Tóm tắt là một tài liệu, trong hầu hết các trường hợp người nộp đơn đang tham gia vào vị trí. Nó được liệt kê dưới dạng dữ liệu tiêu chuẩn từ một chuyên gia (F. I., ngày sinh, v.v.) và phẩm chất cá nhân, kỹ năng chuyên nghiệp có thể giúp anh ta làm việc.
Đối với mỗi đặc sản, những kỹ năng này được xác định trước. Những gì bạn cần để viết trong sơ yếu lý lịch của bạn cho người nộp đơn cho vị trí trong bộ phận nhân sự?
Đặc thù
Có vẻ như những người nhân sự nhìn vào khối lượng bản tóm tắt, và với ai, làm thế nào để không biết họ, những gì nên được viết ở đó. Tuy nhiên, những khó khăn trong việc làm phát sinh từ họ, bởi vì một điều là đọc các tài liệu của người khác, khá khác - để làm cho riêng bạn, sẽ tạo ấn tượng đầu tiên về nó như một nhân viên, một chuyên gia. Nó có tầm quan trọng lớn đối với vị trí đối với người yêu cầu. Nếu đây là một thanh tra cho công việc văn phòng, thì những phẩm chất cá nhân và chuyên nghiệp nên ở một mình và nếu người đứng đầu bộ phận nhân sự hoàn toàn khác, điều này sẽ cung cấp cho người sử dụng lao động để hiểu rằng trước mặt anh ta một bản lý lịch của một chuyên gia với kinh nghiệm của lãnh đạo, có phẩm chất sẽ giúp anh ta quản lý bộ phận.
Đối với sở nhân viên chuyên gia Điều rất quan trọng là có thể giao tiếp với mọi người, và làm việc với một số lượng lớn các tài liệu. Đối với thanh tra văn phòng, cần biết chữ, việc thực hiện, điền vào các tài liệu chính xác, cũng như tổ chức. Bất kỳ nhân viên chuyên nghiệp nào cũng có thể xử lý một lượng lớn thông tin và giữ một lượng lớn dữ liệu trong đầu. Một chuyên gia lựa chọn nhân sự cần nhớ tên, người, thông tin về những vị trí tuyển dụng cần điền, cũng như những gì một ứng cử viên tuyên bố về vị trí nào.
Tất cả điều này phải được chỉ định trong bản tóm tắt, cũng như đề cập đến nó tại cuộc phỏng vấn.
Phần chính
Tóm tắt bao gồm một số phần.
- Thông tin cá nhân. Điều này bao gồm thông tin về họ, tên, bảo trợ, ngày và nơi sinh, tình trạng hôn nhân, sự sẵn có của trẻ em, v.v.
- Thông tin về giáo dục. Đến nay, một người hiếm có có một nền giáo dục đặc biệt cao hơn hoặc thứ cấp. Trong phần này, bạn phải chỉ định đào tạo về bất kỳ khóa học nào liên quan đến chuyên môn mong muốn, đào tạo nâng cao, cũng như dữ liệu của tất cả các tài liệu được phát hành trên cơ sở các sự kiện này.
- Kinh nghiệm trong công việc trước đó . Cố gắng không chỉ cho biết ngày tiếp nhận và sa thải, tên của các tổ chức và tên của các bài đăng, mà còn chi tiết nhất có thể và đồng thời, không có thêm "nước", hãy kể về những gì bạn đã làm Vị trí này, đó là bản chất của công việc của bạn.
- Phẩm chất cá nhân và chuyên nghiệp. Ở đây bạn cần chỉ định những phẩm chất cá nhân rất quan trọng đối với bài viết. Đối với chuyên nghiệp, họ cũng nên có ý nghĩa đáng kể để thực hiện chính xác công việc mà bạn đăng ký.
Khuyến nghị để biên dịch
Thành thạo một sơ yếu lý lịch trong rắc rối ngay cả một người hiểu biết. Bạn không cần quá tải nó - Tuy nhiên, tốt hơn là chỉ định các chỉ số chính, tuy nhiên, và không cần thiết phải thực hiện nó một cách nhanh chóng - Làm thế nào để nhà tuyển dụng hiểu rằng bạn là ứng cử viên tốt nhất từ tất cả?
