Pengurus komuniti adalah profesion baru yang telah berkembang di negara kita agak baru-baru ini. Pada masa yang sama, ramai orang muda, ia menyebabkan minat yang tulen.
Siapa pengurus komuniti dan apa yang dia lakukan? Apa tuntutan dibuat kepada pakar? Apakah latihan yang diperlukan dan apakah perspektif kerjaya? Jawapan kepada ini, serta beberapa soalan lain yang anda akan dapati dalam bahan kami.
Siapakah itu?
Pengurus Comuniti - Ini adalah pakar yang menguruskan masyarakat orang (istilah itu sendiri datang ke Rusia dari bahasa Inggeris) . Pakar-pakar sedemikian terlibat dalam organisasi komuniti orang di Internet (paling kerap di rangkaian sosial).
Walau bagaimanapun, sebagai tambahan kepada kerja dalam talian, tanggungjawab banyak pengurus komuniti termasuk mesyuarat sebenar dan organisasi pelbagai projek.
Kelebihan dan kekurangan
Seperti mana-mana profesion lain, profesion pengurus komuniti mempunyai ciri dan ciri ciri sendiri. Selain itu, mereka adalah positif dan negatif. Dalam hal ini, sebelum memohon kedudukan, adalah perlu untuk membiasakan diri dengan semua kelebihan dan minus.
Manfaat kerja termasuk ciri-ciri tersebut:
- Kemungkinan untuk memperlihatkan kebolehan kreatif mereka (Oleh kerana hakikat bahawa salah satu ciri fungsi profesion adalah penciptaan kandungan, pengurus komuniti mempunyai peluang untuk menjalankan kreativiti dan kreativiti dalam alur kerja);
- Jadual kerja yang mudah (Selalunya, pengurus komuniti bekerja dalam mod jauh, yang menjimatkan masa ke jalan, serta menggabungkan tanggungjawab kerja dan hal ehwal rumah);
- Kekurangan standard pendidikan (Jika dikehendaki, kedudukan pakar ini boleh mengambil hampir semua orang, kerana tidak ada keperluan pendidikan yang tegas);
- Bekerja di kawasan membangun (Aktiviti profesional pengurus komuniti secara langsung berkaitan dengan penggunaan teknologi baru).
Antara kelemahan yang diperuntukkan:
- Jadual kerja yang tidak dapat dibebaskan (Pertama sekali, ia menyangkut pengurus komuniti yang bekerja dengan komuniti dalam talian - Force Majeure mungkin timbul pada bila-bila masa sepanjang hari);
- Tahap tekanan yang tinggi (Oleh kerana hakikat bahawa pakar-pakar ini bekerja dengan orang yang berbeza, tidak akan ada situasi yang tertekan);
- tanggungjawab yang besar (Oleh kerana fakta bahawa sebilangan besar tugas diberikan kepada pengurus komuniti, ia mempunyai tahap tanggungjawab yang lebih tinggi);
- Gaji rendah (ganjaran wang utama untuk karyanya hanya dapat diperoleh jika anda mempunyai banyak pengalaman atau anda seorang pakar popular yang mempunyai banyak maklum balas positif);
- Kelaziman tugas (Fungsi pengurus komuniti terdiri daripada sebilangan besar tugas yang pelbagai, jadi pekerja perlu memiliki sejumlah besar pengetahuan dan kemahiran).
Oleh itu, sebelum memohon kekosongan, anda harus secara objektif menilai kekuatan anda dan memutuskan sama ada anda sudah bersedia untuk memindahkan kekurangan profesion.
Tugas rasmi
Tanggungjawab pekerjaan pengurus komuniti untuk sebahagian besar bergantung kepada tempat kerja tertentu, serta majikan. Biasanya, dengan pekerjaan atau dalam proses lulus wawancara utama, majikan akan menawarkan anda untuk membiasakan diri dengan penerangan kerja, yang akan mengandungi semua tugas yang perlu anda lakukan dalam proses aktiviti profesional anda. Walau bagaimanapun, disebabkan oleh fakta bahawa spesifikasi kerja syarikat yang berbeza mempunyai perbezaan mereka, penerangan pekerjaan itu boleh diubahsuai, yang sepatutnya disediakan. Di samping itu, sebelum meletakkan kedudukan, anda mesti benar-benar yakin bahawa anda boleh mengatasi semua tanggungjawab.
Jika anda cuba membuat senarai tugas rasmi pengurus pekerjaan yang standard dan sejagat, kami akan mendapat kira-kira yang berikut:
- Mewujudkan pelbagai bahan untuk platform maklumat (tugas sedemikian mungkin termasuk catatan menulis, susun atur, dll.);
- Pemantauan sumber rangkaian (Sangat kerap serentak dengan fungsi pengurus komuniti, pakar yang beroperasi dalam kedudukan ini melakukan tugas-tugas moderator);
- ulasan menulis;
- Kerja analitik dengan sebilangan besar maklumat (sumber domestik dan asing);
- promosi produk;
- Analisis Kandungan;
- Komunikasi dengan pengguna dan pelanggan;
- pembangunan dan penciptaan projek;
- koleksi maklum balas;
- Pengurusan Perbincangan;
- Menulis dan penerbitan berita;
- Bekerja dengan pasukan, dsb.
