Шилдэг сэтгэгдэл нь ажил олгогчийн туршлагыг тодорхойлсон бөгөөд өргөдөл гаргагчдын туршлагыг тодорхойлдог. Ийм мэдээлэл нь хүмүүсийн мэдлэг, ур чадварын талаар дүгнэлт гаргахын тулд дүгнэлт гаргахад тусалдаг. Гэсэн хэдий ч хүн бүр энэ зүйлийг хэрхэн зөв бөглөхийг мэддэг биш. Өрсөлдөгчид ашиг тустай байхын тулд анхаарч үзэх хэрэгтэй олон зүйл байдаг.
Хэсэгчилсэн дүрмийг бөглөнө үү
Хураангуй дахь "Туршлага" хэсэг нь товч мөр байх ёстой, гэхдээ бүрэн гүйцэд. Энд та ажлын үйл ажиллагааны талаарх мэдээллийг хамгийн их байлгах хэрэгтэй. Энэ хэрэгт хамаарахгүй бүх зүйлийг арилгах хэрэгтэй.
Өмнөх ажлыг урвуу цагийн дарааллаар бичсэн байх ёстой. Энэ бол эхлээд сүүлийн компанийг илтгэж, дараа нь penultimate гэх мэт. Хэрэв та олон ажлын байрыг өөрчилж чадсан бол та бүх зүйлийг жагсаах ёсгүй. Сүүлийн үеийн 3-5 ажлын байрыг тодорхойлоход хангалттай.
Таны ажиллаж байсан компанийн заавраас гадна Энэ нь та ямар байр суурийг эзэлж, ямар байр суурьтай байсан бөгөөд ямар үүрэг хариуцлага хийв. Мэдээжийн хэрэг, хөдөлмөрийн туршлагын талаархи тайлбар Таны өргөдөл гаргасан байр суурьтай шууд холбоотой байх ёстой.
Жишээлбэл, нягтлан бодогчийн байршсан газар дээр оч үзэхийг хүсвэл ажил олгогч нь таны худалдааны хаягтай худалдагчид бүрэн сонирхолгүй болно.
Хэрэв тусгай болон бусад ангиудад ажиллах бол Та анкет дахь алгасч явах шаардлагагүй. Үгүй бол, хэдэн жилийн туршид та зүгээр л сул зогсолт үүсгэх болно. Гэсэн хэдий ч энэ нь зөвхөн тодорхой оронтой холбоотой үүрэг бүхий хариуцлагатай холбоотой зөв зүйлийг тодорхойлох хэрэгтэй. Ажлын үлдсэн хэсэг нь зөвхөн цаг хугацааны хугацаатай, компанийн нэр, албан тушаалын нэрээр жагсааж болно.
Хэрэв та сүүлийн цөөн хэдэн газарт ижил ажлуудыг гүйцэтгэсэн бол та тэдгээрийг давтах ёсгүй. Өмнөх ажил бүрийн онцгой зүйлийг тодруулахыг хичээ. Ирээдүйн босс таныг олон төрлийн үүргээ мэргэжлийн ургалт, биелүүлэх чадвартай гэдгийг ойлгох хэрэгтэй.
Албан бус ажлын байрыг зааж өгсөн эсэхээс үл хамаарна. Хэрэв та мэргэжлээрээ ажиллаж байсан бол үүнийг хийх ёстой. Бид бүртгэлгүйгээр ажиллуулаагүй гэдгээ зааж өг. Хэрэв та тодорхой нэг ажлыг гүйцэтгэсэн бол тэд таны өргөдөл гаргасан орон тоонд хамааралгүй бөгөөд та энэ мэдээллийг орхиж чадахгүй.
Яаж бичих вэ?
Хураангуй дээр юу бичих, хэрхэн бичих талаар илүү дэлгэрэнгүй бодож үзээрэй.Ажлын хугацаа
Энэ нь зөвхөн та эхлүүлэх бөгөөд тодорхой газар ажиллаж эхэлдэг, гэхдээ саруудад олон сар ажиллуулдаг. Үгүй бол энэ нь үл ойлгогдох боломжгүй болно, та тодорхой цагийг хэр зэрэг эзэлсэн бэ.
Жишээлбэл, хэрэв та "2017-2018" гэж бичвэл өөрөөр тооцож болно. Хэрэв хүн 2017 оны 1-р сард ажиллаж, 2018 оны 12-р сард ажиллавал 2018 оны 12-р сард огцрох юм бол тэр энэ компанид бараг 2 жил ажилласан гэсэн үг юм. Хэрэв тэр 2017 оны 12-р сард ажилдаа ороод 2018 оны 3-р сард компанид ажлаа орхисон бол тэр энэ газарт ердөө 3 сар ажилласан.
Ажил олгогч бүхэнтэй ярилцлага өгөхийг хүсч, туршлагын хугацааг тодруулахыг хүсч байна. Тиймээс, дэлгэрэнгүй мэдээллийг нэн даруй өгөх нь дээр.
