Ngayon, ang mga propesyonal na kumpanya sa paglilinis ay napakapopular, na nagbibigay ng iba't ibang mga serbisyo para sa paglilinis ng mga lugar. Masiyahan sila hindi lamang mga may-ari at bahay ng apartment, kundi pati na rin ang mga komersyal na organisasyon, negosyo.
Ngayon, ang trabaho sa isang propesyonal na kumpanya ng clearance ay medyo prestihiyoso. Maraming mga kabataan para sa kanino mahalaga at mahusay na kita, sapat at mahusay na itinayo iskedyul, pumili ng eksaktong tulad ng trabaho. At ano ang dapat na clearance manager? Ito ay tungkol dito na tatalakayin sa artikulong ito.
Peculiarities.
Bakit maraming mga kumpanya ang gumagamit ng mga serbisyo ng klinika? Lahat ng ito ay tungkol sa mga tampok at pakinabang na kakaiba sa kanila. Gusto kong tandaan ang mga sumusunod:
- Ang isang malawak na hanay ng mga serbisyo: propesyonal na paglilinis ng mga lugar, pag-aalaga para sa mga kagamitan sa opisina, kasangkapan, carpeted sahig;
- ang paggamit ng iba na ligtas, kapaligiran friendly na mga tool para sa lahat ng uri ng paglilinis;
- Kwalipikadong probisyon ng mga serbisyo;
- Ang mga empleyado ng kumpanya ay palaging nababagay para sa iskedyul ng kliyente at isinasaalang-alang ang kanyang mga hangarin;
- Ang mga propesyonal lamang at responsableng tao ay nagtatrabaho sa koponan.
Upang maayos ang lahat ng gawain, ayon sa iskedyul, kinakailangan na ang empleyado na kaugalian sa tagapamahala ay tatawagan sa estado ng kumpanya. Ito ay sa kanya ng isang malaking proporsyon ng responsibilidad.
Ang tagapamahala ng paglilinis ay dapat magkaroon ng gayong mga katangian o tampok:
- propesyonalismo;
- isang responsibilidad;
- pag-aalaga at katumpakan;
- Kaalaman tungkol sa trabaho mula sa loob - ito ay kanais-nais na ito ay isang tao na may karanasan sa paglilinis
Kaalaman at kasanayan
Ang tagapamahala ng paglilinis ay isang link na nakakonekta sa pamamahala ng kumpanya at mga empleyado nito. Upang epektibong gumana, isang tao na sumasakop sa gayong posisyon, Dapat magkaroon ng ilang kaalaman, ibig sabihin, alam:
- Sa mga sanitary at hygienic na pamantayan para sa nilalaman ng lahat ng uri ng mga lugar;
- tungkol sa mga detergent na ginagamit sa proseso ng paglilinis at tamang paggamit;
- kung paano maayos na pagsamantalahan ang kagamitan, kagamitan, fixtures;
- lahat ng teritoryo na naayos;
- mga panuntunan para sa proteksyon ng paggawa, kaligtasan ng sunog, pang-industriya sanitasyon;
- Paano pag-aalaga at alisin ang lahat ng uri ng mga ibabaw at coatings.
Bilang karagdagan sa kaalaman na dapat magkaroon ng isang espesyalista sa lugar na ito, siya mismo ay dapat magawa magkano. Alam ng propesyonal kung paano:
- gumanap ng mataas na kalidad na paglilinis kahit saan sa silid;
- Ayon sa mga tagubilin, tama ang paghahanda ng mga ibabaw at detergents;
- mapanatili ang kagamitan at gumawa ng pag-aayos ng trabaho;
- Magturo ng mga subordinates sa lahat ng mga patakaran ng trabaho at ayusin ito.
Opisyal na tungkulin
Sa karamihan ng mga kaso, ang isang nakaranasang empleyado ay itinalaga sa posisyon ng Cleaning Manager, na pumasa sa isang landas sa kumpanya, umakyat sa karera hagdan medyo mabilis at itinatag ang kanyang sarili mula sa pinakamahusay na bahagi.
Sa mga balikat ng gayong empleyado ay may mas maraming trabaho at malaking responsibilidad. Kaya, Cleaning Manager:
- Gumagawa ng isang hanay ng mga bagong empleyado at kinokontrol ang kanilang pagsasanay sa lahat ng mga kasanayan at peculiarities ng propesyon;
- Bubuo at nagdidisenyo ng mga teknolohikal na mapa ng paglilinis;
- namamahagi ng mga gawain at mga seksyon ng paglilinis sa pagitan ng mga empleyado ng kumpanya;
- nagtuturo ng mga performer para sa lahat ng mga panukala sa seguridad;
- Mga lugar ng inspeksyon para sa paglilinis ng teritoryo, ang kalagayan ng mga lugar at ang bagay sa kabuuan;
- Sinusuri ang pagganap ng trabaho at tumatagal ng huling resulta;
- Kinokontrol ang hitsura ng lahat ng empleyado;
- Tinitiyak na ang mga cleaners ay wastong nakipag-ugnayan sa mga customer, naobserbahang subordination;
- tumatagal upang gumana, nagpapayo, pinahuhusay ang serbisyo at binabalewala ang mga empleyado;
- responsable para sa sikolohikal na estado ng kawani;
- pagsubaybay sa kalusugan ng mga empleyado;
- Kinokontrol ang lahat ng mga cleaner upang sundin ang iskedyul at pamamaraan ng kaligtasan;
- Pinapanatili ang imbentaryo ng accounting, kagamitan, detergents, gumagawa ng kinakailangang pagkuha;
- ay nagbibigay sa mga susi sa mga lugar sa pasilidad;
- Nagbibigay ng isang buong ulat sa pamamahala.
Batay sa karanasan, maaari naming tapusin na ang isang mahusay at propesyonal na tagapamahala ng clinurg:
- Walang permanenteng texture at shift;
- Ang lahat ng mga empleyado ay binibigyan ng isang kinakailangang at modernong imbentaryo para sa trabaho;
- Gumagana ang mga gawa.
Ang tagapamahala ng paglilinis ay ang pinuno, ang organizer at creative na tao na maaaring maayos na mag-organisa ng trabaho at suportahan ang mahusay na kapaligiran sa koponan.
Karera
Ang bawat normal at may layunin na tao, anuman ang ginagawa niya, ang unang bagay ay iniisip na nagdudulot siya ng magandang kita at garantisadong paglago ng karera.
Ang paglilinis ng kumpanya ay walang pagbubukod. Maaaring alisin ng bawat empleyado ang karera ng karera kung ito ay magiging mapagkumpitensya, upang matupad ang kanyang mga tungkulin. Ang Cloining Manager (pagkatapos ng oras) ay maaari ring makaapekto sa guideline.
Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa propesyon ng clinical manager, makipag-usap sa video na ipinakita.