अर्थव्यवस्थाको सारांश: नमूनाहरू (प्रयोग-निर्मित उदाहरणहरू) कार्य गर्न सारांश र बिना अनुभव र उहाँसँग। उत्तरदायित्व र कौशल

आजको अर्थशास्त्री - यो धेरै लोकप्रिय पेशा हो जुन श्रम बजारमा मागमा छ। अर्थशास्त्रीको पोष्टमा रोजगारीमा नियोक्तालाई पक्कै पनि सारांशको आवश्यकता पर्दछ जुन नियमहरूको रूपमा नियमहरूको पालना गर्नुपर्दछ।

कसरी पुनःसुरु लेख्ने? यस कागजात कम्पाइनको लागि आधारभूत नियमहरू के हुन्? तपाईं यी प्रश्नहरूको उत्तर हाम्रो सामग्रीमा फेला पार्नुहुनेछ।

मौलिक नियम

कामको लागि उपकरणको लागि, तपाईंले अर्थव्यवस्थाको पुनःसुरु गर्न आवश्यक छ। सबै भन्दा पहिले यो सम्झन लायक छ सारांश एक आधिकारिक व्यवसाय कागजात हो। यस सम्बन्धमा, यो राम्रोसँग संरक्षित हुनुपर्दछ। यसले रोजगारदातालाई तपाईंको सबै दक्षताहरू स्पष्ट रूपमा कदर गर्न अनुमति दिन्छ, र एक स्थितिको लागि आवेदक हो कि स्थितिको आवेदक हो जसले विवरणहरूमा ध्यान दिन्छ।

परम्परागत रूपमा, पुनःसुरु त्यस्ता उपसभामा समावेश छ:

• कागजातको नाम;
• सामान्य जीवनी जानकारी (यस्तो नाम, नाम, नाइट, वर्ष, बसोबास, निवास शहर, आदि पछिल्लो नाम, निवास, आदिलाई श्रेय दिन सकिन्छ।
• तपाइँसँगको चासोको स्थिति (सारांशमा (सारांशमा तपाईले लागू गर्नु आवश्यक छ, यो उपयोगी हुनसक्दछ, उदाहरणका लागि, जब कम्पनीले विभिन्न विभागहरूको लागि धेरै कर्मचारीहरूको लागि खोजी गर्दछ);
• शिक्षा;
• कार्य अनुभव;
• कौशल;
• व्यक्तिगत गुणहरू;
• शौक;
• थप जानकारी।

थप रूपमा, आज धेरै रोजगारदाताहरूलाई सारांशमा उम्मेद्वारको फोटो चाहिन्छ। यसबाहेक, यो ती विशेषज्ञहरूको लागि प्रासंगिक हुन सक्छ जसको काम प्रत्यक्ष रूपमा उनीहरूको उपस्थितिसँग सम्बन्धित छ (उदाहरणका लागि प्रशासक वा वेटरको लागि), तर पेशाको फराकिलो दायराका लागि पनि। यसैले पुनःसुरुमा तपाईंको फोटो हड गर्न सिफारिस गरिन्छ।

यसलाई सम्झनु पर्छ कि फोटो आधिकारिक सेटिंग मा गरिनु पर्छ। त्यसोभए, उदाहरणका लागि, फोटो तपाईंले राहदानीमा गरिरहनु भएको फोटो। कुरा यो हो कि यसमा पोष्ट गरिएको फोटो भनेको हाजिरीले तपाईंलाई पहिलो पटक तपाईंलाई कसरी बुझाउँदछ। यो तपाईको लागि राम्रो पहिलो पहिलो छाप सिर्जना गर्न र देखाइएको छ कि तपाईं एक अनुभवी र पेशेवर विशेषज्ञ हुनुहुन्छ।

