Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle

Anonim

Korporativno - Ovo je svečani događaj koji je pogodan za upravljanje kompanijom za svoje zaposlenike. Ako se u 8. februara i 8. marta jednostavno servira u uredu, u kancelariji se organizuje čitav zabavni program za novu godinu, soba u restoranu se iznajmljuje, vodeći i animatori su pozvani u obliku Djeda Mraza i snega Djevojka. Ako se na korporaciji dodijeli mali iznos novca, a zatim iz vodećeg s animatorima možete odbiti. A osoblje će igrati ulogu glavnih predstavnika odmora.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_2

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_3

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_4

Savjeti za organizaciju

Nova godina je porodični odmor, koji se često slavi kod kuće sa djecom. Ali korporacija namjerava proslaviti samo odrasle osobe. Izuzetno rijetki zaposlenici kompanije omogućuju vam da odvedete dijete na događaj. Da, i roditelji u prisustvu djece neće se moći opustiti.

Organizatori, shvaćajući da će samo odrasli biti na događaju, odaberite poseban prikaz.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_5

Ako organizacioni trenutak korporativne stranke padne na ramena jednog od zaposlenika kompanije, trebao bi se upoznati sa nekoliko savjeta profesionalnih organizatora i vodeći.

  • Potrebno je razgovarati sa zaposlenima u kompaniji, pojasniti njihove želje i zahtjeve za nadolazeći događaj. Na osnovu dobivenih podataka, mnogo je lakše odlučiti o formatu proslave, mjesta i broju ljudi koji su željeli sudjelovati u prezentaciji. Takođe, kolege mogu zatražiti ideje o smiješnim zadacima za odmor koji ne prelaze granice pristojnosti. Organizator za odmor preporučuje se da provede reviziju u ostavu. Mnoge stvari skrivene od tima može postati idealan dodatak zabavnim takmičenjima.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_6

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_7

  • Važno je vratiti prijateljske odnose u timu. Bilo koji radni proces nužno uzrokuje male sukobe i nesporazume. Da biste otišli do novogodišnjeg gozbe s dobrim raspoloženjem, morate unaprijed vratiti komunikaciju ljudi između kojih je mačka "RAN". Za to je potrebno nekoliko tjedana prije imenovanog datuma, neobičan timljivac, zahvaljujući se kolegama moći nadoknaditi, a korporativni duh postat će mnogo jači.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_8

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_9

  • Vrlo je važno odrediti teme novogodišnje noći. Dakle, gosti mogu pripremiti odgovarajuće odijelo. Na tematskim zabavama, slika svakog pozvanog treba razlikovati od povremenih habanja. Ali ne biste trebali zaboraviti da će kompanija prisustvovati kompanija, prije kojeg će biti pogrešno pojaviti se u otvorenom wc-u. Za klasičnu korporativnu zabavu, bolje je odabrati modernu koktel haljinu i diskretnog klasičnog odijela mirnih boja. Ako je određena tema odabrana za proslavu, morat ćete pronaći zanimljivu sliku koja odgovara ideji večeri.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_10

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_11

  • Važno je pravilno planirati događaj. Svaka faza odmora mora se izračunati od početka do kraja. Svaki korak vode, bilo koje konkurencije - čak i nazdravi treba održati u određeno vrijeme, u skladu s idejom organizatora.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_12

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_13

  • Ni u kojem slučaju ne ne može paničiti. Kao što znate, bilo koji događaj, koliko to nije bilo zamišljeno, nužno dobiva napomena gostiju. Ali ne očajavaju ovom prilikom.

Bilo koje situacije ima najmanje 5 prodajnih mjesta. Ako se pridržavate predloženih savjeta, moguće je izvršiti odličan scenarij novogodišnje korporativne stranke.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_14

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_15

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_16

Sa vodećim

Za novogodišnju korporaciju da se dugo pamti, potrebno je koristiti usluge profesionalnog. On će biti vodstvo, a odgovornost za scenarij će se nametnuti na njega. Međutim, izbor prostora za događaj u potpunosti padne na ramena glave kompanije. Odabirom restorana ili banketske sobe, prezemerca ide tamo za istraživanje sobe i besplatan pogled na more.

