Равандҳои гуногуни истеҳсолӣ ҳаракати моддаҳои моеъро аз ҷониби қубурҳо ба зарф истифода мебаранд, бо истифодаи дастгоҳҳо. Ҳамин тариқ таҷҳизоти насосӣ бетаҷриба дорад, коргари махсусе тайёр карда мешавад, ки ин равандро риоя мекунад ва дар ҳолати зарурӣ, имконияти саривақтӣ пешгирӣ карда тавонад.
Хусусиятҳо
Дастгоҳҳои насоси Вай мутахассис аст, ки касбиашон бо фаъолияти системаҳои мухталиф алоқаманд аст. Дар ҷараёни кори он, он бояд маълумоти назорат ва андозагирии тафтиш ва воситаҳои андозагирии санҷишҳо ва воситаҳои ченкунии дар кор дар ҳолати корӣ таҷҳизоти насосиро ба назар гирад. Аксари иншооти саноатӣ бо насби худкори насос барои нигоҳдорӣ бо мошин муҷаҳҳаз карда мешаванд Дониш ва малака ташкил кунанд бо чунин системаҳо. Ҳангоми вазъияти фавқулодда ронандагӣ бояд саривақт чораҳо андешад, ки бояд таҳти таъмин кардани моддаҳои моеъро қатъ кунад. Ё ҳолати ҳаракати онҳо тағир меёбад.
Барои иҷрои вазифаҳои кории худ, ронандаи насби обкашӣ Бояд хусусиятҳои тарроҳии насбҳоро фаҳманд Барои муайян кардани зангҳо ва ҳамчун қисми салоҳияти худ, аз байн бурдани онҳо, онҳоро бартараф намояд ва агар имконнопазир бошад, вазифаҳои мутахассис барои идоракунии фавқулодда дар бораи мавҷудияти ҳолати фавқулодда дар бар мегиранд. Пеш аз идома додани кор, мошин лозим аст Тибқи қоидаҳои кор оид ба насби насос ва бехатарӣ . Ҳамасола дастурамал боз гузаронида мешавад. Агар, ҳангоми санҷиши дониш, мутахассис ба талаботи муқарраршуда ҷавобгӯ набошад, он аз кор хориҷ карда мешавад. Худи танҳо пас аз баланд бардоштани сатҳи салоҳияти худ кор карда метавонад.
Ғайр аз брифинг, таҳаммулпазирӣ низ хеле фарқ мекунад Интиқоли тиббӣ - Кор коргар пеш аз қабули кор ва баъдан, аз рӯи ҷадвали корфармо аз муоинаи тиббӣ гузарад.
Санҷишҳо барои фаъолиятҳои тиббӣ барои иҷрои кор дар ихтисоси "ронандаи насби насосӣ" гузаронида мешаванд, зеро фаъолияти меҳнатии ин корманд бо ларзиш, садои сахт ва бори вазнин дар буғумҳо алоқаманд аст.
Вазифаҳо
Дар қаламрави Русия як китоби ягонаи он мавҷуд аст, ки дар он нархҳо, инчунин стандартҳои касбҳои коргарон (элементҳо (элементҳо) -и коргарон нишон дода шудаанд Дараҷаҳои тахассусии онҳо аз 2 то 6 озод карда мешаванд . Дар асоси антакт, ки ҳар сол ҳамаи корхонаҳо ва ташкилотҳо нав карда мешаванд, ки дар он ҷойҳо кормандони кормандон, навсозӣ ва тавсифи корҳо, онҳоро тибқи меъёрҳои қонунгузории амалкунанда пайдо мекунанд.
Фаъолияти пойгоҳҳои обкашӣ гуногун аст ва чӣ гуна он баландтар аст, ба тахассуси мутахассисоне, ки хидмат мекунанд, талаб карда мешаванд. Музди меҳнати корманд аз сатҳи категория вобаста аст. Сатҳи пасттарин тахассуси пардохтаи пулакӣ. Чунин мутахассис иҷозат дода мешавад, ки дар насбкунӣ кор кунад, хӯроки умумии дар он аз 1000 CU зиёд нест. / М3 дар як соат, аммо агар мо дар бораи газ ё маҳсулоти нафт сӯҳбат кунем, пас сатҳи хўроки 100 метри мукааб иҷозат дода мешавад. / м3.