सारांश फेरि तयार गर्दा यो कागजात आधिकारिक हो भनेर याद गर्नुपर्दछ, त्यसैले यो लेख्दा तपाईंले व्यवसाय पत्रको नियमहरू पालना गर्नु आवश्यक छ। कुनै पनि केसमा कुराकानी वा कलात्मक वाक्यांशहरू र अभिव्यक्तिहरू प्रयोग गर्न सिफारिस गरिएको छैन।

पुनःसुरु पठाउनु अघि, निश्चित गर्नुहोस् कि कुनै व्याकरण वा विराम चिन्हहरू छैनन् जुन पाठमा कुनै व्याकरण वा विराम चिह्नहरू छैनन्। यदि आवश्यक छ भने, आफ्ना प्रियजनहरूलाई कागजात जाँच गर्न कसैलाई सोध्नुहोस्। पुनः सुरु हुने पाठको उचित ढाँचाको ख्याल गर्नु पनि महत्त्वपूर्ण छ। त्यो निश्चित गर जताततै उही प्रकार र फन्ट साइज प्रयोग गरिएको, प ign ्क्तिबद्धता लागू गरिएको छ।

यो प्रत्येक वस्तुलाई विस्तृत रूपमा चित्रण गर्न लायक छैन। यो मामला मा मात्र लेख्न पर्छ, व्यापार शिष्टाचारका नियम अनुसार यो एक स्वीकार्य सारांश मानिन्छ, जसको खण्ड 2 पृष्ठ भन्दा बढी हुँदैन। यद्यपि यो अझै एकमा भेट्न कोशिस गर्न लायक छ। जे भए पनि, सम्झनुहोस् सारांश - यो रोजगारदाता को आँखा मा तपाइँको अनुहार हो।

यो यस कागजातको अध्ययनका आधारमा हो जुन उसले भविष्यको अन्तर्वार्तामा निर्णय गर्दछ। यस सम्बन्धमा, यो ध्यानपूर्वक धेरै महत्त्वपूर्ण छ र कागजातको संकलनलाई उत्तरदायी रूपमा सम्पर्क गर्नुहोस्।

कसरी लेख्ने?

विशेष गरी, विशेष गरी आर्थिक स्थिति तपाईले आवेदन दिनु भएको आर्थिक स्थिति (उदाहरणका लागि, योजना र आर्थिक गतिविधिका प्रमुख विशेषज्ञ श्रमिक संस्थामा वित्तीय गतिविधिमा एक विशेषज्ञता, ए उद्यम, आदि मा आर्थिक विश्लेषक।), सामान्य नियम र सारांश लेख्ने सिद्धान्तहरूको पालना गर्नु महत्त्वपूर्ण छ। तिनीहरूलाई थप विवरणमा विचार गर्नुहोस्।

नाम र सम्पर्क विवरण

यस खण्डमा तपाईले निर्दिष्ट गर्नु पर्छ तपाईंको अन्तिम नाम, नाम र संरक्षक। एकै समयमा, यदि तपाईंले आफ्नो जीवनको समयमा आफ्नो नाम परिवर्तन गर्नुभयो भने (उदाहरणका लागि, तपाईंले विवाहको विवाहपछि मेरो श्रीमानको नाम परिवर्तन गर्नुभयो), र शिक्षा कागजात पुरानो नाममा प्राप्त गरियो, यो कागजात प्रदान गर्नु महत्त्वपूर्ण छ वास्तवमा तपाईं सबैभन्दा व्यक्ति हुनुहुन्छ (उदाहरणका लागि, विवाह प्रमाणपत्र)।

सम्पर्क डाटाको लागि, यो सबै मार्गहरू संकेत गर्न सिफारिश गरिन्छ जसमा तपाईं सम्पर्क गर्न सक्नुहुनेछ: घर र मोबाइल नम्बरहरू, ईमेल, सन्देशवाहकहरू। तसर्थ, यदि तपाईंको उम्मेद्वारसँग रूचि रहेको छ भने, उसले तपाईंलाई कुनै पनि समयमा उनलाई सहयोग गर्न सक्षम हुनेछ। यदि तपाईं अर्को शहर वा देशमा प्रस्थानको योजना गर्दै हुनुहुन्छ भने, सम्पर्कहरू विवरणहरू निर्दिष्ट गर्न पनि महत्त्वपूर्ण छ जुन तपाईंलाई यस्तो अवस्थामा सम्पर्क गर्न मद्दत गर्दछ।

