ເມື່ອອ່ານບົດສະຫຼຸບ, ນາຍຈ້າງກໍາລັງພະຍາຍາມປະເມີນວ່າຜູ້ສະຫມັກມີຫຼາຍເທົ່າໃດ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຊີ້ບອກເຖິງຈຸດແຂງຂອງຄຸນລັກສະນະຂອງທ່ານຢ່າງຖືກຕ້ອງ. ມັນບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງປະດິດຄຸນນະພາບ, ເພາະວ່າໃນເວລາສໍາພາດຫຼືໃນລະຫວ່າງການເຮັດວຽກ, ຄໍາຕົວະຈະເປີດເຜີຍ. ປະຊາຊົນໃນອາຊີບທີ່ແຕກຕ່າງກັນແຕກຕ່າງຈາກກັນແລະກັນ, ແລະຈຸດແຂງຂອງພວກເຂົາຄືກັນ.
ປະເພດຂອງຄຸນນະພາບດີ
ລັກສະນະຂອງຕົວລະຄອນໃນບົດສະຫຼຸບແມ່ນພື້ນທີ່ເລັກນ້ອຍ, ແຕ່ອະນຸຍາດໃຫ້ນາຍຈ້າງຂື້ນຄວາມຄິດເຫັນໂດຍລວມກ່ຽວກັບຜູ້ສະຫມັກ. ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຈະຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມສໍາຄັນເທົ່ານັ້ນ. ຄຸນລັກສະນະຕ້ອງບໍ່ເກີນ 5-7, ສະນັ້ນພວກເຂົາຄວນໄດ້ຮັບການຄັດເລືອກຢ່າງລະມັດລະວັງ.
ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ສັງເກດວ່າການສໍາພາດຂອງຜູ້ສະຫມັກອາດຈະຂໍໃຫ້ເລົ່າເລື່ອງທີ່ຢັ້ງຢືນວ່າມີຄຸນນະພາບທີ່ແນ່ນອນ.
ຄຸນລັກສະນະໃນທາງບວກທັງຫມົດຂອງຕົວອັກສອນສາມາດແບ່ງອອກເປັນຫມວດຫມູ່ທີ່ມີລັກສະນະຂອງກິດຈະກໍາໃດທີ່ມັນມີຜົນກະທົບ.
- ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄົນອື່ນ. ຄວາມອົດທົນແລະຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາພາສາທໍາມະດາໃນທີມ, ສະຖານທີ່ສໍາລັບການເຮັດວຽກເປັນທີມແລະຄວາມທົນທານເປັນຂອງປະເພດນີ້. ທ່ານສາມາດເສີມພວກມັນດ້ວຍຄຸນລັກສະນະດັ່ງກ່າວເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຄວາມເຕັມໃຈທີ່ຈະມາຊ່ວຍເຫຼືອໃນສະຖານະການໃດກໍ່ຕາມ, ຄວາມສາມາດໃນການປະຕິບັດວຽກງານຢ່າງເປັນອິດສະຫຼະແລະຕອບສະຫນອງຕໍ່ຜົນຂອງມັນ.
- ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກ. ນີ້ຄວນລວມເອົາຄວາມສາມາດໃນການສະແດງການລິເລີ່ມ, ຄວາມສົນໃຈໃນສິ່ງທ້າທາຍໃຫມ່, ຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຊັບພະຍາກອນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນຍັງສາມາດຂຽນກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກທີ່ດຸຫມັ່ນ, ມີສະຕິ, ການປະຕິບັດແລະຄວາມຫນ້າເຊື່ອຖື. ໃນບາງກໍລະນີ, ທ່ານສາມາດລະບຸຄວາມອົດທົນແລະການອຸທິດຕົນ.
