Амжилттай хүн тэдний үйл ажиллагааг төлөвлөх ёстой. Зөвхөн тул та өөрийгөө болон өөрийн хайртай хүмүүсээ гайхамшигтай ирээдүйн баталгаа болох юм. Тэр бүхэн юу тохиолдсон Тэгэхээр энэ стратегийн сэтгэлгээг бүрдүүлэх асуудлыг судлах шаардлагатай байна.
Тодорхойлолт / төрөл анги
Стратегийн сэтгэлгээ янз бүрийн нөхцөл байдлыг таамаглахад байна. Энэ хугацааны цаашид амжилттай оршин тогтнохын хүргэж болно бизнес төсөл, төлөвлөгөө амьдралын нөхцөл байдлыг бий болгох гэсэн үг. хүн стратегийн сэтгэлгээ юм байхдаа замдаа үүргийг ойлгож болно. Энэ тохиолдолд, сэтгэцийн залалт ямар нэгэн ширээний тоглоом, бүх дүрэм, алхамууд урьдчилан тусгасан байна төстэй. тодорхой чиглэлийн хүн хөдөлгөөн тоглох.
хувийн аль хэдийн өөрийн бие даасан стратегийн төлөвлөгөө хөрвүүлсэн бол, дараа нь энэ нь бас л тодорхой тоглолтын юм шиг, түүний дүрмийн дагуу ажиллах болно. Тухайлбал, энэ нь тогтоосон маршрутын дагуу шилжих болно. үйл ажиллагааг программчлах амжилтын баталгаа өгдөг. сэтгэл судлал онд стратегийн сэтгэлгээ нь танин мэдэхүйн чадвар танд төвөгтэй ажлуудыг хийж гүйцэтгэхэд олгодог гэж үздэг байна. сэтгэл санааны гинжин ачаар хүн бол дараагийн тэрээр энэ эсвэл тэр шийдвэрийг хүлээн зөвшөөрч түүнд юу болохыг ойлгох болно. Тиймээс, сэтгэлгээний энэ төрлийн шинжлэх ухааны судалгааны холбоотой байдаг хүмүүс өөрсдөө стратегич үзэх хүмүүс, түүнчлэн тэдгээр нь маш чухал юм.
цаашид ярих, энэ нь сэтгэл онд чадварт найдах нь зуршил болсон зүйл юм гэдгийг тэмдэглэх хэрэгтэй. стратеги жилийн турш үйлдвэрлэж байгаа ур чадвар юм. Энэ нь тодорхойлох нь чухал юм Тодорхой ажил биш, хийсвэр үйл ажиллагаа сэтгэл хангалуун байх.
Жишээ нь, нэг хүн зорилго тавиад: ". Би машин хүсэж байна" Ийм хүсэл хийсвэр юм. нэг хүн машины брэндийг илэрхийлдэг бол, хэмжээ нь тэр, дараа нь ийм зорилго тодорхой байх болно машин, худалдан авах, цаг хугацаа худалдан авахад зарцуулахаар төлөвлөж байна.
үндсэн загвар нь
гэдэг үг нь "стратегийн" гэсэн эртний грек хэлний ирсэн. Эхэндээ энэ нь цэргийн үйл ажиллагаа нь зөвхөн холбоотой юм. хугацааны дараа энэ үгийг хэрэглэх орж, зорилгодоо хүрэхийн тулд арга замыг тодорхойлох эхлэв. Зөвхөн шинжилгээний бэрхшээл нь хүний оюун ухаан хөгжүүлэх хэрэгтэй. Оролдоод байгаа сэтгэлгээний Энэ төрлийн шууд өндөр оюун ухаан, үндсэн стратегийн сэтгэлгээ загвар нь 4 төрлийн хангадаг холбоотой юм. Тэднийг зорилгоор авч үзье.санал хүсэлт
Энэ тохиолдолд нийгэмд байх чадвар их чухал ач холбогдолтой. Хүн өөрийн зан, тухайлбал, defiantly биеэ авч явах, үргэлж байх нь бусадтай харилцаа үүсгэхийг оролддог хянах ёстой. Та зөв яриа, таны хаяг дахь ойлгож шударга шүүмжлэлийг дэмжих чадвартай байх ёстой. Байна уу. Үүнээс гадна стратеги нь байнга сурч байдаг. Тиймээс, энэ нь түүний харилцааг хэн нэгнийг гомдоохгүй байхыг хичээж, шүүмжилж чаддаг. Тэр хэзээ ч өрсөлдөгчдөө хурц хэлбэртэй илэрхийлж, түүний бодлоор хэн нэгний сөрөг бодлыг нуудаг. Хэрэв хүн өөр өөрөөр үйлддэг бол тэр бүхэл бүтэн ертөнцийг өөрөөсөө дээшлүүлж чаддаг.