जिम्मेवारी

हालसालैका वर्षहरूमा, सारांश चित्रण गर्दा उम्मेदवारहरूले इच्छित रिक्त पद बढाउँछन्। यो तथ्यको कारणले हो कि प्रायः कम्पनीहरूले विभिन्न रिक्त पदहरूमा धेरै विशेषज्ञहरूलाई आकर्षित गर्दछन्, त्यसैले घटनामा तपाईको पुनःसुरुमा यो तुरून्तै के तपाइँले काम गर्न चाहानुहुन्छ भनेर संकेत गर्नेछ, कर्मी विभागका कर्मचारीले तपाइँको योग्यता सजिलो र छिटो क्षमता बढाउन सक्षम हुनेछन्।

एकै साथ तपाईले ती कर्तव्यहरू पनि याद गर्न सक्नुहुन्छ जुन तपाईं प्रदर्शन गर्न तयार हुनुहुन्छ। यदि तपाईंसँग यस्तै स्थितिमा अनुभव छ भने, के तपाईंले पहिले नै पहिले नै गरिसक्नु भएको छ र तपाईं आफैले आफैलाई कसरी सिक्न सक्नुहुन्छ।

कार्य अनुभव

अनुभव - तपाइँको पुनःसुरु को सबै भन्दा महत्वपूर्ण वर्गहरु मध्ये एक। यहाँ तपाईंले कामका सबै स्थानहरू कम्पनीहरू र पदहरूको नामका साथ निर्दिष्ट गर्नुपर्दछ। यो एक विशेष उद्यम मा काम को वर्षहरु प्रवेश गर्न महत्वपूर्ण छ।

यो याद राख्नुपर्दछ कि धेरै रोजगारदाताहरूले प्राय: कामको स्थान परिवर्तन गर्ने ती उम्मेदवारहरूसँग नकारात्मक रूपमा बताउँछन्, अन्तर्वार्तामा यस विषयमा प्रश्नहरूका लागि अग्रिम तयारी गर्नुहोस्। यो पुनःसुरुमा आवश्यक छैन तपाईको काम अनुभवलाई संकेत गर्न जुन आर्थिक गतिविधिहरूसँग सम्बन्धित छैन। सारांश फेरि तयार गर्दा, निश्चित गर्नुहोस् कि प्रदान गरिएका सबै जानकारीहरू चाखलाग्दो र विशेष रोजगारदातासँग प्रासंगिक छन्।

यहाँ तपाईं आफ्नो पेशेवर उपलब्धि निर्दिष्ट गर्न सक्नुहुन्छ। । त्यसोभए, उदाहरणका लागि, हुनसक्छ अघिल्लो काममा तपाईंले महिनाको कर्मचारीलाई योग्य बनाउनुभएको छ। साथै, यो पनि तपाईंले बढाएको सेवा प्राप्त गर्नुभएको सुन्नु पनि यो महत्त्वपूर्ण हुनेछ। भन्न खोज्ने प्रयास गर्छु तपाईंको क्यारियर वृद्धिसँग सम्बन्धित सबै सकारात्मक क्षणहरूको बारेमा।

शिक्षा

स्तम्भ "शिक्षा" मा कालक्रम क्रममा देखाउनु मध्य र उच्च शैक्षिक संस्था जुन तपाईं स्नातक गर्नुभयो। यो संकेत गर्न महत्त्वपूर्ण छ विशिष्ट संकाय र विशेषज्ञता।

