ווי אַ רעזולטאַט פון קעגנצייַטיק מיטגעפיל צווישן מענטשן, ערנסט טיף באַציונגען קען פּאַסירן. אָבער, אין די אָנהייב פון די באַקאַנטער, עס איז ניט שטענדיק קלאָר צי עס איז אַ געלעגנהייַט צו ווענדן קאָמוניקאַציע אין עפּעס מער. מיר וועלן רעכענען עס אויס וואָס די וואונדער פון דעם ליפעקטיוו פון דעם מענטש און די פרוי זענען יעדער אנדערע, און וואָס צו טאָן אויב די געפילן זענען נישט קעגנצייַטיק.
וואס איז דאס?
קעגנצייַטיק מיטגעפיל - דאָס איז אַ געפיל פון סאַסטיינאַבאַל עמאָציאָנעל פּרידיספּאַזישאַן פון אַ מענטש און וואָמען צו יעדער אנדערער. אין דעם פאַל, ימאָושאַנז קענען זיין ביידע פרייַנדלעך און ראָמאַנטיש. אין דער ערשטער פאַל, מענטשן זענען פשוט אָנגענעם צו יבערגעבן, זיי טאָן ניט טראַכטן וועגן מעגלעך באַציונגען. אָבער, פרענדשיפּ צווישן טרעגערס פון פאַרקערט פלאָרז איז אַ גאַנץ זעלטן דערשיינונג, אַזוי דער פאָקוס פון דעם אַרטיקל וועט ווערן געגעבן צו ראָמאַנטיש געפילן.
אין דעם פאַל, מענטשן זענען געצויגן צו יעדער אנדערער, וואָס קען שפּעטער וואַקסן אין עפּעס מער. די גראַד פון סימפּאַטי פֿאַר אַ מענטש קען בייַטן פון גרינג אינטערעס צו דער עמעס שטורעם פון ימאָושאַנז אין דער שפּריץ.
אמת, ניט אַלעמען ווייַזן עס אין די אָנהייב פון דייטינג.
ווי קען פילן אויפשטיין?
עס איז אוממעגלעך צו זאָגן אַניקוויוואַקאַלי, פֿאַר וואָס איין מענטש פֿאַרשטיין וואָס ער לייקס די אנדערע. מאל עס כאַפּאַנז אין די ערשטער סעקונדעס פון דייטינג. מאל די געפיל וואקסט און דעוועלאָפּס ביסלעכווייַז אין דעם פּראָצעס פון קאָמוניקאַציע.
סיבות וואָס ווירקן די ימערדזשאַנס פון מיטגעפיל, סך. ערשטער פון אַלע, עס אויסזען מענטש. עס איז פֿאַר דעם וואָס צוקוקנ זיך אין די אָנהייב. אָבער, דעם פאַקטאָר איז נישט דיטערמאַנינג. עס כאַפּאַנז אַז אין דעם פּראָצעס פון קאָמוניקאַציע, דער ערשטער ינטוזיאַסטיק רושם וועט פאַרערגערן און אינטערעס פאַרשווונדן. אנדערע סיטואַטיאָנס פאַלן ווען אַ מענטש איז גילוי אין אַ שמועס און כיינעוודיק זיין קעריזמאַ טראָץ די פונדרויסנדיק פלאָז.
סטאַביל סימפּאַטי דערשייַנען ווען עטלעכע סיבות פאַרלייגן זיך אין איין קאָמבינאַציע וואָס אַ מענטש סאַבקאַנשאַסלי גרוס מיר ווי פּאַסיק פֿאַר אים. עס שטימע מענטש שטייגער קאָמוניקאַט גאָרדיעס און אפילו שמעקן . נאַטירלעך כיין, סייכל, חוש פון הומאָר און אנדערע מידות וואָס באַשייַמפּערלעך זיך ווען קאַמיונאַקייטינג ימאָושאַנז און פאַרלאַנג צו פאָרזעצן צו פאָרזעצן צו פאָרזעצן צו פאָרזעצן צו פאָרזעצן צו זיין באַקאַנטער.
צו האַלטן די כאַרמאָוניאַס שייכות, ינטערעס און אַטראַקשאַן זאָל זיין קעגנצייַטיק. דעריבער, עס איז וויכטיק צו אָבסערווירן די נאַטור פון אן אנדער מענטש צו פֿאַרשטיין זיין ינטענטשאַנז און בויען אַ סטראַטעגיע פון זיין נאַטור.
