Pengurus Produk adalah profesion yang agak baru dan sangat menjanjikan, yang popular di kalangan orang muda. Kepentingan tertentu di dalamnya adalah pakar yang bekerja dalam bidang perniagaan, teknologi, logistik dan PR.
Apakah profesion ini?
Diterjemahkan dari Frasa Bahasa Inggeris Pengurus Produk menandakan "Pengurus Produk". Jadi , Pengurus Produk dipanggil seseorang yang terlibat dalam pasaran mana-mana produk, yang terdiri daripada nilai-nilai material dan berakhir dengan teknologi IT . Seorang pakar seperti itu bukan sahaja untuk mewujudkan sesuatu yang baru, tetapi juga menjejaki trend pasaran, menganalisis perubahan di atasnya, menentukan harga, merancang untuk mempromosikan produk, dan juga membentuk beberapa keperluan untuknya.
Pengurus produk berkait rapat dengan jualan, pengeluaran, pengiklanan, menjual pasaran jualan, pemasaran dan bergantung kepada arah aktiviti syarikat dapat melaksanakan peranan pengedar, peniaga, integrator sistem dan bahkan permulaan.
Dalam erti kata lain, peranan seseorang profesion ini secara langsung bergantung kepada apa yang diusahakan oleh perusahaan dan apa sifat produk yang dihasilkan olehnya. Oleh itu, kerja kerja produk Kilang Kilang akan berbeza dengan aktiviti-aktiviti pakar dalam bidang teknologi tinggi, bagaimanapun, matlamat utama kerja mereka adalah untuk mempromosikan dan mempromosikan perkhidmatan, produk atau pembangunan IT tanpa langsung jualan, kerana pakar lain terlibat. Tetapi Sesetengah syarikat dalam keinginan mereka untuk menjimatkan pengurus terbaik mereka bukan sahaja mempromosikan barangan, tetapi juga pengiraannya - merchandising.
Ini pada asasnya tidak betul, kerana bidang aktiviti profesional pakar-pakar yang unik ini terletak pada satah yang sedikit berbeza dan memerlukan banyak kemahiran intelektual, analitik dan ekonomi, pengetahuan dan kemahiran daripada panduan perintah di rak kedai. Pengurus produk yang berpengalaman dengan sempurna memiliki profesi sebagai ahli ekonomi, ahli teknologi, pengurus PR, pereka, penganalisis, pemasar, dan juga log , dan dianggap sebagai salah seorang pakar yang paling penting dan penting di mana-mana perusahaan.
Bukan sahaja keuntungan syarikat itu, tetapi juga jumlah produk yang dihasilkan, dan, akibatnya, daya hidup syarikat sering bergantung kepada profesionalisme orang ini.
Memandangkan profesion pengeluaran, adalah mustahil untuk tidak menyebut kelebihan dan kekurangannya. Kelebihan keistimewaan ini termasuk gaji yang baik dan permintaan yang tinggi di pasaran buruh. , Menarik proses pengurusan produk, kemungkinan pertumbuhan kerjaya dan profesional, "kesepakatan" profesion dan bonus yang mengagumkan sekiranya berlaku kejayaan barangan atau perkhidmatan di pasaran.
Antara minus boleh diperhatikan keperluan untuk berinteraksi dengan kalangan orang yang sangat besar. Apa yang memerlukan pengurus rintangan tekanan yang tinggi dan berkomunikasi, bekerja dalam persaingan yang serius, tekanan kepimpinan, jam kerja yang tidak normal dan keadaan tekanan yang kerap, tidak dapat dielakkan timbul ketika berkomunikasi dengan orang.
Penubuhan
Pengurus pengeluaran menjadi semakin popular di pasaran buruh, yang dikaitkan dengan perkembangan pengeluaran, pengembangan perusahaan sedia ada dan persaingan yang berkembang pesat. Tiada syarikat yang serius akan dapat melakukan tanpa pakar yang kompeten dalam bidang pengurusan produk, jadi sangat dihargai oleh karyanya.Permintaan khas digunakan oleh profesional dalam bidang teknologi promosi, yang dikaitkan dengan pengembangan sektor ini dan penampilan pemain baru yang cukup kuat di bidang ini. Walau bagaimanapun, dalam industri pembuatan tanpa pengurus, agak sukar untuk dilakukan, sebab itu pakar seperti itu tidak akan kekal tanpa kerja.