- ກ່ຽວຂ້ອງກັບສິ່ງຕ່າງໆແລະການຈັດຕັ້ງຂອງການເຮັດວຽກ. ຜູ້ສະຫມັກຫຼາຍຄົນຂຽນກ່ຽວກັບການຢ້ານກົວ, ການແກ້ໄຂບັນຫາແລະຄວາມຖືກຕ້ອງ. ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ຊີ້ບອກເຖິງທັດສະນະທີ່ລະມັດລະວັງຕໍ່ສິ່ງຕ່າງໆຫຼືຊັບສິນຂອງບໍລິສັດ. ຄຸນລັກສະນະປະເພດນີ້ຫມາຍເຖິງຄວາມສາມາດໃນການຈັດແຈງການເຮັດວຽກ.
- ກ່ຽວຂ້ອງກັບຕົນເອງ . ທ່ານສາມາດຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມຈຽມຕົວ, ຄວາມຊື່ສັດ, ສຸພາບ, ຄວາມຍືດຍຸ່ນແລະສະຕິປັນຍາ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ຈະເວົ້າຄວາມຫມັ້ນໃຈ, ການວິພາກວິຈານດ້ວຍຕົນເອງ, ຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວເຂົ້າກັບສະຖານະການ, ຄວາມຕ້ານທານຄວາມກົດດັນ.
ເພື່ອລວບລວມຮູບພາບເຕັມຮູບແບບ ມັນໄດ້ຖືກແນະນໍາໃຫ້ລະບຸຄຸນນະພາບຫນຶ່ງຂອງແຕ່ລະປະເພດ. ສະນັ້ນນາຍຈ້າງຈະສາມາດຊື່ນຊົມກັບຜູ້ສະຫມັກທີ່ມີຄວາມຄ່ອງແຄ້ວ. ບາງຮູບແບບສາມາດຢຸດໄດ້ໃນລາຍລະອຽດເພີ່ມເຕີມຖ້າມັນສະຫນອງບ່ອນຫວ່າງ.
ຄຸນລັກສະນະທີ່ມີຄຸນຄ່າຫຼາຍທີ່ສຸດທີ່ອະທິບາຍເຖິງວິທີການທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການເຮັດວຽກ.
ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງ Universal
ມີຄຸນນະພາບທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນເທົ່າທຽມກັນສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງທັງຫມົດ. ໃນບັນດາສິ່ງອື່ນໆ, ສາມາດເອີ້ນວ່າວິທະຍາໄລສາມາດເອີ້ນວ່າດັ່ງກ່າວ:
- ຄວາມທົນທານ, thrift, ຄວາມເຕັມໃຈທີ່ຈະສະແດງການລິເລີ່ມ, ກິດຈະກໍາແລະຄວາມຄ່ອງແຄ້ວ;
- ຄວາມຖືກຕ້ອງ, ຄວາມຈິງໃຈ, ຄວາມສາມາດສັງເກດເຫັນລາຍລະອຽດ, Scrhulsiness ແລະວຽກຫນັກ;
- ກົງເວລາ, ມີສະຕິ, ການເມືອງ, ການເມືອງ, ການເມືອງແລະຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາທາງອອກຈາກສະຖານະການຕ່າງໆ;
- ຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງການເຮັດວຽກແລະສະແດງຄວາມທະເຍີທະຍານ, ປະສິດທິພາບສູງ, ຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາພາສາທໍາມະດາກັບລູກຄ້າແລະເພື່ອນຮ່ວມງານ;
- ທັດສະນະຄະຕິທີ່ຈະເອົາໃຈໃສ່ກັບລາຍລະອຽດ, ການຮຽນຮູ້, ວິທີການທີ່ສ້າງສັນ.
ບັນຊີລາຍຊື່ຂອງຄຸນລັກສະນະໃນທາງບວກສໍາລັບອາຊີບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ
ຄຸນລັກສະນະສ່ວນຕົວຄວນສະແດງໃຫ້ເຫັນປະໂຫຍດຈາກການສະຫມັກຂອງທ່ານສໍາລັບນາຍຈ້າງ. ທັກສະແລະກຽດສັກສີຄວນສະແດງໃຫ້ຄົນເປັນບຸກຄົນແລະເປັນມືອາຊີບ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຕ້ອງປະກອບເປັນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງຄຸນນະພາບສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງສະເພາະ.ມັນບໍ່ຄວນມີຄ່າໃນການຂຽນຫຼາຍເພື່ອວ່ານາຍຈ້າງບໍ່ມີຄວາມຄິດເຫັນວ່າຜູ້ສະຫມັກມີຄວາມນັບຖືຕົນເອງຫຼາຍເກີນໄປ.