Насб кардани иҷрои баландтар аз 1000 то 3000 метри мукааб. / M3 Мошинҳо 3 категорияҳо . Бо ҳаҷми хӯрокхӯрӣ аз 3000 то 10000 метри мукааб кор кунед. / M3 тахассус лозим аст 4 категория Ва барои таъом додан аз 10,000 то 15000 соат. / M3 драйвер бояд дошта бошад 5 категория. Дараьаи ихтисос 6 категорияҳо Иҷозатномаҳо дар дастгоҳҳо бо хўроки 15,000 метри мукааб кор мекунанд. / М3 дар як соат.
Дар маҷмӯъ, техникаи обкашӣ бояд вазифаҳои зеринро иҷро кунад:
- Татбиқи сайтҳои саноатӣ, обҳои сохтмонӣ, сайтҳои сохтмонӣ ва инчунин дар шароити саҳроӣ барои нигоҳ доштани таҷҳизоти насосӣ бо бартарафсозии камбудиҳо ва нуқсонҳо;
- назорат аз болои кори дастгоҳҳои вакуумии насос, инчунин нигоҳдории онҳо;
- татбиқи системаи ба кор даровардани система ва қатъ гардидани низом;
- назорат аз болои нигоҳдории параметрҳои матоъ дар системаи обкашӣ;
- Таъмини кори система бе қатъият дар тӯли қисми нигоҳдории қубур;
- Таъмир ва нигоҳдории насби барқ, назорат аз болои бори таҷҳизоти барқӣ;
- баҳисобгирӣ ва ташкили ҳисобот дар бораи фаъолияти воҳиди насос;
- Иштирок дар ҷорӣ ва аз нав дар бораи насб.
Барои иҷрои мустақили корҳо мутахассис бояд таҷрибаи муайян дошта бошад.
Дониш ва малакаҳо
Аз мутахассиси таҷҳизоти насосӣ танҳо малакаҳои амалӣ, балки инчунин дониши назариявӣ талаб намекунад. Ронанда Бояд хосиятҳои физико-химиявии маҳсулотро бидонад ки тавассути система иборат аст, инчунин донишҳо дар соҳаи корҳои барқӣ. Илова бар ин, барои хизматрасонӣ бояд хадамоти зарурӣ, ки шумо бояд равғанҳои истифодашудаи истифодашударо дарк кунед, принсипи истифодаи насос, муҳаррик, дастгоҳи таҷҳизоти андозагириро бидонед.Азбаски вазифаҳои ронанда медароянд Таъмир ва ба истифода додани таҷҳизот Вай бояд малакаҳо барои кор кардан бо насосҳои тарҳҳои гуногун дошта бошад, борҳоеро, ки ба таҷҳизот тоб оварда метавонад, имкон дорад, ки ба таҷҳизот тоб оварда метавонад, то зуд ҳолатҳои фавқулоддаи технология низ дошта бошад. Амалиёти ронанда оид ба пойгоҳи насос талаб мекунад Риояи чораҳои меҳнати меҳнатӣ ва ҳифзи сӯхтор . Барои донистани чораҳои фавқулодда барои чораҳои фавқулодда барои чораҳои хатарнок барои ҳар як корманди насбкунӣ лозим аст. Мутахассиси салоҳиятдор ва ботаҷриба бояд дорои аломати муайяне бошад. Диққати тафсилот, дақиқӣ, сатҳи баланди масъулият ва интизом.