Na ulazu u svečanu sobu morate objesiti novogodišnji poster sa stihovima za gozbu. Nakon što su zaposlenici kompanije pojureli na mesta, olovo započinje predstavu. Dok kolege nameću salate i ispunjavaju čaše šampanjcem, vodećim govoreći uvodni govor. Po njegovim riječima, mora postojati čestitati i malo objašnjenje za scenarij odmora. U ovom slučaju, predlaže se razmatrati opciju putovanja u različitim zemljama u udobnom vlaku. Da biste to učinili, morate stvoriti atmosferu stanice, na primjer, da uključite kucanje kotača i pare zvučni signal.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_17

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_18

Prvo prestanak, na primjer, može postati Poljska. Po dolasku, stanica treba da uključuje nacionalnu poljsku muziku. Prezentator počinje govoriti gostima događaja o tome ili onu tradiciju poljskog naroda povezanih sa novom godinom. Dalje, konkurencija se vrši odgovarajućem običaju zemlje. Nakon takmičenja, gozba se nastavlja, postoji smiješna muzika koja glatko prelazi u kucanje kotača. Izlagača izvještava da je voz došao u Keniju. Prema sličnoj shemi, rečeno je tradicija afričkog naroda. Odgovarajuća konkurencija se održava.

Sljedeće stajalište može biti Sjedinjene Države. Međutim, tamo možete doći avionom ili parom. U skladu s tim, trajanje putovanja malo se povećava. U tom vremenskom periodu možete uključiti nekoliko zapaljivih pjesama za ples ili dogovoriti još par natjecanja. Nakon što se diplomira iz putovanja u različite zemlje, potrebno je vratiti u Rusiju.

Po povratku na izvorne femate potrebno je čekati dolazak Santa Claus i Snježnog djevice. To je njihov izgled koji označava nastanak nove godine i završetak svečanog dela korporativne stranke.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_19

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_20

Budući da su ovi likovi heroji dječjih bajki, nužno se pojavljuju sa pozdravom za djecu. Vodeći događaj nesmetano odlazi na margine, jer se Lugari Odbora uzima Djeda Mraza. Sa unukom pozdravljaju svoju unuku zaposlenima kompanije, kaže gdje je otišao iz kolikih puta njegov put, koje su se avanture dogodile na putu. Sljedeće, snježni djevičani i Djed Mraz proveđuju neke zanimljive konkurse, nakon čega počinju predstaviti poklone gostima.

Uz takav scenarij, praznik će biti vrlo veseli i neobičan. Glavna stvar je detaljno raditi na konkursu, ako je potrebno, promijenite zemlju za putovanja. Možete dati i zadatak za svaku tablicu da pripremi ples koji karakterizira zemlju dolaska.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_21

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_22

Na svoju ruku

Mnogo je teže kada se mali iznos dodjeljuje za proslavu novogodišnje korporacije. Sa proračunskim mogućnostima pozovite profesionalno obučene animatore i vodeći će biti nemogući. Stoga, program Show u potpunosti leži na ramenima jednog od zaposlenika kompanije. Danas se na Internetu mogu naći scenariji novogodišnje korporativne stranke. A ako pokažete fantaziju i izdvojite za pripremu plana događaja nekoliko dana, moguće je stvoriti jedinstven i jedinstven odmor. Mnogo je teže ako nije talenat pisanja organizatora da nije. U ovom slučaju morat ćete iskoristiti kolege, prijatelje i poznanstva.

Kao jedinstveni scenarij, moguće je ponuditi "rad na greškama odlazne godine". Budući da će samo kolege biti prisutne na korporativnoj stranci, možete se prisjetiti nekih problema koji su se dogodili na poslu i pretukli ih u šaljivi oblik.

