សេចក្តីសង្ខេបរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ: ជំនាញសំខាន់ៗសង្ខេបការទទួលខុសត្រូវការទទួលខុសត្រូវនិងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួននិងជំនួយការ

ការស្គាល់ដំបូងជាមួយបេក្ខជនសម្រាប់មុខតំណែងណាមួយកើតឡើងតាមរយៈប្រវត្តិរូបសង្ខេប។ ឯកសារនេះប្រាប់អំពីគុណសម្បត្តិវិជ្ជាជីវៈនិងលក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួនរបស់មនុស្សបទពិសោធន៍ជំនាញនិងផ្តល់ព័ត៌មានសំខាន់ៗផ្សេងទៀត។ ទម្រង់ទិន្នន័យដែលបានបញ្ជាក់ចំណាប់អារម្មណ៍ដំបូងដែលជះឥទ្ធិពលយ៉ាងខ្លាំងទៅលើការសម្រេចចិត្តទទួលយកការងារនេះ។ នៅក្នុងអត្ថបទយើងនឹងពិនិត្យមើលអ្វីដែលគួរតែសង្ខេបរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ។

ចំណុចធំ ៗ

នៅក្នុងពិភពសម័យទំនើបនៃវិជ្ជាជីវៈដែលទាក់ទងនឹងបច្ចេកវិទ្យាកុំព្យូទ័រកំពុងរីករាលដាលនិងតាមតម្រូវការ។ សេចក្តីសង្ខេបរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធឬជំនួយការរបស់លោកគួរតែរាប់បញ្ចូលព័ត៌មានអំពីជំនាញសំខាន់កម្មករនិងជំនាញផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បេក្ខជនសម្រាប់តំណែង។ ដូច្នេះនិយោជកនឹងអាចស្វែងយល់ថាតើនិយោជិកនឹងដោះស្រាយនូវភារកិច្ចរបស់គាត់ដែរឬទេ។

សេចក្តីសង្ខេបរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ: ជំនាញសំខាន់ៗសង្ខេបការទទួលខុសត្រូវការទទួលខុសត្រូវនិងអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួននិងជំនួយការ 7359_2

គន្លឹះជំនាញ

ភារកិច្ចចម្បងរបស់ Sysadminov គឺជាវត្ថុបញ្ជានិងប្រើប្រាស់បណ្តាញកុំព្យូទ័រនិងប្រព័ន្ធ។ តាមក្បួនមួយពួកគេធ្វើការនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនឬក្រុមហ៊ុនផ្សេងៗ។ ជំហរនេះក៏អាចត្រូវបានគេហៅថាអ្នកឯកទេសគាំទ្រកុំព្យូទ័រផងដែរ។

រដ្ឋបាលធ្វើការនៅក្នុងបណ្តាញដូចខាងក្រោមៈ

ក្នុងស្រុក;
អ៊ីនធឺណិត;
សកល។

អ្នកជំនាញគាំទ្រផ្នែកនីមួយៗ។

សមត្ថភាពសំខាន់ៗរបស់និយោជិកគួរតែរួមបញ្ចូលសមត្ថភាពក្នុងការធ្វើការនៅក្នុងបណ្តាញទាំងនេះ។

យោងតាមនិយោជិកសម័យទំនើបអាជីពគួរតែចាំបាច់មានលក្ខណៈដូចខាងក្រោម:

ផ្នត់គំនិតបច្ចេកទេស;
ការយកចិត្តទុកដាក់និងការផ្តោតអារម្មណ៍;
អង្គការខ្លួនឯង;
បញ្ហារហ័សដោះស្រាយនិងសមត្ថភាពក្នុងការមានស្ថេរភាពស្ថានភាពណាមួយ។
ជំនាញដែលមានជំនាញក្នុងការពិពណ៌នាអំពីស្ថានភាពការងារដោយប្រើពាក្យវិជ្ជាជីវៈវិជ្ជាជីវៈហើយបើចាំបាច់ពន្យល់ថាអ្វីគ្រប់យ៉ាងគឺច្បាស់និងអាចចូលដំណើរការបាន។
ចំណេះដឹងសកលនិងឥតគិតថ្លៃនៅក្នុងវិស័យកុំព្យូទ័រ។

លក្ខណៈពិសេសដូចខាងក្រោមរបស់ធម្មជាតិនឹងមានប្រយោជន៍: ភាពរីករាយការអត់ធ្មត់និងការអភិវឌ្ឍខ្លួនឯង។ បច្ចេកវិទ្យាទំនើបកំពុងស្ថិតក្នុងដំណើរការកែលម្អជាបន្តបន្ទាប់ហើយដើម្បីនៅតែជាអ្នកឯកទេសនៅក្នុងតំបន់នេះវាចាំបាច់ក្នុងការបង្កើនគុណវុឌ្ឍិរបស់ពួកគេជាទៀងទាត់។

គុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួននិងវិជ្ជាជីវៈ

ជំនាញវិជ្ជាជីវៈ

ជំនាញរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងអាជីពគឺជាបញ្ជីចំណេះដឹងនិងជំនាញក្នុងតំបន់ជាក់លាក់មួយ។

បញ្ជីរបស់ពួកគេគឺមានច្រើនហើយមានភាពចម្រុះដូច្នេះយើងលើកឡើងពីមូលដ្ឋានគ្រឹះមូលដ្ឋានបំផុត:

ជំនាញការងារក្នុងប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការផ្សេងៗមិនថាជាវេទិកាដែលមានប្រជាប្រិយភាពនិងប្រើយ៉ាងទូលំទូលាយឬមានភាពស៊ីសង្វាក់គ្នាទេ (លីនុចបង្អួចនិងអ្នកផ្សេងទៀត);
គ្រប់គ្រងលើលំហូរការងារនៃឧបករណ៍បណ្តាញនៃការតំឡើងផ្សេងៗគ្នា;
ការកែកំហុសកម្មវិធីនិងគ្រឿងចក្រដោះស្រាយបញ្ហា (កុំព្យូទ័រម៉ាស៊ីនមេ);
ការតភ្ជាប់រៀបចំនិងពិនិត្យឡើងវិញនូវឧបករណ៍បណ្តាញ;
ការផ្លាស់ប្តូរការកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធ 1 ស៊ី;
ចំណេះដឹងអំពីភាសាសរសេរកម្មវិធី;
ការថែរក្សាបច្ចេកវិទ្យាការទិញគ្រឿងបន្លាស់គ្រឿងបន្លាស់ចាំបាច់ជំនួស "ជាតិដែកជួសជុលបើចាំបាច់;
ការបង្កើតនិងកែសម្រួលគេហទំព័រ;
ការគូររបាយការណ៍ស្តីពីការងាររបស់ក្រុមហ៊ុនសេវាកម្ម។
ភ្ជាប់និងកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធអ៊ិនធឺរណែតឥតខ្សែ (រ៉ោតទ័រវ៉ាយហ្វាយ);
ការផ្លាស់ប្តូរនិងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពទិន្នន័យដែលបានរក្សាទុកនៅក្នុងមូលដ្ឋានអេឡិចត្រូនិច;
ធ្វើឱ្យទាន់សម័យតំឡើងនិងលុបកម្មវិធី;
ជំនួយការផ្តល់ប្រឹក្សានិងអ្នកជំនាញវ័យក្មេង;
ការបង្កើតច្បាប់ចម្លងបម្រុងទុកនិងការស្តារទិន្នន័យឡើងវិញក្នុងការបាត់បង់ឬការខូចខាតរបស់ពួកគេ។
ការកែតម្រូវនៃបញ្ហាដែលកើតឡើងពីការបរាជ័យឧបករណ៍;
ធ្វើរដ្ឋបាលក្នុងទម្រង់ពីចម្ងាយតាមរយៈកម្មវិធីពិសេស;
ការការពារព័ត៌មានដែលរក្សាទុកនៅលើប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយឌីជីថល
ការបង្កើតនិងកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធបណ្តាញមូលដ្ឋាន;
ការការពារឧបករណ៍និងទិន្នន័យពីការវាយប្រហារវីរុសការជ្រៀតចូលរបស់ភាគីទីបីនិងសារឥតបានការ។
ការកំណត់និងគ្រប់គ្រងការចូលប្រើគ្រឿងម៉ាស៊ីន។

សម្គាល់ៈបញ្ជីនៃគុណសម្បត្តិវិជ្ជាជីវៈចាំបាច់អាចខុសគ្នា។ ក្រុមហ៊ុននីមួយៗមានសិទ្ធិទាមទារពីនិយោជិកនៃជំនាញជំនាញនិងចំណេះដឹងមួយចំនួនអាស្រ័យលើទ្រង់ទ្រាយការងារដែលប្រើដោយឧបករណ៍និងរបស់ផ្សេងទៀត។

លក្ខណៈផ្ទាល់ខ្លួន

បន្ថែមលើជំនាញដែលទាក់ទងដោយផ្ទាល់ទៅនឹងជំនាញលក្ខណៈបុគ្គលរបស់មនុស្សម្នាក់ៗមានសារៈសំខាន់ជាពិសេស។ វាមិនត្រូវបានផ្ដល់អនុសាសន៍ឱ្យបញ្ជាក់ពីចំនួនគុណសម្បត្តិដែលលើសពីនេះទេប៉ុន្តែវាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការមិនអើពើនឹងប្រវត្តិរូបសង្ខេបនេះ។

