Il-maniġer tal-komunità huwa professjoni ġdida li saret qed tiżviluppa f'pajjiżna relattivament reċentement. Fl-istess ħin, ħafna żgħażagħ, tikkawża interess ġenwin.
Min hu maniġer tal-komunità u x'jagħmel? Liema pretensjonijiet huma magħmula lil speċjalista? Liema taħriġ huwa meħtieġ u liema perspettivi tal-karriera huma? Tweġibiet għal dawn, kif ukoll xi mistoqsijiet oħra li ssib fil-materjal tagħna.
Min hu dak?
Comuniti Manager. - Dan huwa speċjalista li jamministra l-komunitajiet tan-nies (it-terminu nnifsu ġie Russu mil-lingwa Ingliża) . Speċjalisti bħal dawn huma involuti fl-organizzazzjoni tal-komunitajiet ta 'nies fuq l-Internet (ħafna drabi fuq netwerks soċjali).
Madankollu, minbarra x-xogħol onlajn, ir-responsabbiltà ta 'ħafna maniġers tal-Komunità tinkludi laqgħat reali u l-organizzazzjoni ta' diversi proġetti.
Vantaġġi u Żvantaġġi
Bħal kull professjoni oħra, il-professjoni tal-Maniġer tal-Komunità għandha l-karatteristiċi u l-karatteristiċi karatteristiċi tagħha stess. Barra minn hekk, huma kemm pożittivi kif ukoll negattivi. F'dan ir-rigward, qabel ma tapplika għal pożizzjoni, huwa meħtieġ li tiffamiljarizza ruħek mal-vantaġġi u l-minuses kollha.
Il-benefiċċji tax-xogħol jinkludu karatteristiċi bħal dawn:
- Il-possibbiltà li timmanifesta l-abbiltajiet kreattivi tagħhom (Minħabba l-fatt li waħda mill-karatteristiċi funzjonali tal-professjoni hija l-ħolqien ta 'kontenut, il-maniġer tal-Komunità għandu l-opportunità li jeżerċita l-kreattività u l-kreattività tiegħu fil-fluss tax-xogħol);
- Skeda tax-Xogħol Konvenjenti (Ħafna drabi, il-maniġers tal-komunità jaħdmu fil-modalità remota, li jiffranka l-ħin għat-triq, kif ukoll jikkombinaw ir-responsabbiltajiet tax-xogħol u l-affarijiet interni);
- Nuqqas ta 'standards edukattivi (Jekk mixtieq, il-pożizzjoni ta 'dan l-ispeċjalista tista' tieħu kważi kulħadd, peress li m'hemm l-ebda rekwiżiti edukattivi definiti b'mod strett);
- Xogħol fiż-żona li qed tiżviluppa (Attivitajiet professjonali tal-maniġers tal-Komunità huma direttament relatati ma 'l-applikazzjoni ta' teknoloġiji ġodda).
Fost l-iżvantaġġi jallokaw:
- Skeda tax-Xogħol Mhux Oġġeġġa (L-ewwelnett, tikkonċerna maniġers tal-Komunità li jaħdmu ma 'komunitajiet online - force majeure jistgħu jinqalgħu fi kwalunkwe ħin tal-ġurnata);
- Livell għoli ta 'stress (Minħabba l-fatt li dawn l-ispeċjalisti jaħdmu ma 'nies differenti, ma jkun hemm l-ebda sitwazzjonijiet ta' stress);
- Responsabbiltà kbira (Minħabba l-fatt li numru kbir ta 'kompiti huma assenjati lill-maniġer tal-Komunità, għandu livell akbar ta' responsabbiltà);
- Salarju baxx (Premju ta 'flus kbar għax-xogħol tiegħu jista' jinkiseb biss jekk ikollok ħafna esperjenza jew inti speċjalista popolari li għandu ħafna reazzjonijiet pożittivi);
- Komuni tal-kompiti (Il-funzjonijiet tal-maniġer tal-Komunità jikkonsistu f'numru kbir ta 'kompiti differenti, għalhekk l-impjegat jeħtieġ li jkollu ammont kbir ta' għarfien u ħiliet).
