Çdo cikël prodhimi përbëhet nga një kompleks i proceseve teknologjike të lidhura që ndahen në bazë, si dhe sigurimin dhe zhvillimin. Një pozicion kyç në këtë zinxhir është një inxhinier i teknologjisë, i cili është lidhja kryesore përgjegjëse për zhvillimin dhe zbatimin e një produkti të ri. Ky specialist luan një rol të madh në çdo kompani. Prandaj, një person me njohuritë dhe aftësitë e nevojshme kurrë nuk do të lihet pa punë dhe një nivel të denjë të pagesës.
Le të ndalemi më shumë në përshkrimin e inxhinierit të postës dhe kërkesave për aplikantët për këtë pozicion.
Veçantitë
Përkthyer nga "inxhinieri" latin do të thotë "zbuluesi" - domethënë një person përgjegjës për futjen e opsioneve për përmirësimin e një ose një sferë tjetër të jetës. Me fjalë të tjera, ky është një person që e bën shpikjen. Inxhinier-teknolog - një inxhinier i cili është përgjegjës për organizimin efektiv të procesit teknologjik dhe të prodhimit. Si pjesë e këtij specialiteti, 3 drejtime kryesore dallohen:
- aktivitete krijuese dhe shkencore dhe praktike;
- puna e projektimit;
- Futja e përparimit shkencor dhe teknologjik në prodhim.
Qëllimi kryesor, i cili vendoset para punonjësit në pozitën e një teknologe dhe projektuesi, reduktohet në zbatimin e zgjedhjes kompetente të metodave racionale të prodhimit.
Ashtu si çdo profesion tjetër, puna e teknologjisë ka pro dhe kundër. Pra, teknologjitë inxhinierike kanë karakteristika të tilla të rënda pozitive:
- kërkesa e profesionit;
- mundësia e zgjedhjes së propozimeve në tregun e punës;
- niveli i pagës së lartë në prani të kompetencave të përshtatshme;
- Mundësia e rritjes së karrierës;
- Konkurrenca e dobët.
Në të njëjtën kohë, dhe palët e tyre negative janë në dispozicion të tyre:
- Rritja e përgjegjësisë;
- rreziku i lartë i lëndimit gjatë detyrave profesionale;
- Kontaktoni me faktorët e prodhimit të dëmshëm.
Statusi i një teknologe supozon praninë e njohurive themelore në të gjitha fushat dhe drejtimet e procesit të prodhimit, si dhe disiplinat e lidhura.
Ky person duhet të angazhohet në vetë-zhvillim të vazhdueshëm, duhet të dallohet nga iniciativa, pozicioni i jetës aktive dhe dëshira për të përmirësuar vazhdimisht aftësitë, njohuritë dhe kompetencat e saj.
Përgjegjësi
Në përputhje me profesoristët e specifikuar në ECTC, Udhëzimi zyrtar i punonjësit në pozitën e inxhinier-teknologëve përfshin detyrat e mëposhtme.
- Duke hartuar dhe zbatuar një sërë masash që synojnë Në rritje konkurrencën e mallrave të prodhuara , reduktimin e shpenzimeve materiale dhe kostot e punës në të gjitha fazat e ciklit të prodhimit.
- Krijimi dhe zbatimi i proceseve teknologjike shumë efikase , Pajisjet moderne, metodat dhe zgjidhjet në aspektin e automatizimit dhe mekanizimit.
- Rregullim Mënyrat e punës së cikleve të prodhimit.
- Racionimi i të gjitha proceseve në prodhim.
- Llogaritja e efikasitetit ekonomik Cikli i prodhimit.
- Planifikimi i shpenzimeve Materialet e kërkuara, karburantet, si dhe mjetet.
- Hartimi i skemave të akomodimit të pajisjeve në punëtori industriale, Sigurimi i vendeve të punës, ngarkesës së pajisjeve monitoruese dhe planifikimi i përdorimit të objekteve të prodhimit.