Kelayakan
Pendidikan profil pertama dalam "pengurus produk" khusus kini tidak hadir, dan kebanyakan profesional mempunyai diploma dalam arahan "Ekonomi", "Pemasaran" dan "Pengurusan".
Kepakaran ini bertindak sebagai asas yang sangat baik untuk menguasai profesion yang sukar dan menarik ini, latihan pakar di mana dijalankan dalam rangka pendidikan postplomal dan kursus tambahan.
Pendidikan
Sebagai contoh penyediaan profesional pengurus produk, program latihan semula yang dikenali sebagai "Pengurusan Produk Produk Teknologi", yang ditawarkan oleh Sekolah Ekonomi yang lebih tinggi. Pemohon mesti mempunyai Diploma Sarjana Muda mengenai salah satu kepakaran ekonomi atau pemasaran dan bersedia untuk meletakkan sejumlah besar untuk meningkatkan kelayakan.
Sebagai tambahan kepada HSE, adalah mungkin untuk mendapatkan pengurus produk khusus mengenai banyak kursus khusus, yang dijalankan berdasarkan sekolah perniagaan, dan juga boleh dikenali dengan faedah tematik dan kesusasteraan pendidikan, diwakili secara meluas di Internet.
Anda juga boleh menggunakan perkhidmatan universiti-universiti profesi Internet, yang membolehkan untuk mendapatkan diploma tanpa meninggalkan rumah.
Kemahiran
Pada akhir latihan, pelajar itu merampas keupayaan untuk membangunkan konsep produk akhir, membangunkan model pembiayaannya dan keupayaan untuk memilih metrik dan analisis. Selain itu, Kursus ini pasti akan diajar untuk menjalankan ujian berkualiti tinggi pembangunan pelanggan, pembangunan jalan produk membuat dan mengekalkan blog profesionalnya sendiri..
Antara kemahiran utama untuk menguruskan produk yang diperoleh dalam proses pembelajaran, anda boleh perhatikan keupayaan untuk membina gambaran yang mencukupi dunia dan keadaan di pasaran, membina proses bekerja di dalam pasukan, menguasai asas-asas perakaunan statistik dan Keupayaan untuk melihat produk syarikat anda melalui mata pengguna.
Pengurus Produk Bertauliah tahu bagaimana untuk membangunkan konsep dan strategi produk , ikuti kerja pesaing dan menganalisis kejayaan dan kehilangan mereka, merancang pembangunan dan promosi produknya di pasaran berkenaan dengan produk yang sama pengeluar lain, dan juga berinteraksi dengan berkesan dengan orang yang terlibat dalam proses mempromosikan barangan, perkhidmatan atau ia Teknologi - Pemaju, pekerja pengeluaran, jualan dan pemasar. Kemahiran penting adalah keupayaan untuk bekerja pada komputer dan pengetahuan tentang pelbagai versi program 1C.
Kualiti peribadi
Walaupun pengurus pengeluaran adalah menarik dan sangat dibayar, tidak semua orang akan dapat menjadi pakar yang kompeten di kawasan ini. Pemohon yang berpotensi untuk kedudukan ini sepatutnya mempunyai beberapa kualiti yang berharga yang diperlukan untuk kerja yang bermanfaat dan cekap. Seseorang harus mudah berkumpul dengan orang, mempunyai kebolehan organisasi yang sangat baik, menjadi penceramah yang baik dan berfikir yang kreatif. Momen penting adalah kehadiran gudang analitik minda, persahabatan dengan aritmetik, inisiatif, rintangan tekanan, tanggungjawab yang tinggi dan pemilikan bebas bahasa Inggeris.
Pengurus Produk mestilah telah menyatakan kualiti kepimpinan, menjadi fleksibel, tetapi pada masa yang sama berterusan , Untuk dapat menyatukan orang dalam pasukan dan memberi inspirasi kepada mereka untuk kerja yang produktif, mendengar pendapat orang lain, mencari alat untuk menyelesaikan masalah yang muncul dan dalam bentuk ringkas yang dapat difahami untuk menyampaikan pandangan mereka kepada orang lain. Di samping itu, dia sepatutnya dapat menyesuaikan diri dengan keadaan yang ada, bersiap sedia untuk perjalanan perniagaan dan hari kerja yang tidak normal.