Għalhekk, qabel ma tapplika għal vakanza, għandek tivvaluta oġġettivament is-saħħa tiegħek u tiddeċiedi dwar jekk intix lest li titrasferixxi n-nuqqasijiet tal-professjoni.
Dmirijiet uffiċjali
Ir-responsabbiltajiet tax-xogħol tal-maniġer tal-Komunità għall-parti l-kbira jiddependu fuq il-post speċifiku tax-xogħol, kif ukoll min iħaddem. Normalment, bl-impjieg jew fil-proċess li tgħaddi l-intervista primarja, min iħaddem ser joffrilek biex tiffamiljarizza ruħek mad-deskrizzjoni tax-xogħol, li se jkun fiha l-kompiti kollha li għandek tagħmel fil-proċess ta 'l-attivitajiet professjonali tiegħek. Madankollu, minħabba l-fatt li l-ispeċifiċitajiet tax-xogħol ta 'kumpaniji differenti għandhom id-differenzi tagħhom, dawn id-deskrizzjonijiet tax-xogħol jistgħu jiġu modifikati, li għandhom jiġu ppreparati. Barra minn hekk, qabel ma tqiegħed pożizzjoni, trid tkun assolutament ċert li tista 'tlaħħaq mar-responsabbiltajiet kollha.
Jekk tipprova tagħmel lista standardizzata u universali ta 'dmirijiet uffiċjali ta' maniġer tax-xogħol, se nirċievu bejn wieħed u ieħor dan li ġej:
- Il-ħolqien ta 'varjetà ta' materjali għall-pjattaformi ta 'informazzjoni (xogħol bħal dan jista' jinkludi kitba ta 'postijiet, tqassim, eċċ.);
- Monitoraġġ tar-riżorsi tan-netwerk (ħafna drabi fl-istess ħin mal-funzjonijiet ta 'maniġer tal-Komunità, speċjalista li jopera f'din il-pożizzjoni jwettaq il-kompiti tal-moderatur);
- Reviżjonijiet tal-kitba;
- Xogħol analitiku b'numru kbir ta 'informazzjoni (sorsi domestiċi u barranin);
- Promozzjoni tal-prodott;
- Analiżi tal-kontenut;
- Komunikazzjoni ma 'utenti u klijenti;
- Żvilupp u ħolqien ta 'proġetti;
- Ġabra ta 'rispons;
- Ġestjoni ta 'diskussjoni;
- Kitba u pubblikazzjoni ta 'aħbarijiet;
- Ħidma mat-tim, eċċ.
Sabiex twettaq l-attivitajiet professjonali tagħhom b'suċċess, jeħtieġ li tkun kapaċi tissodisfa perfettament il-funzjonijiet kollha elenkati hawn fuq, kif ukoll biex tiżviluppa kontinwament u ttejjeb il-ħiliet.
Rekwiżiti
Spiss min iħaddem imressaq biżżejjed rekwiżiti stretti fir-rigward tal-maniġers tal-Komunità. Il-ħaġa hi li dawn l-ispeċjalisti jwettqu rwol ewlieni għal ħafna proġetti, u għalhekk irid ikollhom biżżejjed kwalifiki u kompetenza.Skills.
Fir-rigward tal-ħiliet u l-ħiliet professjonali ewlenin, il-maniġer tal-Komunità huwa obbligat li jwettaq id-deskrizzjoni tax-xogħol tagħha b'100%. Barra minn hekk, għandu jkollu ħiliet addizzjonali, pereżempju:
- Jifhmu l-algoritmi u jkunu kapaċi jaħdmu man-netwerks soċjali l-aktar differenti (VKontakte, Odnoklassniki, Facebook, eċċ.);
- tkun tista 'tanalizza l-udjenza;
- Identifika l-iktar kontenut popolari;
- xogħol b'dejta statistika u analitika;
- tifformula politika editorjali;
- Tibni sħubija ma 'proġetti oħra, eċċ.
Fl-istess ħin, matul ix-xogħol fuq proġett speċifiku, huwa meħtieġ li jiġu identifikati l-karatteristiċi u l-karatteristiċi individwali tagħha, tkun tista 'taġġusta u tadatta malajr għar-realtà li tinbidel.
