Meneja wa Jumuiya ni taaluma mpya ambayo imekuwa kuendeleza katika nchi yetu hivi karibuni. Wakati huo huo, vijana wengi, husababisha maslahi ya kweli.
Nani ni meneja wa jamii na anafanya nini? Ni madai gani yanayofanywa kwa mtaalamu? Ni mafunzo gani yanayotakiwa na ni mtazamo gani wa kazi? Majibu kwa haya, pamoja na maswali mengine utapata katika nyenzo zetu.
Yule ni nani?
Meneja wa Comuniti. - Huyu ni mtaalamu ambaye anaweza kuwa na watu jamii (neno yenyewe lilikuja Kirusi kutoka kwa lugha ya Kiingereza) . Wataalam kama wanahusika katika shirika la jamii za watu kwenye mtandao (mara nyingi kwenye mitandao ya kijamii).
Hata hivyo, pamoja na kufanya kazi mtandaoni, jukumu la mameneja wengi wa jamii ni pamoja na mikutano halisi na shirika la miradi mbalimbali.
Faida na hasara
Kama taaluma nyingine yoyote, taaluma ya meneja wa jamii ina sifa na sifa zake. Aidha, wote ni chanya na hasi. Katika suala hili, kabla ya kuomba nafasi, ni muhimu kujitambulisha na faida zote na minuses.
Faida za kazi zinajumuisha sifa hizo:
- Uwezekano wa kuonyesha uwezo wao wa ubunifu. (Kutokana na ukweli kwamba moja ya vipengele vya kazi vya taaluma ni uumbaji wa maudhui, meneja wa jamii ana nafasi ya kufanya ubunifu na ubunifu wake ndani ya kazi ya kazi);
- Ratiba ya kazi rahisi (Mara nyingi, mameneja wa jamii hufanya kazi katika hali ya mbali, ambayo inaokoa muda wa barabara, na pia kuchanganya majukumu ya kazi na masuala ya nyumbani);
- Ukosefu wa viwango vya elimu. (Ikiwa unataka, nafasi ya mtaalamu huyu inaweza kuchukua karibu mtu yeyote, kwa kuwa hakuna mahitaji ya elimu ya madhubuti);
- Kazi katika eneo linaloendelea (Shughuli za kitaaluma za mameneja wa jamii ni moja kwa moja kuhusiana na matumizi ya teknolojia mpya).
Miongoni mwa hasara hugawa:
- Ratiba ya kazi isiyoharibika (Kwanza, inahusisha mameneja wa jamii wanaofanya kazi na jumuiya za mtandaoni - nguvu majeure inaweza kutokea wakati wowote wa siku);
- Kiwango cha juu cha shida. (Kutokana na ukweli kwamba wataalamu hawa hufanya kazi na watu tofauti, hakutakuwa na hali ya shida);
- jukumu kubwa. (Kutokana na ukweli kwamba idadi kubwa ya kazi hutolewa kwa meneja wa jamii, ina kiwango kikubwa cha wajibu);
- Mshahara mdogo. (Mshahara mkubwa wa fedha kwa ajili ya kazi yake unaweza kupatikana tu ikiwa una uzoefu mwingi au wewe ni mtaalamu maarufu ambaye ana shida nyingi);
- Ufahamu wa kazi. (Kazi za Meneja wa Jumuiya zinajumuisha idadi kubwa ya kazi mbalimbali, hivyo mfanyakazi anahitaji kumiliki kiasi kikubwa cha ujuzi na ujuzi).
Kwa hiyo, kabla ya kuomba nafasi, unapaswa kutathmini nguvu zako na kuamua kama uko tayari kuhamisha mapungufu ya taaluma.
Kazi rasmi
Majukumu ya kazi ya meneja wa jamii kwa sehemu kubwa hutegemea mahali maalum ya kazi, pamoja na mwajiri. Kawaida, na ajira au katika mchakato wa kupitisha mahojiano ya msingi, mwajiri atakupa kujitambulisha na maelezo ya kazi, ambayo yatakuwa na kazi zote ambazo unapaswa kufanya katika mchakato wa shughuli zako za kitaaluma. Hata hivyo, kutokana na ukweli kwamba maalum ya kazi ya makampuni mbalimbali yana tofauti zao, maelezo ya kazi hiyo yanaweza kubadilishwa, ambayo inapaswa kuwa tayari. Kwa kuongeza, kabla ya kuweka nafasi, lazima uwe na hakika kabisa kwamba unaweza kukabiliana na majukumu yote.
Ikiwa unajaribu kufanya orodha iliyosimamiwa na ya ulimwengu wote wa majukumu rasmi ya meneja wa kazi, tutapata takriban yafuatayo:
- Kujenga vifaa mbalimbali kwa majukwaa ya habari (kazi hiyo inaweza kujumuisha machapisho ya kuandika, mpangilio, nk);
- Ufuatiliaji rasilimali za mtandao (mara nyingi sana wakati huo huo na kazi za meneja wa jamii, mtaalamu anayefanya kazi katika nafasi hii hufanya kazi za msimamizi);
- Kuandika mapitio;
- Kazi ya uchambuzi na idadi kubwa ya habari (vyanzo vya ndani na nje);
- kukuza bidhaa;
- Uchambuzi wa maudhui;
- Mawasiliano na watumiaji na wateja;
- maendeleo na uumbaji wa miradi;
- Ukusanyaji wa maoni;
- Usimamizi wa majadiliano;
- Kuandika na kuchapishwa kwa habari;
- Kufanya kazi na timu, nk.