Масъулият
Корманди насби насосӣ дар кори ӯ бояд ҳуҷҷати маҳаллӣеро, ки номида мешавад "Тавсифи кор" ки дар он вазифаҳои ӯ ба таври возеҳ таҳия шудаанд. Агар ин вазифаҳо иҷро нашуда бошанд ё барои вайрон кардани интизоми меҳнатӣ, инчунин вайрон кардани интизоми меҳнатӣ, ҳифзи меҳнат ва талаботи бехатарӣ, корманд тибқи меъёрҳои қонунгузории ҷорӣ масъуланд. Ҳангоми истифодаи зарари моддӣ ё расонидани зарар ба соҳибкории тиҷорат, ки дар он мансабашонро иҷро мекунад, Техникаи насосӣ метавонад дар доираи меъёрҳои соҳаи меҳнат, маъмурӣ, шаҳрвандӣ ё ҷиноӣ ҷазо дода шавад.
Маълумот
Бо ронандаи махсуси насби насосӣ, бояд маълумоти касбии миёнаи техникӣ дошта бошад. Шумо метавонед онро бо 2 роҳ гиред.
- Пас аз хатми синфҳои 9 ё 11 Ба коллеҷ ё техник бо ғаразҳои техникӣ дохил шавед, ки дар он ҷо онҳо дар ихтисоси мувофиқ таълим мегиранд. Мӯҳлати таҳсил пас аз хатми синфҳои хатмкунӣ ва пас аз хатми 9 синфҳои мактабӣ, ду сол пас аз хатми синфҳо ва 4 сол хоҳад буд.
- Доштан Маълумоти ибтидоии техникӣ , Шумо метавонед тахассуси иловагӣ дар курсҳои махсусро дар муассисаҳои таълимӣ ба даст оред. Мӯҳлати таҳсил дар чунин марказҳои омӯзишӣ ба ҳисоби миёна 1 сол аст. Ин мумкин аст, ки ин давра камтар бошад - аз доираи барномаи курс ва соатҳои омӯзишӣ вобаста аст.
Омӯзиш инчунин метавонад аз ҷониби мутахассисон бо мақсади баланд бардоштани сатҳи тахассус ва баланд бардоштани партов омода карда шавад. Барои мошинҳои коркарди меҳнати меҳнатӣ, тақвияти зиёд кардани тахассуси он бо даврии 1 маротиба дар 5 сол пешниҳод карда мешавад. Раванди омӯзиш метавонад ҳангоми истифодаи усулҳои электронии таълимии дурдаст дар дохили кишвар, дохил ё ғоиб бошад. Пас аз хатми курси омӯзишӣ шунаванда, ки гирифтани маълумотномаи гирифтани касби ронандаи интиқоли система ва дастгоҳҳо бо партови мувофиқро дорад.
Ин ҳуҷҷат дар асоси қонуни Федератсияи Россия оид ба соҳаи маориф № 273 санаи санаи 29 декабри соли 60, банди 11) ҳуқуқи фаъолияти касбиро ба амал меорад.
Ин дар куҷо кор мекунад?
Мутахассиси техникӣ насосҳои технологӣ ва компрессорон, инчунин пойгоҳҳои насосиро дар минтақаҳои иқтисодии иқтисодӣ ва саноатӣ талаб кардан мумкин аст:
- Кишоварзӣ;
- Саноати газ ва нафт;
- истеъмоли маҳсулоти саноатӣ;
- Сомонаҳои сохтмонӣ;
- Амалиёт ва нигоҳдории дастгоҳҳои гармидиҳии об, ҷӯшон, қубурҳо, қубурҳо, системаҳои гармидиҳӣ, конфераксияи Steambold, Deeford;
- коркард ва корхонаҳои истихроҷи ангишт;
- Семинари истеҳсолӣ Маҳсулоти моеъ.
Музди мутахассис вобаста аст Аз миқёси истеҳсолӣ, малакаи мутахассис ва ҳаҷми ҳосилнокии воҳиди насосӣ. Аксар вақт пойгоҳҳои насосӣ дар минтақаҳои иқлимӣ, масалан, шимоли шимол. Дар ин ҳолат, корманд маош ва манфиатҳои муайянро мегирад.
Нархҳои ҳадди аққал аз 30 то 35,000 рублро ташкил медиҳанд. Мутахассисони миёнаи тахассус аз 40 то 60,000 рубл кор мекунанд. Ҳадди максималии мутахассисони ботаҷриба метавонанд аз 60 то 100,000 рубл дастрас шаванд.