ຜູ້ເບິ່ງແຢງກວດກາ
ໂພສດັ່ງກ່າວແມ່ນມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຫຼາຍແລະເຄັ່ງຕຶງ. ຜູ້ສະຫມັກຕ້ອງເປັນຜູ້ລິເລີ່ມ, ກຽມພ້ອມສໍາລັບການສະແດງອອກຂອງກິດຈະກໍາແລະການຕັດສິນໃຈ. ສະຫລຸບລວມແລ້ວ, ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ມັນຄຸ້ມຄ່າໃນການລະບຸຄຸນນະພາບທາງທຸລະກິດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດຈັດການວຽກງານຂອງຜູ້ທີ່ຢູ່ໃຕ້ອໍານາດໄດ້. ລັກສະນະຂອງຕົວລະຄອນອື່ນໆ:
- ຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາຄວາມສົດໃສດ້ານການພັດທະນາ;
- ເຮັດວຽກກ່ຽວກັບຜົນໄດ້ຮັບ;
- ແຂງແຮງແລະອົດທົນໃນການບັນລຸເປົ້າຫມາຍ;
- ຄວາມສາມາດໃນການໃຫ້ຄວາມເຊື່ອຫມັ້ນແລະກະຕຸ້ນ;
- ຄວາມສາມາດຂອງຜູ້ນໍາ;
- ຄວາມພ້ອມທີ່ຈະສ່ຽງແລະຕອບສະຫນອງຕໍ່ຜົນໄດ້ຮັບ;
- ຕໍາແຫນ່ງຊີວິດທີ່ຫ້າວຫັນ;
- ຄວາມພ້ອມສໍາລັບການຮຽນຮູ້ແລະໄດ້ຮັບປະສົບການໃຫມ່;
- ຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະພັດທະນາບໍລິສັດຫຼືໂຄງການ.
ນັກບັນຊີ, ນັກວິເຄາະ, ນັກເສດຖະສາດ
ຜູ້ຊ່ຽວຊານຄວນມີແນວຄຶດຄືການວິເຄາະ. ຄວາມຜິດພາດໃນວຽກດັ່ງກ່າວແມ່ນບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດ, ສະນັ້ນບຸກຄົນຕ້ອງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະເອົາໃຈໃສ່. ຈຸດແຂງທີ່ສໍາຄັນ:
- ຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກກັບຂໍ້ມູນຈໍານວນຫຼວງຫຼາຍ;
- ຄວາມຫນ້າເຊື່ອຖື;
- ຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ;
- ການຮຽນຮູ້;
- ການປະຕິບັດ;
- decurnence;
- ມັກ;
- ຄວາມຊື່ສັດ.
ຜູ້ຈັດການຝ່າຍຂາຍ
ຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງອາຊີບດັ່ງກ່າວຕ້ອງການສື່ສານຫຼາຍກັບຄົນແລະສາມາດໃຫ້ພວກເຂົາເຊື່ອຫມັ້ນ. ວຽກດັ່ງກ່າວແມ່ນຂ້ອນຂ້າງສັບສົນແລະຕ້ອງການຄວາມຍືນຍົງຂອງສະຖານະການທີ່ມີຄວາມກົດດັນ. ຄຸນນະພາບໃນທາງບວກສໍາລັບຊີວະປະຫວັດ:
- ກິດຈະກໍາແລະຄວາມສາມາດໃນການສະແດງການລິເລີ່ມ;
- ຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາພາສາທໍາມະດາທີ່ມີຄົນ, ນັກສັງຄົມ;
- decurnence;
- ຄວາມສາມາດໃນການຄວບຄຸມອາລົມຂອງພວກເຂົາ;
- ຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບ;
- multitasking ແລະການຈັດຕັ້ງ;
- ຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະຄວາມອົດທົນ;
- ທັດສະນະຄະຕິໃນທາງບວກແລະຄວາມດີທີ່ສຸດ;
- ທັດສະນະຄະຕິທີ່ຈົງຮັກພັກດີຕໍ່ລູກຄ້າ;
- ເອກະລາດ;
- ທັກສະດ້ານການເຮັດວຽກ.