- Përcaktimi i sekuencës së mirëmbajtjes , Zhvillimin e një rruge relevante të prodhimit të produktit.
- Formimi i dizajnit teknik Për të kapur, ndeshjet, si dhe një mjet.
- Zbatimi i standardeve Ndërtimi i strukturave të përdorura teknologjitë, kartat e rrugës, si dhe dokumentet e tjera, një mënyrë ose një tjetër që lidhet me lirimin e mallrave.
- Duke bërë rregullime në dokumentacionin teknik të prodhimit nëse është e nevojshme.
- Pjesëmarrja në kërkime dhe me përvojë Exquizites.
- Koordinimi i dokumentacionit me ndarje ngjitur të kompanisë.
- Ushtrim Studime eksperimentale në futjen e teknologjive të përparuara.
- Kryerjen e funksioneve nga Regjistrimi i aplikacioneve për patentat dhe prototipat.
- Zhvillimi i një sistemi të ngjarjeve që synonin Përmirësimi i produktivitetit, Prezantimi i përvojës së avancuar vendore dhe të huaj në prodhim.
- Formimi i një kompleksi pune që synon një zhvillim më praktik dhe efikas të kapacitetit prodhues ekzistues dhe përmirësimin e teknologjive të përdorura.
- Pjesëmarrja aktive B. Përpilimi i programeve të menaxhimit Pajisjet e prodhimit.
- Studioj Shkaqet kryesore të shfaqjes së martesës dhe cilësisë së dobët të produktit të prodhuar. Zhvillimi operacional i masave për të eliminuar dhe parandaluar më tej.
- Kontrolloj Aftësi për të përmbushur kërkesat e prodhimit dhe disiplinës së punës dhe korrektësinë e përdorimit të pajisjeve.
- Shqyrtimi i propozimeve të racionalizuara të futur Me qëllim të përmirësimit të teknologjive ekzistuese të prodhimit, duke bërë një vlerësim të ekspertëve për fizibilitetin ose papërshtatshmërinë e zbatimit të tyre.
Njohuri dhe shkathtësi
Teknologjia kompetente e inxhinierëve duhet të jetë e njohur në mënyrë të përkryer:
- Karakteristikat e teknologjisë së prodhimit të produktit kryesor të ndërmarrjes prodhuese;
- Përbërja e saktë e lëndëve të para të përdorura dhe produktit të përfunduar, tiparet strukturore të produkteve;
- Metodat dhe opsionet kryesore për hartimin e proceseve ekzistuese teknike dhe teknologjike;
- Ligjet, vendimet, urdhrat, si dhe disa dokumente të tjera rregullatore dhe metodologjike lidhur me proceset e prodhimit;
- Ndërtimi dhe përbërja e pajisjeve, kërkesat për mirëmbajtjen e saj, mekanizmat bazë të punës së tyre dhe mënyrat operative të lejuara;
- Puna standarde teknike dhe teknologjike;
- Standardet themelore për cilësinë e lëndëve të para të përdorura dhe mallrave të prodhuara;
- krijuan buste, standarde dhe norma;
- Treguesit ekonomikë të teknologjisë së prodhimit;
- Treguesit e martesës të lejueshme, metodat për paralajmërimin dhe metodat e largimit;
- Parimet e organizimit të punës në prodhim;
- Mjetet themelore të komunikimit të punës dhe karakteristikat e përdorimit të tij në sektorin e prodhimit;
- Kërkesat e miratuara për hartimin e dokumenteve teknologjike dhe raportuese;
- Postulat kryesore të ekonomisë dhe ergonomisë;
- Njohja e TK RF;
- normat ekzistuese të TB dhe kanalizimet industriale, si dhe rregullat e mbrojtjes nga zjarri dhe legjislacioni në fushën e mbrojtjes së punës;
- Rregullat për komunikimin e biznesit me vartësit, kolegët dhe partnerët;
- Njohja e programeve kompjuterike.
Inxhinier-teknologist është një punëtor shumë i kualifikuar, duhet të jetë mirë për të kuptuar ndërlikimet e ciklit të prodhimit.