Ako pravilno pristupite ovom pitanju, ispostavit će tešku situaciju na raspolaganju u smiješnu scenu.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_23

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_24

Univerzalni scenariji

Pored određenih scenarija, postoje univerzalne opcije za držanje svečanog događaja. Pogodni su za nastavnike, nastavnike, predstavnike kreativnih profesija. Svaki univerzalni program pridržava se određenog plana u kojem se gledaju 4 faze djelovanja:

  • Pozdrav;
  • Čestitamo od glave;
  • takmičenja;
  • plesanja.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_25

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_26

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_27

U govoru za dobrodošlicu, domaćin bi trebao podsjetiti dostignuća organizacije, kako bi se u smiješnoj formi mogli reći o nekim nedostacima rada. Hvala onima koji su došli na događaj, zvonili krevetima. Tada se riječ preuzme šef preduzeća. Izražava priznanje kolegama, hvala zaposlenima na godinu dana provedene zajedno. Odmah nakon toga, na primjer možete preći na zabavni program, kako biste dogovorili prazničnu lutriju. Da biste to učinili, morate unaprijed pripremiti karte na lutriji. Svaki zaposleni mora primiti svoju kartu na ulazu u hodnik. Istovremeno, to bi trebalo birati samostalno od zatvorenog kapaciteta, a zatim napišite njegovo ime i prezime i stavite u bubanj.

Nagrade ove lutrije trebaju biti najneobičnije. Na primjer, ples sa režiserom, dodatni dan, dozvolu da kasni za rad na pola sata. Jeftini suvenirni proizvodi bit će konsolidirani kao udobnu nagradu. Čim se svečani događaj pokazao u punom zamahu, možete ići na druge takmičenja. Bit će zanimljivo izgledati kao improvizacija novogodišnjih bajki. Na primjer, ponavljajući bajku "Kolobok" na modernom novogodišnjem putu.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_28

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_29

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_30

Opcije ženskog tima

Stvaranje novogodišnje korporativne stranke za ženski tim - zadatak nije lak. Svaka žena ima vlastiti temperament i interese. I nemoguće je ugoditi svakog zaposlenog.

  • Potrebno je izvesti platformu događaja. Za kohezivni tim, restoran sa velikim područjem bit će savršena. Bit će pozvati kvalificirano olovo koji može organizirati cool takmiče i odličan izložbeni program.
  • Obratite pažnju na organizacijsko vrijeme događaja. Prvo trebate ukrasiti svečanu sobu. I nije kupljen dekor, a posteri i igračke napravljene sa vlastitim rukama.
  • Potrebno je pažljivo razraditi stilost ženske korporativne stranke. Za predstavnike finog seksa u ovom slučaju ne postoji granična fantazija. To može biti pomorsko stil, hipi korporativni, rock and roll, piratska verzija odmora. A to je samo dio mogućih opcija.
  • Potrebno je pratiti organizacijsko osoblje. Novogodišnja korporacija ne bi trebala biti krvni kvadrat.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_31

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_32

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_33

Program za muški društvo

Za dogovoriti novogodišnju korporativnu za muškarce je lako. Predstavnici snažnog seksa uvijek ostaju djeca. U skladu s tim, bilo koji svečani događaj ispunjen je pozitivnim. Međutim, za moderne muškarce poželjno je organizirati korporativne teme sa temom zanimljive potrage. To može biti detektivska istraga ili pretraživanje blaga na gusarskom brodu.

Najvažnije je u tome što osoblje, čak i koji se ne poznaju, pokuca u cjelinu i dostigne pobjednički kraj igre.

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_34

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_35

Korporativno na novoj godini: Scenarij za organizaciju novogodišnje korporativne stranke, provođenje cool neobičnog programa za odrasle 18084_36

U sledećem videu čekate ideje takmičenja za korporativnu stranku za novu godinu.

Čitaj više