ຄູຝຶກສອນ
ວຽກດັ່ງກ່າວຕ້ອງການສານສະກັດແລະທັກສະພິເສດ. ຄຸນລັກສະນະສ່ວນຕົວຂອງຄູແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍ, ເພາະວ່າມັນເຮັດວຽກກັບເດັກນ້ອຍ. ຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຕົວລະຄອນ:
- ຄວາມຈົງຮັກພັກດີແລະຄວາມຮັກສໍາລັບເດັກນ້ອຍ;
- ຄວາມຄ່ອງແຄ້ວແລະຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາພາສາທໍາມະດາກັບຄົນ;
- ຄວາມຍືດຍຸ່ນແລະຄວາມຕ້ານທານຄວາມກົດດັນ;
- ຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງຂະບວນການຮຽນ;
- ຄວາມຄິດໃນແງ່ດີແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບ;
- ການປະຕິບັດ;
- ຄວາມສາມາດໃນການຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂທີ່ບໍ່ໄດ້ມາດຕະຖານໃນສະຖານະການຕ່າງໆ;
- decurnence;
- ຄວາມເມດຕາແລະຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ;
- ຄວາມພ້ອມສໍາລັບການພັດທະນາຕົນເອງແລະໄດ້ຮັບທັກສະດ້ານວິຊາຊີບໃຫມ່.
ອື່ນ
ຜູ້ຊາຍສໍາລັບວຽກທີ່ບໍລິສຸດຄວນຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມອົດທົນແລະຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກໃນທີມ, ການຈັດຕັ້ງແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບ. ຖ້າບ່ອນຫວ່າງສະຫນອງໃຫ້ເຮັດວຽກກັບຂໍ້ມູນແລະເອກະສານ, ມັນຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຊີ້ບອກຄຸນລັກສະນະດັ່ງກ່າວເປັນຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ຄວາມສົມບູນແບບ, ຄວາມດຸຫມັ່ນ, ດຸຫມັ່ນ. ຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງແຮງງານຈິດໃຈສາມາດສະແດງໄດ້ໃນຄວາມພ້ອມສໍາລັບການພັດທະນາຕົນເອງ, ການຮຽນຮູ້, ຄວາມສາມາດໃນການຕອບສະຫນອງຕໍ່ຜົນຂອງກິດຈະກໍາຂອງມັນ. ໃນຊີວະປະຫວັດ, ການຫວ່າງງານຂອງທິດທາງທີ່ສ້າງສັນຄວນຂຽນກ່ຽວກັບແນວຄິດທີ່ສ້າງສັນ, ການວິພາກວິຈານຕົນເອງ, ຄວາມຮັກໃນການຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂທີ່ບໍ່ໄດ້ມາດຕະຖານ.
ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຈະອະທິບາຍຕົວທ່ານເອງເພື່ອໃຫ້ໄດ້ປຽບທີ່ຈະແຈ້ງຂອງທ່ານໄດ້ເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງ (ຕໍ່ກັບຄວາມເປັນມາຂອງຜູ້ສະຫມັກອື່ນໆ). ບົດສະຫຼຸບສໍາລັບການຫວ່າງງານຂອງຄູຝຶກສອນສາມາດຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມຮັກສໍາລັບກິດຈະກໍາກິລາ, ຄວາມສາມາດໃນການກະຕຸ້ນຄົນໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນ. ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານແຮງງານໄລຍະໄກຄວນຊີ້ບອກເຖິງຄຸນລັກສະນະດັ່ງກ່າວເປັນທັດສະນະຄະຕິທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ Dewinams, ຄວາມເອົາໃຈໃສ່ແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການຈັດຕັ້ງມື້ເຮັດວຽກ. ຜູ້ຂັບຂີ່ສາມາດເຂົ້າຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຄວາມຫນ້າເຊື່ອຖືແລະຄວາມສາມາດໃນການນໍາທາງຢ່າງໄວວາໃນສະຖານະການໃດກໍ່ຕາມໃນເສັ້ນທາງ.