Është ky specialist që është përgjegjës për cilësinë e produkteve, vazhdimësinë e proceseve teknologjike dhe shpejtësinë e tyre.
Kjo është arsyeja pse, me përjashtim të njohurive të thella teknike, Ky punonjës duhet të ketë aftësi të mira menaxheriale. Meqenëse është nga organizimi i punës efektive të të gjithë kolektivit të punës, më së shpeshti varet efektiviteti i të gjithë prodhimit në përgjithësi.
Pozita e inxhinier-teknologist nuk përfshin vetëm një sërë aftësish dhe aftësi të ngushta profesionale profesionale, por edhe një listë të caktuar të cilësive personale. Në paraqitjen e këtij punonjësi ka të paktën një duzinë punëtorë, kështu që aftësia e tij për të ndërtuar komunikimin dhe në mënyrë efikase disponimin e burimeve të punës në shumë mënyra varet nga efikasiteti i prodhimit në tërësi.
Janë konsideruar një cilësi të rëndësishme personale për kandidatin për postin e teknologjisë së inxhinierëve:
- aftësitë organizative;
- niveli i lartë i vetëdisiplinës;
- vëmendje ndaj detajeve;
- Shtësinë kur punoni me skema dhe vizatime;
- mundësisht;
- vetë-organizatë;
- këmbëngulje, këmbëngulje dhe përkushtim;
- Mendim analitik dhe abstrakt;
- Shpejtësia e lartë traumatike;
- dëshira për përmirësimin e pamëshirshëm të aftësive dhe njohurive të tyre;
- aftësia për të mësuar përmendësh një grup të dhënash të mëdha;
- balancimi dhe kufizimi;
- Komunikueshmëri;
- Punë e vështirë;
- përpikëri.
Në përgjithësi, kjo listë mund të ndryshojë, varet kryesisht nga industria e kompanisë në të cilën teknologjia do të funksionojë. Si rregull, çdo menaxher paraqet kërkesat e saj për cilësitë personale të një punonjësi.
Arsim
Sipas konceptit të përgjithshëm, një teknolog është i fshehur një numër i specializimeve, ato varen nga veçoritë e prodhimit dhe orientimit teknik të një kompanie. Përkundër specieve ekzistuese të këtij profesioni, në çdo rast, për të marrë qëndrimin e teknologjisë së lartë, duhet të merret arsimi më i lartë teknik ose i mesëm në profilin teknik. Arsimi i mesëm-special zakonisht merret në fund të notave të 9-të në shkollë, të studiuara në shkollën shkollore / teknike prej 3-4 vjetësh. Në mënyrë që të bëhen pronarët e "kullës", duhet të përfundojnë 11 klasa shkollore, dhe pastaj 4 vjet të mësuara në universitar dhe për 2 vjet të tjera në magistracy.
Rezultati i kalimit në zonat e specifikuara mund të ndryshojë në varësi të rajonit të gjetjes së një institucioni arsimor, si dhe nivelin e saj të prestigjit. Trajnimi mund të jetë i lirë ose i kryer në baza komerciale, kostoja në Rusi është 20-110 mijë rubla. në vit. Për pranim ju duhet të kaloni objekte të tilla si Matematikë, fizikë dhe informatikë.
Preferenca u jepet të diplomuarve të programeve të të nxënit ditor, edukimi i mungesës lejohet vetëm nëse ka përvojë të madhe në specialitetin e përzgjedhur.
Në vendin tonë ka rreth 110 universitete dhe mbi 200 specializime arsimore që lejojnë të diplomuarit e një institucioni arsimor të aplikojnë për pozitën e inxhinier-teknologut.
paga mesatare
Niveli i pagës i inxhinierit-teknologëve varet kryesisht nga ndërmarrja e veçantë, në të cilën funksionon, si dhe rajonin. Nëse marrim tregues të përgjithësuar në bazë të të dhënave të dërguara nga shkëmbimet e punës, mesatarisht, nga Federata Ruse, pagesa e inxhinierit-teknologist është:
- Pagat minimale - 25 mijë rubla;
- Pagesa mesatare e punës - 50 mijë rubla;
- Niveli më i madh i pagesës është deri në 450-550 mijë rubla.
