпләүләрне тормышка ашырылу, шуларның һәр категориясе өчен техник яктан яхшы стандартлар төзелә;
- Стандартларны исәпләү Гомуми җитештерү циклы һәм аның шәхси этаплары өчен вакыт чыгымнары;
- Хисапны планлаштыру персонал эш сәгатен куллану;
- Компаниянең электрон мәгълүмат базасында барлык расланган стандартлар ясау, Кирәк булса, аларны көйләү һәм яңарту;
- максатчан чаралар комплексын булдыруда һәм тормышка ашыруда катнашу производстводагы хезмәт процессларын оптимизацияләү;
- Эчке хезмәт резервларын ачыклау компаниянең вакытлыча, күзәтү һәм башка тикшеренү ысуллары ярдәмендә компаниянең төрле бүлекләрендә үсешне арттырырга;
- Иң нәтиҗәле хезмәт ысулларын ачыклагыз, компаниядә тормышка ашыру өчен планлаштыру;
- CPD анализы Барлык бүлекләрдә алдынгы рационализация тәкъдимнәре һәм җитештерү, административ блокның берәмлекләрендә;
- Яңа технологияләрнең җитештерү циклына кертелгәч Дизайнер инженеры хәзерге хезмәт кагыйдәләрен яңадан уйларга һәм компания хезмәткәрләре белән төп оештыру һәм аңлату чараларын үткәрү өчен тикшеренү мәгълүматлары нигезендә.
Eachәр предприятиянең һәр функциясендә булганнар, алар яки бүтән функцияләрне үзгәртергә мөмкин - барлык эшнең тулы спектры һәм норматив белгечне һәм үзенчәлекләрен канәгатьләндерүгә бәйле. Компаниянең эчке сәясәте.
Мәгариф
Higherгары профильле кеше компаниядә хезмәт оешмасы оештыру һәм компаниядә хезмәтне оештыру һәм стандартны стандартлар өчен, шулай ук хезмәт процессларын саклау һәм оештыру ведомствосына билгеләнергә мөмкин. Бу өлкә белгечләре икътисадый, шулай ук инженерлык һәм икътисади университетларда әзерләнә. Колледж яки техник мәктәпне тәмамлаучы, шулай ук тиешле позицияне били, ләкин хезмәт процессларын нормальләштерү өлкәсендәге тәҗрибәсе биш яки күбрәк, өстәмә, Бу курслар һәм алдынгы күнегүләр кирәк булырга тиеш.
Мондый катгый таләпләр акланалар, чөнки кау-шу инженердан зур белем кирәк. Бу вакансия өчен гариза бирүче тармакны көйләүче закон чыгару актларын көйләргә тиеш, анда җитештерү компаниясе, хезмәт процессларын оештыру методик материаллары. Алар арасында:
- ТК;
- Предприятиядә бонус системасына кулланма;
- булган хезмәт кагыйдәләрен торгызу тәртибе;
- предприятиядә хезмәт чыгымнарын киметүгә юнәлтелгән чараларны үстерү тәртибе;
- Компаниядә кулланылган технологик процессларның үзенчәлекләре;
- производство режимнары төзелде;
- Хезмәт системасы формалары;
- Техник стандартлар кертү өчен гомуми принциплар;
- булган җитештерү стандартлары;
- Методологиясе Хезмәт процессларын өйрәнү;
- Хезмәткәрләр чыгымнары белән эш итү вакытлыча анализлау төрләре;
- Рационда регламент эшләрен оптимальләштерүче заманча компьютер программалары;
- Предприятие эргономиясе нигезләре;
- компания белән идарә итүнең төп принциплары;
- Россия Федерациясенең хәзерге Хезмәт кодекс;
- Психология һәм физиология үзенчәлекләрен регламентлау;
- Җитештерү куркынычсызлыгы таләпләре системасы.
Нуль-инженерлык хезмәт ражды өлеше һәм аның түләү тәртибе буенча бүтән компанияләрнең уңай тәҗрибәсе белән таныш булырга тиеш. Теләк, ул Россия предприятияләренең тәҗрибәсен генә түгел, шулай ук чит ил компанияләренең алдынгы үсешләрен дә өйрәнмәгән. Шуңа күрә кулланма инспекторы инспекторы аның компетенциясенең өзлексез артуына аерым игътибар бирергә тиеш, һәм 3-5 ел саен иң яхшы курслар үткәрү мәҗбүри.
Кайда эшли?
Теркәлү белгече теләсә нинди тармакта эшли ала Бу товар белән тәэмин итү, хезмәт күрсәтү, тикшеренү эшләре яки дизайн бюролары. Асылда, бу белгеч, бу предприятиядә хезмәт хакы кисәге кертелгән һәм хезмәт хакы үтәлгән хезмәт хакы башкарылган эш күләменә бәйле. Бу белгечнең төрле вәкаләтләре бар. Хезмәт ресурсларын утильләштерүнең эффективлыгын күтәрү өчен бу югары агымга тәкъдим итә ала, алар буйсындыру, хезмәт бозучылар җәзасы системасын кертү.
Нормальсер компаниядәге гамәлдәге хезмәт стандартларын көйләү өчен кирәкле мәгълүмат алу өчен компаниягә теләсә нинди сорау җибәрергә хокуклы. Хезмәт өлкәсе инженеры Аның тулаем алганда компания эшчәнлеген стратегик планлаштыруның барлык сорауларын да белергә хокукы бар. Шул ук вакытта, бу хезмәткәрнең җаваплылыгы бик югары.
Шулай итеп, аларның профессиональ бурычларын яки аларны тормышка ашыруны үтәмәү, шулай ук исәпләү вакытында административ җаваплылыкны кабул итү хокуклары юк, административ җаваплылыкны җәлеп итә.