צייכנס
דערקענען צי ביידע מענטשן פילן די זעלבע זאַך, גרינג.
- ווען איר ערשטער באַקומען באַקאַנט און אין די אָנהייב פון קאָמוניקאַציע מענטשן וואָס ווי יעדער אנדערע טריינג צו מאַכן אַ גוטן רושם.
- זיי אַנקאַנשאַסלי ריכטיק קליידער, האָר, נעמען די פּלייסינג "עפענען" האַלטנ זיך.
- אַ מענטש וואָס פילז אינטערעס אין אן אנדער איז אַטענטיוו אין שמועס. ער קוקט אין זיין אויגן, פרעגט פֿראגן, מיט באַגייַסטערונג שטיצט קיין טעמע.
- אַ פאַרלעגנהייט איז אן אנדער געטרייַ צייכן פון מיטגעפיל. אויב אַ מענטש בלאַנסאַז, קאַנפיוזינג אין ווערטער אָדער שעמעוודיק לאָווערס אויגן, און ער איז דערשראָקן צו ווייַזן שטאַרק ימאָושאַנז און יקסייטמאַנט. אָפט, אפילו זעלבסט-זיכער פערזענלעכקייטן זענען פאַרפאַלן אין די אויגן פון וואָס זיי ווי.
- אויב מענטשן ינערסעקט אין אַלגעמיין קאָמפּאַניעס אָדער אין אַרבעט, ווען קעגנצייַטיק אינטערעס, זיי האָבן ינוואַלאַנטעראַלי ווענדן צו יעדער אנדערע זענען ינוואַלאַנטעראַלי, זיי זענען טריינג צו רעדן און געפֿינען פּראָסט טעמעס.
- אויב מענטשן טייל מאָל יבערגעבן, אָפנהאַרציק אינטערעס קענען זיין באשלאסן דורך ווי גוט זיי זענען זיי געדענקען די דעטאַילס פון די שמועסן און אנדערע דעטאַילס צי זיי זענען אינטערעסירט אין די כאַביז און טייסץ פון יעדער אנדערער.
- אין פאַל פון סימפּאַטי, אַ פאַרלאַנג ערייזאַז צו טאָן עפּעס אָנגענעם. פֿאַר בייַשפּיל, מענטשן רעדן קאַמפּלאַמענץ, געבן בלומען, ווייַזן זאָרגן און ופמערקזאַמקייט, פאָרשלאָג, פאָרשלאָגן הילף אין עטלעכע סיטואַטיאָנס.
- עס איז גרינג צו באַשליסן דעם בייַזייַן פון קעגנצייַטיק אַטראַקשאַן, אויב דער ערשטער דייטינג, דער מענטש ינווייץ אַ מיידל אויף אַ דאַטע, און זי אַגריז. אין דעם פאַל, די באַגעגעניש איז געזונט-גרומד און געזונט דרעסט. זיי שטרעבן צו באַקומען נאָענט צו פיזיקלי (שטיין אַרויף אָדער זיצן אַראָפּ, קיין ענין ווי אַקסאַדענאַלי פאַרבינדן יעדער אנדערע).
- אן אנדער געטרייַ צייכן וואָס אַלאַוז איר צו פֿאַרשטיין וואָס איר ווי צו מענטש איז זיין אָפנהאַרציק שמייכל ביי דער זיצונג. אפילו אין די שוראַסט טאָג, קאָמוניקאַציע מיט די כייפעץ פון מיטגעפיל קענען כאַפּן די שטימונג.
- אין צעשיידונג, מענטשן יקספּיריאַנסינג געפילן זענען באָרד. זיי שרייבן און רופן יעדער אנדערע אָן אַ קלאָר ווי דער טאָג געלעגנהייט. ביי דער זיצונג, זיי זענען גלייך באַקוועם און אין שמועס, און אין שטילקייט.
- ליבהאבערס אָפט גיין אויף קאַמפּראַמייזיז דורך מקריב זיין פּרינסאַפּאַלז, מאַכן אָנגענעם סאַפּרייזיז מיט זייער רגע האַלב, באַמערקן ענדערונגען אין די שטימונג פון יעדער אנדערער.