Ili kufanya shughuli zao za kitaaluma kwa ufanisi, unahitaji kuwa na uwezo wa kutimiza kikamilifu kazi zote zilizoorodheshwa hapo juu, na pia kuendeleza na kuboresha ujuzi.
Mahitaji
Mara nyingi waajiri huweka mahitaji ya kutosha ya kutosha kuhusiana na mameneja wa jamii. Jambo ni kwamba wataalamu hawa hufanya jukumu muhimu kwa miradi mingi, na kwa hiyo wanapaswa kuwa na sifa za kutosha na uwezo.Ujuzi
Kwa ujuzi na ujuzi wa kitaalamu wa moja kwa moja, meneja wa jamii ni wajibu wa kutimiza maelezo yake ya kazi kwa 100%. Kwa kuongeza, lazima iwe na ujuzi wa ziada, kwa mfano:
- Kuelewa algorithms na kuwa na uwezo wa kufanya kazi na mitandao tofauti ya kijamii (vkontakte, odnoklassniki, facebook, nk);
- kuwa na uwezo wa kuchambua wasikilizaji;
- Tambua maudhui maarufu zaidi;
- Kazi na data ya takwimu na uchambuzi;
- kuunda sera ya uhariri;
- Kujenga ushirikiano na miradi mingine, nk.
Wakati huo huo, wakati wa kazi kwenye mradi maalum, ni muhimu kutambua sifa na vipengele vyake, kuwa na uwezo wa kurekebisha haraka na kukabiliana na kubadilisha ukweli.
Ubora
Pamoja na ukweli kwamba taaluma na sifa za meneja wa jamii ina jukumu kubwa, sifa za mtu binafsi za mtaalamu huu ni muhimu sana. Hivyo, baadhi ya sifa za asili zitasaidia meneja wa jamii kwa ufanisi kufanya kazi yao. Inaaminika kwamba mtaalamu anapaswa kuwa na sifa kama hizo:
- Mawasiliano;
- upole;
- urafiki;
- kiwango cha juu cha akili;
- uvumilivu wa dhiki;
- uwezo wa kufanya maamuzi na kubeba wajibu kwao;
- ikiwezekana;
- ubunifu.
Mchanganyiko wa sifa za kitaaluma na za kibinafsi zitaruhusu meneja wa jamii kuwa mtaalamu wa darasa la kwanza alidai sana katika soko la ajira.
Mafunzo na Kazi.
Hadi sasa, hakuna mahitaji maalum ya kuhusiana na malezi ya meneja wa jamii. Jambo ni kwamba. Wataalam hao hawana kushiriki katika vyuo vikuu au vyuo vikuu. Ndiyo sababu waajiri wengi hufanya msisitizo juu ya mtaalamu kuwa na ujuzi na ujuzi wote. Wakati huo huo, waajiri wengine bado wanasisitiza juu ya kuwepo kwa diploma ya elimu ya juu katika wasaidizi wao, lakini usieleze maelezo maalum. Faida itakuwa upatikanaji wa cheti kuhusu kifungu cha kozi maalum - Leo mafunzo kama hayo na madarasa ya bwana yanaweza kupitishwa wote mtandaoni na nje ya mtandao.
Kwa njia ya kazi ya moja kwa moja ya meneja wa jamii, ni muhimu kutambua ukweli kwamba Maisha ya kitaaluma ya mtaalamu anaweza kuendeleza njia tofauti. Kwa mfano, unaweza kusema meneja wa mradi ikiwa una nia ya ongezeko la wima. Aidha, mara nyingi kuna matukio wakati mameneja wa jamii kufungua mashirika yao ya ubunifu na miradi ya maudhui, kukodisha wafanyakazi na kuendeleza miradi yao wenyewe au wanashauri.
Wapi kupata kazi?
Hadi sasa, taaluma ya meneja wa jamii inachukuliwa kuwa ya kawaida na kwa mahitaji. Ndiyo sababu nafasi hizo zinaweza kupatikana kwenye bodi za bulletin. Kwa kuongeza, jifunze tovuti za makampuni unayotaka, kwa kuwa wanaweza kuchapisha habari kuhusu nafasi kwenye majukwaa yao rasmi.Inapaswa kuzingatiwa katika akili hiyo Kazi ya meneja wa jamii ni mara nyingi mbali. Hii ina maana kwamba hutahitaji kuja ofisi kila siku ili kufanya kazi ya soya. Ukweli huu huvutia waombaji wengi.
Mshahara
Kwa ajili ya mshahara wa vifaa kwa ajili ya kazi ya meneja wa jamii, inaweza kutofautiana katika mipaka pana. Kiasi cha mshahara kinaweza kutegemea mambo mbalimbali: sifa zako, eneo la kazi ya kampuni, shughuli za kampuni, nk. Kiwango cha chini ni rubles 15,000.
Kwa hiyo ulikuwa na uwezo wa kuhakikisha kuwa Taaluma ya Meneja wa Jumuiya ni kuendeleza haraka na kwa haki. Hata hivyo, kabla ya kugeuza kozi katika maalum na kutafuta nafasi zinazofaa, unahitaji kuchunguza kwa makini nguvu zako na kuelewa kama unaweza kukabiliana na kazi hiyo.