យោងតាមនិយោជិកសម័យថ្មីអ្នកដាក់ពាក្យសុំមុខតំណែងរបស់ Sysadmin ត្រូវតែមានលក្ខណៈពិសេសដូចខាងក្រោមៈ

បំណងប្រាថ្នាចង់រៀននិងអភិវឌ្ឍនៅក្នុងវិស័យនេះ
ការទទួលខុសត្រូវការយកចិត្តទុកដាក់និងសុភាពរាបសា;
ស្រឡាញ់វិជ្ជាជីវៈ;
ភាពថ្លៃថ្នូរនិងការផ្តោតអារម្មណ៍;
អ្នកជម្ងឺដែលនឹងជួយអនុវត្តការងារជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ។
ការឆ្លើយតបយ៉ាងរហ័សចំពោះអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងនិងស្វែងរកការដោះស្រាយបញ្ហា
សមត្ថភាពក្នុងការធ្វើការជាមួយអ្នកឯកទេសផ្សេងទៀត។

បទពិសោធន៍ការងារ

ក្រុមហ៊ុននិងអង្គការភាគច្រើនចូលចិត្តយកមនុស្សម្នាក់ដែលមានបទពិសោធន៍រួចហើយនៅក្នុងតំបន់នេះ។ ផ្នែកនេះនៅក្នុងឯកសារត្រូវបានចាត់ទុកថាកណ្តាលហើយភ្លាមៗទាក់ទាញចំណាប់អារម្មណ៍របស់និយោជក។ នៅពេលដែលវាត្រូវបានចងក្រងព័ត៌មានគួរតែមានសមត្ថភាពនិងច្បាស់។

ការបំពេញឯកសារអ្នកគួរតែប្រកាន់ខ្ជាប់នូវអនុសាសន៍សំខាន់ៗ។

ទិន្នន័យគួរតែត្រូវបានដាក់ពង្រាយប៉ុន្តែវាមិនមានតម្លៃទេ។ បើទោះបីជាអ្នកដាក់ពាក្យសុំតួនាទីមានបទពិសោធទូលំទូលាយនៅក្នុងវិស័យក៏ដោយអ្វីៗទាំងអស់គួរតែត្រូវបានពិពណ៌នា។ ប្រសិនបើមានកន្លែងធ្វើការច្រើនជាងប្រាំជាអ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធអ្នកគួរតែបញ្ជាក់ថាវាសំខាន់បំផុតឬចុងក្រោយ។
នៅពេលគូរបញ្ជីដំបូងគួរតែបង្ហាញពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយហើយផ្លាស់ទីបន្តិចម្តង ៗ ទៅដំបូង។ លំដាប់ផ្ទុយក្នុងកាលប្បវត្តិត្រូវបានគេចាត់ទុកថាល្អប្រសើរនិងមានផាសុកភាពសម្រាប់ការយល់ឃើញ។
វាក៏មានតំលៃផ្តោតលើជោគជ័យក្នុងការងារនេះដែរ: រង្វាន់, អក្សរការផ្សព្វផ្សាយជាដើម។ នេះបង្ហាញពីកម្រិតខ្ពស់នៃវិជ្ជាជីវៈនិងការខិតខំ។ វាគួរឱ្យកត់សម្គាល់ការកត់សំគាល់បញ្ជីភារកិច្ចនិងមុខងារមូលដ្ឋានដែលបានអនុវត្តលើការប្រកាសដែលកាន់កាប់ពីមុន។

ប្រសិនបើអ្នកដាក់ពាក្យសុំមិនមានបទពិសោធនៅក្នុងអ្នកជំនាញគាំទ្រកុំព្យូទ័រទេវាគួរតែផ្តោតលើព័ត៌មានដូចខាងក្រោមៈ

ការសិក្សាខ្ពស់ (បង្ហាញថាសូម្បីតែការដាស់ដែលមិនមាននៅក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាកុំព្យូទ័រ);
វិញ្ញាបនប័ត្រនិងការអនុវត្ត ភ្ជាប់ជាមួយស្វ៊ែរនេះ;
ត្រៀមខ្លួនដើម្បីចាប់ផ្តើមអាជីពជាជំនួយការអ្នកគ្រប់គ្រង (និយោជកជាច្រើនដំបូងស្នើឱ្យទទួលយករយៈពេលសាកល្បងដែលនិយោជិកអាចបង្ហាញជំនាញនិងជំនាញរបស់គាត់) ។