וואָס אויב עס איז קיין קעגנצייַטיק מיטגעפיל?
צום באַדויערן, מיטגעפיל איז ומנייטיק. צו געפֿינען זיך וועגן אים, עס איז גענוג צו אָבסערווירן די נאַטור פון אן אנדער מענטש. אויב איר האָט דיסטראַקטיד, ער איז דיסטראַקטאַד, קעסיידער קוק בייַ די וואַך אָדער טעלעפאָן, דאָס קען זיין אַ צייכן פון פעלן פון אינטערעס. כאָטש, עס איז מעגלעך אַז די ינטערלאַקיאַטער איז פשוט דערשראָקן צו שפּעט פֿאַר אַ וויכטיק באַגעגעניש אָדער ווארטן פֿאַר אַ געשעפט רופן. אבער אויב ער פראַנגקלי מיסט, כּמעט טוט נישט קוקן אויף איר, טראכט וועגן זיין אייגענע, טוט נישט פרעגן פֿראגן, רובֿ מסתּמא איר קען נישט אינטערעסירט אים.
אין דעם פאַל, די ברירה פון נאַטור וואַריאַנט דעפּענדס אויף ווי קיל די שטעלונג פון אן אנדער מענטש צו איר איז. אויב אַ מענטש קען נישט ווייַזן אַ קאַטאַגאָריקאַל ומכיין און אַבסאָלוט גלייַכגילט, איר קענען פּרובירן צו ווייַזן די איניציאטיוו. עס איז מעגלעך אַז עס איז נאָך אַ ביסל אינטערעס אין איר, נאָר איר דאַרפֿן צו אַנטוויקלען און פארשטארקן עס. דאָס איז ספּעציעל אמת. די מער פּערסיסטאַנטלי קאָזינג אַ מענטש, די מער גיכער פון הצלחה. אָפט באַהאַלטן זייער געפילן צו זען אויב אַ פּאָטענציעל שוטעף זוכט זייער אָרט.
ווי פֿאַר די שיין ליידיז, די סיטואַציע איז מער קאָמפּליצירט. אַקטיוולי זאָרגן פֿאַר די אויסדערוויילטע איין, לאַדן עס אויף דאַטעס, איר זאָל נישט אַרן רופט און אַרטיקלען. אָבער אַנאַבטרוסיוולי באַווייַזן מיטגעפיל מיט מיטגעפיל. למשל, מיט אַקסאַדענטאַל קאָמוניקאַציע עס איז ווערט צו ווייַזן אָפנהאַרציק אינטערעס אין אַ מענטש, פרעגן אים פֿראגן וועגן זיין כאַביז, אַרבעט. אין אַלגעמיין קאָמפּאַניעס אָדער אין די מאַנשאַפֿט, עס איז מעגלעך צו טייל מאָל וואַרפן סאַבסטאַנטיוו מיינונג אויף די כייפעץ פון מיטגעפיל.
אויב מיט ווייַטער קאָמוניקאַציע עס ווערט קלאָר אַז עס איז קיין האָפענונג פֿאַר ריסיפּרייז, פרווון צו צוגאַנג זאָל זיין פארשטאפט. אויב די ינטערלאַקיאַטער איז קאַמפּליינד, זי פרוווט צו מאַך אַוועק, איינער נאָך איינער איז פאַראַנטוואָרטלעך, פראַונינג אָדער אפילו גענעץ, עס איז בעסער צו לאָזן אים אַליין.
דער הויפּט אַלאַרמינג איז די פרייד פון מענטש ווען די דריט פּאַרטיי איז ארויס בעשאַס די שמועס . דעם מיטל אַז קאָמוניקאַציע מיט איר קען נישט ברענגען אים קיין פאַרגעניגן.
אין דעם פאַל, עס איז בעסער צו פּרובירן צו געפֿינען דעם ווער וועט אָפּשאַצן איר. ווי אַ הערשן, אפילו אויב די לאַנג "סידזש" פון די כייפעץ פון אַדאָראַטיאָן פירט צו מצליח קאָנקוועסט, די שייכות איז ראַפּאַדלי ענדס רעכט צו דער פעלן פון אָפנהאַרציק קעגנצייַטיק געפילן.