अरु, कोर्सहरू, प्रशिक्षणहरू र मास्टर वर्गहरू समावेशीकरण र मास्टर वर्गहरू जुन तपाईंसँग भ्रमण गर्न समय छ । यो हुन सक्छ, उदाहरणका लागि, व्यावसायिक कार्यशालाहरू वा अनलाइन व्याख्यानहरू। यसैले, तपाइँ रोजगारदातालाई देखाउनुहुनेछ कि तपाईं एक व्यक्ति हुनुहुन्छ जसले आफ्नो पेशामा रुचि राख्नुहुन्छ र उसको ज्ञानको सामान र कौशल सुधार गर्न लगातार गर्दैछ।

व्यक्तिगत गुणहरू

यो कुनै गोप्य कुरा छैन कि धेरै रोजगारदाताहरूले आधारभूत ज्ञान र व्यवसाय शिष्टाचारको साथ एक व्यक्तिलाई छनौट गर्न रुचाउँछन्, एक कमिला होइन कि टोलीमा कसरी काम गर्ने भन्ने कुरा जान्दैनन्। यस सम्बन्धमा, यो सम्झन लायक छ तपाईंको व्यक्तिगत गुणहरू र व्यक्तिहरूको रूपमा विशेषताहरू व्यावसायिक सीपहरू जत्तिकै महत्त्वपूर्ण हुन्छन्।

धेरै रोजगारदाताहरूले यस्ता गुणहरू, सृष्टिकता जस्ता गुणहरू, टोलीमा काम गर्ने इच्छा, तनाव प्रतिरोध, जिम्मेवारी प्रतिरोध, शिष्टता, आदि लिनको क्षमता लिने इच्छाको कदर गर्दछन्। परम्परागत ढाँचा अनुकूल गर्न यो आवश्यक छैन, केवल केवल तपाईंमा अन्तर्निहित गुणहरू संकेत गर्न संकेत गर्दछ। यदि तपाईं व्यक्तिगत व्यावसायिक जीवनबाट तिनीहरूको उदाहरण पुष्टि गर्न सक्नुहुन्छ भने फाइदा हुनेछ।

याद गर्नुहोस् कि अर्थशास्त्री नै एक धेरै सामान्य रिक्त स्थान हो, त्यसैले ठूलो संख्यामा आवेदकहरूलाई चाहिएको स्थितिमा लागू हुनेछ, जुन तपाईं बाहिर उभिनु पर्छ।

पेशागत खुबी

एक सारांश रेखाचित्रमा अनिवार्य अवस्था - यो जानकारीको समावेशीकरण हो जुन तपाईं सबै आवश्यक कुञ्जी अर्थव्यवस्था कौशल हुनुहुन्छ। विशेष गरी यसले केहि व्यावसायिक कार्यक्रमहरूमा काम गर्ने क्षमतालाई चिन्ताको विषय चिन्ता गर्दछ। अन्य आवेदकहरूको तुलनामा तपाईंको लागि ठूलो फाइदा थप कौशल हुनेछ।

अरु, त्यस्ता सीपहरू सार्वजनिक रूपमा प्रदर्शन गर्ने, स्वतन्त्र रूपमा बैठकहरू आयोजना गर्ने, आदि। यसले विदेशी भाषाहरूको ज्ञान पनि समावेश गर्न सक्दछ।

शौक र शौकहरू

प्रत्येक रोजगारदाता आवेदकमा हेर्न चाहन्छ, र, हुनसक्छ उसको भविष्यका कर्मचारीहरू मात्र उनको व्यवसायको पेशेवर मात्र होइन, मानिससँग पनि। किन यो सारांशमा तपाईले आफ्नो शौक र शौकको बारेमा लेख्नु पर्छ। तिनीहरू खेलकुद वा नाच हुन सक्छन्, नदीको भ्रमणको लागि बशरण, पठन, पढ्ने, आफ्नै हातले बनाउने वा सिर्जना गर्ने क्षमता।