Байгууллагын нэр
Ажлын газрыг заана, та компанийн нэрээр хязгаарлагдах ёсгүй. Үргэлж сайн биш, компанийн жинхэнэ үйл ажиллагаа юу болохыг ойлгодог. Тиймээс, энэ нь (нэг өгүүлбэрт хангалттай Lacicon Wording) товч тайлбарлах нь чухал юм. Хэрэв нэр нь товчлол юм бол энэ нь шифрлэгдсэн байх ёстой. Үл хамаарах зүйл бол бүгдэд таньдаг брэндүүд юм. Өөр хот дахь компани олж байгаа тохиолдолд энэ талаар бичихээ бүү мартаарай.IP-д ижил зүйл хамаарна. Хэрэв та хувийн бизнес эрхлэгч дээр ажиллаж байсан бол бизнесмэний нэр, овог нэр, түүний үйл ажиллагааны талбарыг зааж өг. Ажлын тохиолдолд бас юу хийснийг зааж өгнө үү.
Өөр нэг чухал цэг бол компанийн ажилчдын тоо юм. Хэрэв та тэргүүлэх албан тушаалд ажиллаж байсан бол энэ нь та тэргүүлэх албан тушаалд эсвэл багийн ажлыг администраторын үйл ажиллагааг удирддаг бол энэ үзүүлэлтүүд чухал болдог.
Байрлал
Хуучин ажлын байранд байрлах албан тушаалыг аль болох бүрэн хэмжээгээр зааж өгсөн байх ёстой. Жишээлбэл, "Менежер" гэдэг үг нь маш их асуудал үүсгэж болно. Гэхдээ "Борлуулалтын менежер" гэсэн хэллэг нь аль хэдийн тодорхой бөгөөд энэ нь аль хэдийн тодорхой бөгөөд энэ нь компанид ямар үүрэг гүйцэтгэж байгааг шууд тайлбарлаж өгдөг.
Үндсэн үүрэг
Өмнөх ажлын байранд хийсэн үүрэг хариуцлагыг жагсаах нь маш чухал юм. Энэ нь таны ирээдүйг та чадах зүйлийнхээ толгойд өгөх болно. Та ердийн ажлын өдрөө зурах шаардлагагүй. Энэ нь танд өгсөн үндсэн функцийг танд өгсөн үндсэн функцийг (жишээлбэл, ажилчдын ажилтнууд,
Энд та өөрийн амжилтаа тодорхойлж болно (хэрэв тэд байсан бол). Долоо хоногт хичнээн амжилттай гэрээ бичсэн бэ, та хичнээн хүүтэй болох талаар та хичнээн их сонирхол, борлуулалтууд танай компанид ирсээр нэмэгдсэн. Бодит тоонуудтай баримтыг бэхжүүлэх. Таны амжилтанд хүрэх хоёр гайхалтай саналууд нь бусад хүмүүсийн дунд анкетаа онцолж чаддаг.
Алдаа
Өргөдөл гаргагчдыг үргэлжлүүлэн бичихдээ PARDSED алдааг авч үзье:
- Шинэ оронтой холбогдоогүй мэргэжлээрээ ажлын байрны тодорхойлолт;
- Ажлын үеийг бүрэн бус заалт (саргүй);
- компанийн нэрсийг тайлах хомсдол;
- Өнгөрсөн хугацаанд эзлэгдсэн бичлэгүүдийн буруу заалт.
Та зохиомол өгөгдлийн хураангуйд бичиж болохгүй. Мэргэжлийн туршлагаа чимэглэж болохгүй, та ямар ч ур чадвараа зохион байгуулахгүй байх. Ихэнх мэдээллийг хялбархан шалгаж болно.
Алдлагаас баруун ба "гадаадын иргэн харилцаа холбооны" төрөл тодорхой хэрэгттийн тухай мэдэгдэл. Багыг хэдэн хүн удирдаж байгаагаа тодорхойлно уу, та шинэ бизнес Түншүүд, ийм шинэ бизнес эрхлэгчид олж авахын тулд яг юу хийсэн бэ.
Жагсуулга
Ажлын туршлагад зохих хуваах хэд хэдэн дээж авч үзье.Дэлгүүрийн туслах
2018 оны 6-р сар - 2019 оны 9-р сар. О'STININ. Хариуцлага: Бараа, зөвлөгөө өгөх, зөвлөгөө өгөх, бэлэн мөнгөний бүртгэлд ажиллах, кассын бүртгэлтэйгээр ажиллах.
Борлуулалтын менежер
2017 оны 4-р сар - 2019 оны 10-р сар. 2019 оны 10-р сар. LLC "удирдагч" (Таван тавилга худалдаа). Хариуцлага: Жижиглэн худалдаачид, зөвлөгөө өгөх, худалдаалах, худалдах, документ менежментийг зарах, зар сурталчилгааны менежмент, зар сурталчилгааны үйлчилгээ эрхэлдэг.Компьютерийн инженерийн эзэн
2018 оны 5-р сар - өнөөг хүртэл. Хувийн практик (бүртгэлгүйгээр). ХАРИУЦЛАГА: ЗОРИУЛСАН АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГАА, ЗАМД ЗАСГИЙН ЭРХ ЗҮЙН ТУСЛАМЖ, СИСТЕРИЙН СУРГУУЛЬ, СИСТЕМ-ийг угсарч, Системийн тохируулга, Сүлжээний тохируулга, суурилуулах програм хангамж.
Нягтлан бодогч
2016 оны 1-р сар - 2019 оны 9-р сард 2019 оны 9-р сар. LLC "Үүрийн" Инд, аймаг, индэрЧ ,єлєєлєєлєЛєлдєлєєлт эсвэл татварын хөнгөлөлттэй Товчолцогчдын талархлыг үйлдсэнцэл ба татваруулах баримтыг хөгжүүлнэ.