Tanggungjawab Fungsian.
Kerja pengurus produk mencadangkan beberapa tugas profesional, dari pelaksanaan yang teliti di mana hasil akhir dari keseluruhan kitaran pengeluaran untuk pembuatan dan promosi produk atau intelektual yang bergantung. Ini termasuk:
- Merancang strategi untuk membuat produk atau perkhidmatan;
- Merangka hala tuju, dengan mengambil kira keunikan produk dan conjuncture pasaran;
- Analisis yang teliti terhadap peruntukan-kes kes pesaing dan industri secara keseluruhan;
- merangka pelan keluaran jangka panjang dan jangka pendek dan mengawal kualitinya di setiap peringkat pengeluaran;
- Perancangan Petunjuk Prestasi Utama - KPI dan penyediaan persembahan produk;
- Harga yang bermotivasi dengan mengambil kira nilai produk yang sama yang dihasilkan oleh pesaing;
- Analisis dalam permintaan pengguna dan kajian pendapat pembeli mengenai produk ini;
- rundingan dengan pelanggan dan kawalan ke atas pelaksanaan barangan dan perkhidmatan yang dicadangkan;
- perubahan pesat kepada kitaran pengeluaran sekiranya berlaku pengesanan kekurangan produk;
- Pembangunan dan pelaksanaan konsep untuk meningkatkan jualan dan mempopularkan produk, serta pembangunan sistem manfaat dan diskaun;
- Interaksi dengan semua peserta dalam pengeluaran dan penjualan produk, serta pensijilan produk dalam badan kerajaan;
- Membuat cadangan kepada pihak pengurusan syarikat untuk mencipta produk baru, memperluaskan julat sedia ada dan ramalan jualan;
- Penerbitan mengenai produk ini di blog anda sendiri dengan jawapan kepada soalan pengguna;
- Lawatan Aktif ke Seminar Pemasaran, Pameran dan Persidangan yang berkaitan dengan Logistik dan Pengurusan.
Deskripsi kerja
Di bawah peranti ini, syarikat untuk kedudukan produk disyorkan untuk mengikuti algoritma tertentu dan untuk menyusun sepenuhnya kegiatannya. Ini adalah perlu supaya tiada kitaran hayat produk telah jatuh dari bidang pandangan pakar, dan penyesuaian kepada satu atau satu lagi peringkat promosinya dibuat tepat pada waktunya. Harus diingat bahawa tanggungjawab perkhidmatan produk untuk produk bermula pada peringkat awal pembangunan konseptualnya. Tugas pakar di peringkat ini adalah untuk menjejaki trend pasaran dan membuat cadangan untuk meningkatkan keunikan produk terhadap latar belakang produk pesaing.Seterusnya, pengurus produk dengan berhati-hati memantau pengeluaran dan, jika perlu, membuat penyesuaian. Selepas produk itu siap, pakar meneruskan kerja yang paling sukar dan bertanggungjawab - pemasaran. Ia menghubungkan dengan kerja pereka, pemasar dan pengurus PR, menyelaraskan kerja mereka dan membentangkan produk kepada pelabur. Selepas keluaran produk ke pasaran, pengurus dengan berhati-hati memantau perubahan dalam kedudukannya berkenaan dengan barangan yang sama, menilai keberkesanan kerja pemasar.
Apabila mencapai produk metrik sasaran, dinyatakan dalam saiz besar penonton atau keuntungan yang tinggi, kerja pengurus produk boleh dianggap berjaya.
Perspektif Kerjaya
Sekiranya pengurus produk terlibat dalam halnya dengan semua tanggungjawab dan menjadikannya cukup profesional, maka dari masa ke masa, dia boleh menawarkan promosi produk yang lebih mahal atau menjadi peserta dalam projek berskala besar. Upah profesional muda bervariasi dari 30 hingga 70 ribu rubel bergantung kepada rantau ini dan sifat produk yang dipromosikan Walaupun pekerja dengan pengalaman 3 tahun mendapat kira-kira 120 ribu. Pekerja yang lebih berpengalaman sangat dihargai oleh kepimpinan dan mempunyai pendapatan bulanan kira-kira 250 ribu rubel.