Жишээлбэл, эцсийн үр дүнд хүрэхийн тулд бүх арга замууд сайн байна. Заримдаа, зорилгодоо хүрэхэд тусалдаг аливаа мөчийг олж мэдэхийн тулд тодорхой таагүй сэдэвтэй холбоо тогтооход шаардлагатай байдаг.
Хэрэв танд зохих яриа хэлэлцээ байгаа бол, дараа нь цэвэрлэгээ хийх боломжтой. Тиймээс ихэвчлэн гэмт хэргийн тодруулах стратеги үүсгэдэг мөрдөн байцаагч байдаг.
Маргааныг шийдвэрлэхэд
Энэ мөч дор хаяж нэг удаа, гэхдээ хүн бүрийн амьдралд тохиолдсон. Дараа нь та сонгох хэрэгтэй: дайсанаас нь ажиллуулах хэрэгтэй, түүнтэй тулалдаж, албан тушаалаа дамжуулж, буулт хийх, мөн та үүргээ биелүүлэх эсвэл зөвшилцөх эсвэл зөвшилцөх боломжтой. Нөхцөл байдлыг хөгжүүлэх арга барил нь зөвхөн тэдний аль нэгтэй хамт байх ёстой, зөвхөн нэгээс хойш энэ нөхцөл байдлаас гарах арга замыг олж чадна.Өөр өөр нөхцөл байдал нь тодорхой нөхцөл байдлаас үргэлж хамаардаг Байна уу. Жишээлбэл, та хууль эрх зүйн хувьд бүрэн бус үйлдлээр ажил дээрээ санал болгов. Дарга нарын ажилд зарим зөрчилдөлтийг нуухын тулд та нар хэрэгтэй эсвэл чимээгүй байх болно. Таны зан чанараас хамаарч, та ухамсартайгаа буулт хийх болно, эсвэл үнэнийг хэлэх болно. Гэсэн хэдий ч, шийдвэр гаргахаас өмнө Та ямар нэгэн шийдвэрийг хүлээн авахын тулд "төлөө" болон "эсрэг" болон "эсрэг" -ийг тооцоолох хэрэгтэй.
Мэргэжлийн аялал жуулчлалын гарын авлага
Ихэнхдээ бид бүгдээрээ ямар нэг зүйлийн төлөө сонголт хийх хэрэгтэй. Жишээлбэл, та одоо байгаа газартаа ажиллах дургүй. Энд та маш их мөнгө төлөхгүй, та заримдаа үдийн хоолгүйгээр ажиллах ёстой. Гэсэн хэдий ч та энэ ажилд талархах болно. Та байр сууриа өөрчлөх боломж байна гэж бодъё. Санал нь шинэ орон тоогоор илүү цалинтай тул санал болгож байна. Үүний зэрэгцээ, та албан тушаалд холбоотой зарим зүйлээс болж таны байр суурь нь маш бүдүүлэг байх болно гэдгийг ойлгож байна.
Тиймээс, та сонголт хийхээс өмнө: Удаан хугацааны турш ажиллах баталгаатай, эсвэл эрсдэлтэй газар байх. Сүүлчийн тохиолдолд та тогтвортой байдлыг алдаж болно. Энэ асуудлыг шийдэхийн тулд Та маргаж эхлэх бөгөөд эцсийн эцэст тодорхой стратеги боловсруулж эхэлнэ. Дараа нь та сонголт хийх болно.
Урсгал
Хүн гүйцэтгэдэг ажилдаа дуртай байх үед энэ сонголтыг тогтвортой гэж үздэг. Яагаад? Хувийн шинж чанарыг бүрэн шингээж авдаг. Энэ процесс нь гарын авлага одны одны хувьд биечлэн зорилгодоо хүрэх явдал юм. Энэ тохиолдолд, урсгал нь урагш урагшлах стратеги үүсгэдэг.Хүчин зүйлийг бүрдүүлэх
Тиймээс, бид стратегийн сэтгэлгээг төрөөс нь төрөхгүй байгааг олж мэдсэн. Энэ хүчин зүйл нь амьдралын туршид хөгжих ёстой. Мэдээж оюуны стратегиа хурдан хөгжүүлэхэд хүргэдэг тодорхой бодлын үйл явц байдаг. Стратегийн сэтгэлгээ хэрхэн үйлдвэрлэдэг вэ? Сэтгэцийн стратегиа үүсэхэд хувь нэмэр оруулж буй сангуудыг анхаарч үзээрэй.