Ky tregues është mesatar, mund të ndryshojë në varësi të natyrës së pozitës.
Pra, treguesit mesatar të pagave për pozitat:
- Teknologjia kryesore - Shuma në 66-70 mijë rubla;
- Teknologjia e inxhinierit të plumbit ose kreu i departamentit teknik dhe teknologjik merr rreth 55-60 mijë rubla;
- Inxhinier i Oblast Fiton 40 mijë rubla.
Nëse flasim për pagën mesatare sipas rajoneve të Federatës Ruse, fotografia me një pagë mesatare do të duket kështu:
- Moska - 75 mijë rubla;
- Vladivostok - 60 mijë rubla;
- Ekaterinburg - 48-50 mijë rubla;
- Rostov-on-don - 40 mijë rubla;
- Kazan - 40 mijë rubla.
Ku të punoni?
Lista e zonave të prodhimit që kërkojnë një prani të detyrueshme në inxhinierin shtetëror-teknolog është mjaft mbresëlënës. Në varësi të specializimit të përzgjedhur në fazën e përgatitjes, punonjësi me grupin e nevojshëm të kompetencave dhe aftësive mund të përfshihet në industritë e mëposhtme.
- Ushqim - Pastrimi dhe industria e furrës, prodhimi i produkteve të qumështit dhe laktikut, ndërmarrjeve të përpunimit të mishit, sistem hotelierik.
- Dritë - Lesh, qepje, si dhe prodhimin e tekstilit.
- Kimik - Punëtori për prodhimin e barnave, kozmetikës, si dhe materialeve të ndërtimit, betonit, etj.
- Inxhinieri mekanike dhe marrja e instrumenteve - Dyqanet electroplating, fermat lokomotivë, CNC, prodhimin e pajisjeve të saldimit, kombinimeve të energjisë, naftës dhe gazit dhe petrokimi, si dhe bimëve dhe fabrikave në procesin e mirëmbajtjes së pajisjeve teknologjike.
- Metalurgji dhe përpunim metali - Prodhimi i çelikut dhe lidhjeve, trajtimi i nxehtësisë së mineraleve, fabrikave të koksit, minierave dhe kompanive të përpunimit.
- Rafineri nafte - Prodhimi për nxjerrjen dhe përpunimin e naftës, prodhimin e karburantit dhe furnizimeve, zgjidhjet e shpimit, prodhimin e produkteve petrokimike, ndërmarrjeve për ofrimin e peshkimit të naftës dhe gazit.
- Teknologjia e informacionit.
- Industrinë e shtypjes.
Karrem
Një person që ka një arsimim teknik të profilit të lartë zakonisht emërohet në pozitën e inxhinierëve-teknologist pa specifikuar një përvojë vështirësie, ose një person me arsim të mesëm të mesëm, përvojën e punës së të cilit në teknikën e teknologjisë së teknologjisë është të paktën 3 vjet. Kështu, një person pa përvojë pune mund të kualifikohet për një rritje të karrierës së skemës pasuese.
- Kategoria e specializuar III - Një punonjës i cili ka arsimim më të lartë teknik, si dhe një përvojë të vogël të fituar gjatë trajnimit, ose duke pasur përvojë në pozita inxhinierike pa asnjë kualifikim.
- Kategoria e specializuar II - Një punonjës i cili ka një arsim të lartë, dhe përveç kësaj, përvoja në pozicionin e kategorisë së inxhinierëve-teknologëve III ose posteve teknike të dëborës për një periudhë prej të paktën 3 vjetësh.
- Kategoria e specializuar i - Një inxhinier i cili ka një arsimim të profilit të lartë, si dhe përvojën e inxhinierit inxhinier-teknologjik II të kategorisë së paku 3 vjet.