इमानदार हुनुहोस्, तपाईंको व्यक्तित्व देखाउन नडराउनुहोस्।

थप जानकारी

यस ग्राफमा, तपाईं पहिलेका खण्डहरू प्रविष्ट गरिएको सबै जानकारीहरू सक्षम गर्न सक्नुहुनेछ, तर तपाईंको विचारमा तपाईंको विचारमा रोजगारदाताका लागि महत्त्वपूर्ण छ। त्यसो भए, प्राय जसो आवेदकहरू संलग्न हुन्छन् अघिल्लो स्थानका शव्दहरूको समीक्षा र सिफारिसहरू। थप रूपमा, तपाईं आफ्नै गाडी र ड्राइभर इजाजतपत्रको उपस्थितिको बारेमा जानकारी निर्दिष्ट गर्न सक्नुहुनेछ (यो केहि केसहरूमा महत्त्वपूर्ण हुन सक्छ)।

कसरी एक साथ पत्र पत्र बनाउने?

सँगैको पत्र आवेदकबाट सँधै आवश्यक छैन। यद्यपि यदि रोजगारदाताले यसको लागि सोध्छ भने, यो कागजातको संकलनलाई ठूलो ध्यान दिएर आउनु महत्त्वपूर्ण छ। त्यसो भए, पत्रको आवश्यकताको आवश्यकतालाई सम्मिलित गर्नुपर्दछ। यहाँ तपाईलाई दर्ता गर्न आवश्यक छ किन तपाई यस रिक्त स्थान र यो कम्पनीमा रुचि राख्नु हुन्छ। यस सम्बन्धमा, निम्न ध्यानपूर्वक कम्पनीको साइट अन्वेषण गर्नुहोस् र सकेसम्म धेरै र विशेष गरी यो वस्तु लेख्न। यसैले कार्मिक विभागका कर्मचारीहरूले बुझे कि तपाईंले उनीहरूको कम्पनी सिक्नुभयो, र केवल एक मानक प्रेरणा कमाउनुहुन्न।

थप रूपमा, पत्रमा यो यसको काम, सीप र सीप र सीपहरूको अनुभव वर्णन गर्न लायक छ, व्यक्तिगत गुणहरू। यस मामलामा सबै निर्दिष्ट पोइन्टहरू चर्चा गर्न सकिन्छ र सारांश भन्दा अधिक विस्तार गर्न सकिन्छ। सँगैको पत्र तपाईंको स्थितिका लागि उम्मेदवारहरूको ठूलो संख्यामा उभिने अवसर हो। सँगैको चिठीमा पनि, कम्पनीका लागि तपाईंलाई अपरिहार्य कर्मचारी बनाउने सबैलाई संकेत गर्नु महत्त्वपूर्ण छ।

यो कागजात, साथै सारांश, एक आधिकारिक-व्यापार शैली मा लेख्नु पर्छ। सँगैको पत्रको लम्बाईको लागि यस सम्बन्धमा कुनै खास नियमहरू छैनन्।

एकै साथ तपाईले लामो कागजात लेख्नु आवश्यक पर्दैन। यसलाई छोटकरीमा लेख्नु राम्रो हो।

नमूना

प्रयोग गरिएको सारांश उदाहरणहरू विचार गर्नुहोस् उनीहरूको संकलनमा सक्षम दृष्टिकोण हेर्न। यसले प्रस्तुत नमूनाहरू मद्दत गर्दछ।

यसैले हामी यो सुनिश्चित गर्न सक्षम छौं कि सारांश एक महत्वपूर्ण कागजात थियो जसले नियोक्ताको आँखामा तपाईंको पहिलो छाप सिर्जना गर्दछ। यदि तपाईं पूर्ण जिम्मेवारीका साथ कागजातको संकलनलाई पुग्नुहुन्छ भने, त्यसोभए तपाईं आफ्नो सपनाको काम प्राप्त गर्नुहुनेछ।