Ямар нэг юм хийхээс өмнө Энэ нь ямар ч мэдээлэлтэй байх шаардлагатай. Жишээлбэл, хэрэв та өөрийн нөхцөлийг танихгүй бол даалгаврыг шийдвэрлэх боломжгүй юм. Тэдний анхаарлын дараа та энэ даалгаврыг шийдвэрлэх үе шатыг зөв төсөөлөөд үзэж, мөн та эцсийн хариултыг олж мэдэх боломжтой. Хамгийн гол чадвар нь мэдээлэл цуглуулах чадвар гэдгийг мэддэг. Энэ үйл явц нь өөр өөр эх сурвалж, анализтай холбоотой мэдээлэл, хүмүүстэй харилцах гэх мэт үйлдлүүдийг агуулдаг.
Мэдээллийг аль хэдийн хүлээн авсан бол, дараа нь завсрын үе шатыг хөгжүүлэх үе шат нь стратегийн сэтгэлгээний улмаас эхэлдэг. Ийм үе шатыг "төлөвлөх" гэж нэрлэдэг. Энэ процесс нь аливаа үйлдлүүдийн үргэлжлэлийг үргэлжлүүлэх эсвэл тэдгээрийг бүрэн орхихыг хөнгөвчлөх боломжтой. Нөхцөл байдлын дүн шинжилгээний үр дүнд хүмүүс түүний загварыг сул эсвэл давуу талыг тодорхой ойлголттой болно. Стратегийн сэтгэлгээний хамгийн том бүрэлдэхүүн хэсэг "Төлөвлөгөө" Даалгаврын хугацааг томъёолоход мөн давж тэнцэх тохиолдолд нэмэлт арга хэмжээ авах боломжийг танд олгоно.
Стратегит маш хурдан бизнес эрхлэх боломжтой. Энэ нь бусад, амжилттай хүмүүсээс үүнийг ялгаж салгадаг. Дадлага хийхдээ тэдний бодлыг шалгаж, онцлог шинж чанартай сэтгэлгээтэй хүн аливаа үйлдлээс бодож болно. Дээрх үзэгдэл гэж нэрлэдэг.
Энэ ур чадвар, сэтгэл хөдлөм, сэтгэхүйн стратеги нь бүх хүмүүс бэлэн биш тул энэ чадвар нь маш нарийн төвөгтэй байдаг. Тэдний зарим нь ерөнхийдөө өөрсдийнхөө талаар ямар нэгэн шийдвэр гаргах боломжгүй байдаг.
Амьдрал дахь ашиглах
Стратегийн сэтгэлгээ нь олон мэргэжлээрээ маш чухал юм. Энэ мэдэгдлийн жишээ нь олон тооны жишээ. Гэсэн хэдий ч толгой, бизнес эрхлэгчдэд оюуны хөдөлмөр эрхэлдэг бусад хүмүүс шиг. Стратегийн сэтгэлгээ нь хүнийг зөвшөөрдөг:
- эцсийн үр дүнг урьдчилан таамаглах;
- гүйцэтгэсэн ажлын мөн чанарыг тодорхой ойлгодог;
- тэргүүлэх чиглэлийг зөв зааж өгөх;
- жинхэнэ амин чухал утгыг ойлгох;
- тэдний үзэл бодлыг хамгаалах;
- Хангалттай найдваргүй мэт санагдаж байгаа тохиолдолд ч ашиг тусыг олж мэдэх.
Хэрэв хүн хөгжөөгүй стратегийн сэтгэлгээ байхгүй бол цаашдын үйлдлүүдэд сэдэл алга болно. Энэ нь түүнийг бүрэн амьдрах хүслийг хассан гэсэн үг юм. Дахин хэлэхэд хүн зорилго байхгүй бол тэр бусад хүмүүст юу болохыг хүсдэг. Гэсэн хэдий ч бусад хүмүүсийн бодол, зорилго нь бүрэн дүүрэн сэтгэлгээ рүү хөтлөхгүй.
Энэ нь үүнийг эргүүлдэг Зорилтот үйлдэлгүйгээр хувь тавилангийн хөгжлийг загварчлахгүйгээр ямар ч хувь хүн дуурайх боломжгүй болно. Байна уу. Энэ нь зүгээр л баяр баясгалан, чичиргээгүйгээр доошоо чиглэнэ. Баг дахь стратегийн арга хэмжээ, баг эсвэл гэр бүлд эсвэл гэр бүлд бүрэн уналтад хүргэдэг. Энэ тохиолдолд нийгмийн тодорхой эсийн гишүүн бүрийг "хөнжил" -ийг татах болно. Компанийн хувьд эсвэл ямар нэгэн компанийн хувьд стратеги дутмаг байдал нь бүрэн нуралт гэсэн үг юм.