ຂໍ້ສະເຫນີແນະ
ຜູ້ຮັບສະຫມັກແມ່ນມີສ່ວນຮ່ວມໃນຊີວະປະຫວັດ. ມັນແມ່ນຜູ້ຊ່ຽວຊານເຫຼົ່ານີ້ຜູ້ທີ່ຮູ້ຄວາມຜິດພາດທີ່ແນ່ນອນທີ່ສຸດທີ່ຍອມຮັບຜູ້ສະຫມັກ. ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ສັງເກດວ່າການອອກແບບທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງຂອງຄຸນລັກສະນະສ່ວນບຸກຄົນສາມາດນໍາໄປສູ່ຄວາມຈິງທີ່ວ່າຈຸດແຂງຂອງເຈົ້າຫນ້າທີ່ໃນອະນາຄົດຈະຍັງຄົງບໍ່ຮູ້ຈັກ.
- ຖ້າຕໍາແຫນ່ງບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ນັ້ນແມ່ນຄຸ້ມຄ່າທີ່ຈະຕິດກັບການນໍາສະເຫນີແບບທຸລະກິດ. ຄວາມຕະຫລົກແມ່ນບໍ່ເຫມາະສົມ, ແລະຈະຖືກຄາດຄະເນໃນແງ່ລົບ.
- ທ່ານບໍ່ຄວນໃຊ້ລາຍຊື່ແມ່ແບບຂອງຄຸນນະພາບແລະຄໍາສັບທີ່ເປັນຕົວຂອງມັນເອງ . ແທນທີ່ຈະເປັນເວລາທີ່ງ່າຍດາຍ, ມັນດີກວ່າທີ່ຈະຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກໃຫ້ທັນເວລາ.
- ຊີວະປະຫວັດບໍ່ໄດ້ແນະນໍາໃຫ້ລະບຸຫຼາຍກ່ວາ 5 ລັກສະນະ. ໃນຕອນຕົ້ນຂອງບັນຊີລາຍຊື່ຄວນຈະເປັນຄຸນນະພາບທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນເປັນພິເສດສໍາລັບອາຊີບນີ້. ຄວາມຕ້ານທານຄວາມຕຶງຄຽດແລະຄຸນລັກສະນະລັກສະນະອື່ນໆທີ່ຄ້າຍຄືກັນດີກວ່າ.
- ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເລືອກຄຸນນະພາບທີ່ສໍາຄັນສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງສະເພາະ. . ຫົວຫນ້າຄຸມງານບໍ່ຄວນຂຽນກ່ຽວກັບຄວາມຮັກສໍາລັບເດັກນ້ອຍຫຼືຄວາມຄິດສ້າງສັນ. ນັກອອກແບບຫຼືນັກສິລະປິນບໍ່ມີຄວາມຫມາຍຫຍັງທີ່ຈະແຈ້ງໃຫ້ນາຍຈ້າງຊາບກ່ຽວກັບການປັບປຸງ, ເພາະວ່າມີຄຸນລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນກວ່າ.
- ຄວາມເຂັ້ມແຂງທັງຫມົດຕ້ອງປະຕິບັດຕາມລັກສະນະທີ່ແທ້ຈິງຂອງຜູ້ສະຫມັກ. ຄວາມຕົວະຈະເປີດເຜີຍໃນການສໍາພາດຫຼືແລ້ວໃນລະຫວ່າງການເຮັດວຽກ.