Untuk berjaya melaksanakan aktiviti profesional mereka, anda perlu dapat memenuhi semua fungsi yang disenaraikan di atas, serta sentiasa membangun dan meningkatkan kemahiran.
Keperluan
Selalunya majikan mengemukakan keperluan yang cukup ketat berhubung dengan pengurus komuniti. Perkara itu adalah bahawa pakar-pakar ini melakukan peranan utama untuk banyak projek, dan oleh itu mereka mesti mempunyai kelayakan dan kecekapan yang mencukupi.Kemahiran
Bagi kemahiran dan kemahiran profesional utama, pengurus komuniti diwajibkan untuk memenuhi huraian tugasnya sebanyak 100%. Di samping itu, ia mesti mempunyai kemahiran tambahan, contohnya:
- Memahami algoritma dan dapat bekerja dengan rangkaian sosial yang paling berbeza (Vkontakte, Odnoklassniki, Facebook, dll.);
- dapat menganalisis penonton;
- Kenal pasti kandungan yang paling popular;
- bekerja dengan data statistik dan analisis;
- merumuskan dasar editorial;
- Membina perkongsian dengan projek lain, dll.
Pada masa yang sama, semasa kerja pada projek tertentu, adalah perlu untuk mengenal pasti ciri dan ciri masing-masing, dapat dengan cepat menyesuaikan dan menyesuaikan diri dengan perubahan realiti.
Kualiti
Walaupun profesionalisme dan kelayakan pengurus komuniti memainkan peranan penting, kualiti individu pakar ini sama pentingnya. Oleh itu, ciri-ciri tertentu alam akan membantu pengurus komuniti secara kualitatif melaksanakan kerja mereka. Adalah dipercayai bahawa pakar harus mempunyai ciri-ciri sedemikian:
- Komunikasi;
- kesopanan;
- keramahan;
- tahap intelektual yang tinggi;
- toleransi tekanan;
- keupayaan untuk membuat keputusan dan bertanggungjawab untuk mereka;
- sebaik-baiknya;
- kreativiti.
Gabungan kualiti profesional dan peribadi akan membolehkan pengurus komuniti menjadi pakar kelas pertama yang dituntut secara meluas di pasaran buruh.
Latihan dan kerjaya
Sehingga kini, tidak ada keperluan tertentu khusus berhubung dengan pembentukan seorang pengurus komuniti. Perkara itu ialah Pakar-pakar sedemikian tidak terlibat dalam universiti atau kolej. Itulah sebabnya kebanyakan majikan membuat penekanan kepada pakar untuk mempunyai semua kemahiran dan kemahiran yang diperlukan. Pada masa yang sama, sesetengah majikan masih menegaskan kehadiran diploma pendidikan tinggi di bawahan mereka, tetapi tidak menentukan profil tertentu. Kelebihan ini akan menjadi ketersediaan sijil mengenai laluan kursus khusus yang berkaitan - hari ini latihan dan kelas induk boleh diluluskan dalam talian dan luar talian.
Bagi laluan kerjaya langsung pengurus komuniti, perlu diperhatikan fakta itu Kehidupan profesional pakar boleh membangunkan cara yang paling berbeza. Sebagai contoh, anda boleh mengatakan kepada pengurus projek jika anda berminat dengan peningkatan menegak. Di samping itu, sering terdapat kes apabila pengurus komuniti membuka agensi kreatif dan projek kandungan mereka sendiri, menyewa pekerja dan membangunkan projek mereka sendiri atau berunding.
Di mana untuk mencari pekerjaan?
Sehingga kini, profesion Pengurus Komuniti dianggap agak biasa dan dalam permintaan. Itulah sebabnya kekosongan itu boleh didapati di papan buletin. Di samping itu, mengkaji laman web syarikat yang anda berminat, kerana mereka boleh menerbitkan maklumat mengenai kekosongan di platform rasmi mereka.Perlu diingat bahawa Kerja pengurus komuniti paling kerap jauh. Ini bermakna anda tidak perlu datang ke pejabat setiap hari untuk melakukan kerja soya. Fakta ini menarik ramai pemohon.
Upah
Bagi imbuhan material untuk kerja Pengurus Komuniti, ia mungkin berbeza-beza dalam batas yang agak luas. Jumlah upah segera mungkin bergantung kepada pelbagai faktor: kelayakan anda, rantau yang berfungsi, aktiviti syarikat, dll. Kadar minimum ialah 15,000 rubel.
Jadi anda dapat memastikannya Profesion pengurus komuniti adalah pesat berkembang dan cukup popular. Walau bagaimanapun, sebelum menukar kursus dalam bidang khusus dan mencari kekosongan yang sesuai, anda perlu menilai dengan teliti kekuatan anda dan memahami sama ada anda boleh menghadapi kerja tersebut.