Хэрэв та ямар нэгэн байдлаар анализ хийгээгүй бөгөөд төлөвлөгөөгүй бол энэ нь маш ихээр төлөвлөж, үйлдвэрлэлээс эхэлж, менежментээр төгсдөг.
Хөгжлийн арга шинжлал
Стратегийн сэтгэлгээг хөгжүүлэхэд туслах олон тооны арга бий. Үүнийг хийхийн тулд та онцгой байдлаар бодож сурах хэрэгтэй. Үүнийг хийхийн тулд зөвлөмжийг нь хараарай.
- Таны үйлдэл, бодол санаа эерэг байх ёстой. Байна уу. Тиймээс зөвхөн тааламжтай сэтгэл хөдлөлийг туршиж үзээрэй, сөрөг тэмдэглэгээ. Ажил, бусад үйл ажиллагаанд дуртай чиглэл сонгох нь дээр. Дараа нь та бүрэн энхийг сахиулах сэтгэлийг мэдрэх болно, энэ мөчид амжилтанд хүргэдэг.
- Шинэ танилууд танд маш олон эерэг сэтгэл хөдлөл, оюун ухааныг хөгжүүлэхэд тусална. Сонирхолтой хувь хүнтэй харилцаа холбоо үргэлж хүнд ашигтай нөлөө үзүүлдэг.
- Дээрх зүйлүүдэд та нэмж болно Шинэ материалын судалгаа нь таны ухамсрын стратеги боловсруулахад хувь нэмэр оруулдаг. Хэрэв та энэ асуудалд тусламж, ухаалаг багшид тусламж хүсэх нь боломжгүй бол жишээ нь, их сургуулийн багшид туслах болно.
- Таны амьдралд тохиолддог бүх мөчүүдийг шинжлэх Байна уу. Шинжилгээний үйл явц нь сэтгэлгээний стратеги боловсруулалтыг хурдан боловсруулах боломжийг олгодог.
- Үл аядгой , шатар гэх мэт, стратегийн оюун ухаанаа хөгжүүлэхэд тусална уу.
- Төлөвлөсөн зорилгоо хэзээ ч буцаахгүй Байна уу. Хэрэв энэ нь хүрэхийн тулд ямар ч зүйл ажиллахгүй бол энэ ажлыг эхлүүлээгүй хэвээр байна. Тэвчээртэй, ажил төгс болно. Тэгэхээр та зөвхөн хүслийн хүчийг зөвхөн ашиглахгүй, гэхдээ амжилтанд хүргэх арга замыг хэрхэн хайж олохыг сур.
- Өөр өөр төөрөлдсөн газартай ном унших Байна уу. Тиймээс та хуйвалдааныг шинжлэх болно, тиймээс стратеги гэж боддог.
Хүн төрөлхтөнд стратегийн сэтгэцийн үйл ажиллагааг сэрээхийн тулд бүх тоглоом, боловсролын дасгалуудыг бий болгодог. Тэр мэдээж хүнийг зөв замаар удирддаг. Тиймээс хамгийн түгээмэл техникийг анхаарч үзээрэй. Шийдвэр гаргахаасаа өмнө дараахь асуултыг асуу.
- Энэ үр дүн надад юу хангаж чадах вэ?
- Би нэг эсвэл өөр үйлдэл хийх шаардлагатай юу?
- Жирэмслэлтээс хамгийн их ашиг олохын тулд юу хийх вэ?
- Энэ нь надад энэ эсвэл энэ шийдвэр мөн үү?
- Би үнэхээр хүсч байна уу?
Үйл ажиллагааныхаа эцсийн үр дүнг үргэлж төсөөлөх. Ажил дууссаны дараа харахыг хүссэн зургийг төсөөлөөд үз дээ. Үнэнийг хүрэхийн тулд зуршилаа гарга. Төсөөлөлтэй асуудлыг бий болгож, хэд хэдэн гарцаар гарч ирээрэй. Дараа нь та тодорхойлох хэрэгтэй Алийг нь илүү хүлээн зөвшөөрөх вэ.
Тодорхой үйл явдлын шалтгааныг хайж олох. Жишээлбэл, яагаад найз нь яагаад ийм байдлаар гэрэлтэж байгаагаа тодорхойлохын тулд үгүй, өөрөөр хэлбэл боссоороо хэрүүл маргаангүй байх үед.
Зорилгоо, сэдэл, сэтгэл хөдлөлийг хянах. Тиймээс та өөрийгөө хянах чадварыг сурч, энэ бол сэтгэцийн үйл явцад стратеги боловсруулах шууд арга юм.