ការអប់រម

បច្ចុប្បន្នក្រុមហ៊ុនស្ទើរតែទាំងអស់ទាមទារសញ្ញាបត្រនៃការអប់រំខ្ពស់ដែលបានបញ្ចប់ទោះបីវាមិនមានទំនាក់ទំនងជាមួយជំហរដែលបានស្នើក៏ដោយ។ គុណប្រយោជន៍ដ៏ធំនេះនឹងជាការអប់រំនៅក្នុងជំនាញពិសេសឬទិសដៅប្រហាក់ប្រហែល។ វិជ្ជាជីវៈរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងមានទំនាក់ទំនងយ៉ាងជិតស្និទ្ធនឹងវិទ្យាសាស្ត្រត្រឹមត្រូវការសរសេរកម្មវិធីការទំនាក់ទំនងជួសជុលនិងថែទាំឧបករណ៍។

នៅពេលបំពេញផ្នែកឯកសារនេះវាត្រូវបានផ្ដល់អនុសាសន៍ឱ្យចង្អុលបង្ហាញមិនត្រឹមតែសញ្ញាប័ត្រនៃគំរូរដ្ឋប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងវិញ្ញាបនបត្រអំពីការឆ្លងកាត់វគ្គសិក្សានិងការបង្រៀនផងដែរ។

បញ្ជីនេះគឺមានលំដាប់លំដោយការប្រកាន់ខ្ជាប់នូវគម្រោងនេះ:

ដំបូងបង្ហាញពីស្ថាប័ននេះ;
បន្ទាប់ពី - ជំនាញ;
នៅចុងបញ្ចប់បង្ហាញរយៈពេល (ដែលឆ្នាំណាបានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលឆ្នាំណា) ។

តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីធ្វើឱ្យឡើង?

មានលក្ខណៈពិសេសនិងវិធានជាច្រើនដែលជួយធ្វើឱ្យប្រវត្តិរូបត្រឹមត្រូវនិងគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍។ ឯកសារត្រូវតែរាប់បញ្ចូលព័ត៌មានដែលពិពណ៌នាអំពីអ្នកដាក់ពាក្យសុំក្នុងនាមជានិយោជិកនិងមនុស្សម្នាក់។ ឯកសារប្រតិបត្តិដែលមានសមត្ថភាពបង្ហាញថាបេក្ខភាពអាចបង្ហាញបានត្រឹមត្រូវ (ដោយមានអំណោយផល) ។ គណនាទិន្នន័យគួរតែច្បាស់ហើយក្នុងពេលតែមួយពិតជាអាចយល់បាននិងដាក់ពង្រាយ។ ត្រូវប្រាកដថាពិនិត្យមើលសេចក្តីសង្ខេបសម្រាប់កំហុស (Semantic, វេយ្យាករណ៍វណ្ណយុត្តិនិងផ្សេងទៀត) ។ ឥឡូវនេះមិនមានក្របខ័ណ្ឌត្រឹមត្រូវទេនៅពេលគូរឯកសារទោះយ៉ាងណារចនាសម្ព័ន្ធងាយស្រួលត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីបំពេញវា។

សេចក្តីសង្ខេបតាមស្តង់ដាររួមបញ្ចូលទាំងធាតុផ្សំគ្នា:

ចំណងជើងដែលចង្អុលបង្ហាញទ្រង់ទ្រាយឯកសារនិងទិន្នន័យផ្ទាល់ខ្លួន (អេ។ អាយ។ អូ .- អូ .-)
ទិសដៅនៃឯកសារ (គោលបំណងដែលត្រូវបានគូរឡើងហើយបញ្ជូនដោយបន្ត);
ព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួន (ទីកន្លែងរស់នៅស្ថានភាពអាពាហ៍ពិពាហ៍អាយុឱកាសព័ត៌មានទំនាក់ទំនង);
ការអប់រំនិងឯកសារដែលបញ្ជាក់ពីការឆ្លងកាត់វគ្គសិក្សាការបង្រៀននិងសិក្ខាសាលា។
ទិន្នន័យស្តីពីការងារ;
ជំនាញវិជ្ជាជីវៈ;
គុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួន;
ទិន្នន័យបន្ថែមស្តីពីជំនាញនិងចំណេះដឹងរបស់បេក្ខជន (ចំណេះដឹងភាសាបរទេសប័ណ្ណបើកបរជាដើម);
អក្សរលិខិតពីកន្លែងមុននៃការងារ។

គំរូ

សូមឱ្យយើងសង្ខេបអត្ថបទដែលមានឧទាហរណ៍មើលឃើញនៃប្រវត្តិរូបសង្ខេបសម្រាប់ទីតាំងរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធ។ រូបថតភ្ជាប់នឹងជួយវាយតម្លៃជម្រើសផ្សេងៗហើយផ្អែកលើពួកគេដើម្បីបង្កើតឯកសារផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។