Kwalità
Minkejja l-fatt li l-professjonaliżmu u l-kwalifiki tal-maniġer tal-Komunità għandu rwol sinifikanti, il-kwalitajiet individwali ta 'dan l-ispeċjalista huma ugwalment importanti. Għalhekk, ċerti karatteristiċi tan-natura jgħinu lill-maniġer tal-komunità jikkwalifikaw ix-xogħol tagħhom. Huwa maħsub li l-ispeċjalista għandu jkollu karatteristiċi bħal dawn:
- Komunikazzjoni;
- politeness;
- ħbiberija;
- livell intellettwali għoli;
- Tolleranza għall-istress;
- l-abbiltà li tieħu deċiżjonijiet u tbati r-responsabbiltà għalihom;
- preferibbilment;
- Kreattività.
Il-kombinazzjoni ta 'kwalitajiet professjonali u personali se tippermetti lill-maniġer tal-Komunità biex issir speċjalista ta' l-ewwel klassi mitluba fis-suq tax-xogħol.
Taħriġ u Karriera
Sal-lum, m'hemmx ċerti rekwiżiti speċifiċi fir-rigward tal-formazzjoni ta 'maniġer tal-Komunità. Il-ħaġa hi li Speċjalisti bħal dawn mhumiex involuti f'universitajiet jew kulleġġi. Huwa għalhekk li ħafna min iħaddem jagħmel enfasi fuq l-ispeċjalista li jkollu l-ħiliet u l-ħiliet kollha meħtieġa. Fl-istess ħin, xi min iħaddem għadu jinsisti fuq il-preżenza ta 'diploma ta' edukazzjoni ogħla fis-subordinati tagħhom, iżda ma jispeċifikawx profil speċifiku. Il-vantaġġ se jkun id-disponibbiltà ta 'ċertifikat dwar il-passaġġ tal-korsijiet speċjalizzati rilevanti - illum dawn il-klassijiet ta' taħriġ u kaptan jistgħu jiġu mgħoddija kemm online kif ukoll offline.
Fir-rigward tal-karriera diretta tal-maniġer tal-komunità, ta 'min jinnota l-fatt li Il-ħajja professjonali ta 'speċjalista tista' tiżviluppa l-aktar modi differenti. Pereżempju, tista 'tgħid lill-maniġer tal-proġett jekk inti interessat f'żieda vertikali. Barra minn hekk, ħafna drabi hemm każijiet meta l-maniġers tal-Komunità jiftħu l-aġenziji kreattivi tagħhom stess u l-proġetti tal-kontenut, jimpjegaw impjegati u jiżviluppaw il-proġetti tagħhom stess jew li jikkonsultaw.
Fejn issib xogħol?
Sal-lum, il-professjoni tal-Maniġer tal-Komunità hija kkunsidrata pjuttost komuni u fid-domanda. Huwa għalhekk li vakanti bħal dawn jistgħu jinstabu fuq bulletin boards. Barra minn hekk, studja l-websajts tal-kumpaniji li inti interessat, għax jistgħu jippubblikaw informazzjoni dwar postijiet vakanti fuq il-pjattaformi uffiċjali tagħhom.Wieħed għandu jżomm f'moħħu li Ix-xogħol tal-maniġer tal-komunità huwa l-aktar ta 'spiss remot. Dan ifisser li ma jkollokx għalfejn tidħol fl-uffiċċju kuljum biex twettaq xogħol tas-sojja. Dan il-fatt jattira ħafna applikanti.
Paga
Fir-rigward tar-rimunerazzjoni materjali għax-xogħol tal-maniġer tal-Komunità, jista 'jvarja f'limiti pjuttost wiesgħa. L-ammont immedjat tal-pagi jista 'jiddependi fuq diversi fatturi: il-kwalifiki tiegħek, ir-reġjun tal-funzjonament tal-kumpanija, l-attivitajiet tal-kumpanija, eċċ. Ir-rata minima hija 15,000 rubles.
Allura kont kapaċi tiżgura li Il-professjoni tal-maniġer tal-Komunità hija li qed tiżviluppa malajr u popolari. Madankollu, qabel ma ddawwar il-korsijiet fl-ispeċjalità u fittex il-postijiet vakanti xierqa, għandek bżonn tivvaluta bir-reqqa s-saħħa tiegħek u tifhem jekk tistax tlaħħaq ma 'xogħol bħal dan.