Hãy chắc chắn để chỉ định số lượng công việc mà bạn đã đối phó ở các vị trí trước: Có bao nhiêu người ở tiểu bang, ví dụ, bạn đã tiến hành bao nhiêu bài báo, trong một tuần, đã được thực hiện để tham gia vào việc phát triển các tài liệu địa phương (mô tả công việc, đơn đặt hàng, quy định về các bộ phận, v.v.). Chỉ định có bao nhiêu và những tài liệu cụ thể bạn được phát hành hàng tháng. Nếu bạn đã chịu trách nhiệm về việc quản lý và điền vào sổ làm việc, nó phải được phản ánh trong bản tóm tắt, giống như các nhiệm vụ của bạn đã xử lý các báo cáo cho PFR, kế toán cá nhân và giấy tờ cho nhân viên nghỉ hưu. Giao báo cáo cho cơ quan kế toán thống kê và Trung tâm việc làm, thư từ và hợp tác với sự kiểm tra lao động - tất cả những điều này nên được nói trong hồ sơ của bạn. Nếu chúng tôi tham gia vào việc đăng ký quân sự, đã làm việc với hệ thống kế toán tóm tắt về thời gian làm việc, đã tham gia tích lũy tiền lương - chỉ định mọi thứ.
Nếu bạn biết cách làm việc trong các chương trình, hãy chỉ định nó. Chỉ viết những gì thực sự phản ánh thực tế.
Nếu bạn chưa bao giờ biên dịch các báo cáo cho Excel - đừng lừa dối những gì họ đã làm . Bạn có thể tham gia vào tình huống khó chịu và bị bắt vào những lời nói dối, và nếu bạn có một lời nói dối trong bản tóm tắt, nơi nào là sự đảm bảo rằng sự thật là mọi thứ khác?
Hãy chắc chắn đề cập đến về những thành tựu liên quan đến lĩnh vực chuyên nghiệp. Vị trí đầu tiên cho bán marathon trong thành phố có thể được để lại ngoài phạm vi tóm tắt, nhưng nếu bạn tham gia cuộc thi các hoạt động chuyên nghiệp (tuyển dụng, văn phòng) và được trao, nó đáng giá cho biết.
Đối với những phẩm chất cá nhân và chuyên nghiệp, tránh những "được bọc trong răng", các từ CLICHUSTED, là "trường hợp tử tế", "hiệu suất", "sự kháng cự", "hiệu suất" và các định nghĩa khác đi từ tài liệu này sang tài liệu khác mà không gây ra nhà tuyển dụng không gây ra nhà tuyển dụng Nhưng không thích.
Chỉ viết những gì thực sự quan trọng đối với bài viết mong muốn . Nếu bạn đang đăng ký để trở thành một nhân viên cá nhân hoặc chuyên gia nhân sự, bạn có cần biết chủ nhân tiềm năng của mình mà bạn muốn đan và thưởng thức leo núi không?
Thí dụ
Vì vậy, nó có thể trông giống như một sơ yếu lý lịch mẫu cho một công việc cho một công việc như một chuyên gia nhân sự.
Họ, tên, bảo trợ (nếu có)
Ngày và nơi sinh
Địa chỉ nhà ở
Điện thoại, email
Vị trí mà người nộp đơn tuyên bố
Mức lương mong muốn
kinh nghiệm làm việc - Thường được điền theo thứ tự từ nơi làm việc cuối cùng đến đầu tiên:
- tên công ty;
- ngày tiếp nhận - ngày sa thải;
- vị trí tổ chức;
- Một phần của trách nhiệm của nhân viên là gì.
Giáo dục - Đầy từ người đầu tiên nhận được đến cái sau:
- năm bắt đầu học - năm tốt nghiệp;
- tên của tổ chức;
- Đặc sản thu được trong quá trình đào tạo (như được chỉ ra trong tài liệu hình thành).
Giai đoạn đào tạo nâng cao - Tên của tổ chức giáo dục, năm, tên của các khóa học, liệu tài liệu đã được phát hành ở cuối.
Kỹ năng chuyên nghiệp
Bản tính
