ຜູ້ຊ່ຽວຊານແຕ່ລະຄົນຄວນຈະເປັນສິ່ງຈໍາເປັນສໍາລັບຊີວິດການເປັນມືອາຊີບແລະເອກະສານການເຕີບໂຕຂອງອາຊີບ - ບົດສະຫຼຸບ. ກ່ອນອື່ນຫມົດ, ມັນຈະເປັນປະໂຫຍດໃນການຈ້າງງານເພື່ອເຮັດວຽກ. ໃນເວລາທີ່ຂຽນເອກະສານນີ້, ຄວນໄດ້ຮັບການຈ່າຍໃຫ້ກັບຄວາມຫມາຍແລະເນື້ອຫາ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເອກະສານດັ່ງກ່າວແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນເທົ່າທຽມກັນ.
ມີກົດລະບຽບແລະຄວາມຕ້ອງການຫຍັງກ່ຽວກັບການຂຽນແລະເຮັດສະຫຼຸບສັງລວມ? ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຄວາມຜິດພາດອັນໃດທີ່ຜິດພາດໂດຍຜູ້ຊ່ຽວຊານຫນຸ່ມແລະບໍ່ມີປະສົບການ? ໃນບົດຂຽນທີ່ທ່ານຈະໄດ້ພົບຄໍາຕອບຕໍ່ຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້. ແລະພວກເຮົາຍັງຈະນໍາສະເຫນີຕົວຢ່າງຂອງທ່ານກ່ຽວກັບການອອກແບບຂອງເອກະສານສໍາລັບອຸປະກອນທີ່ຈະເຮັດວຽກ.
ກົດລະບຽບພື້ນຖານແລະຄວາມຕ້ອງການ
ສໍາລັບອຸປະກອນທີ່ເຮັດວຽກ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ລວບລວມຢ່າງຖືກຕ້ອງແລະຈັດແຈງຊີວະປະຫວັດ. ມີຫລາຍລັກສະນະຂອງການອອກແບບບົດສະຫຼຸບທີ່ພວກເຮົາຈະພິຈາລະນາໃນບົດຂຽນຂອງພວກເຮົາ.
- ໂຄງສ້າງທີ່ຊັດເຈນແລະເຂົ້າໃຈໄດ້ . ທ່ານບໍ່ສາມາດຂຽນຊີວະປະຫວັດກັບຕົວຫນັງສືແຂງ (ເປັນ, ຕົວຢ່າງ, ເປັນບົດຂຽນ). ຮູບແບບທີ່ຄ້າຍຄືກັນແມ່ນເຫມາະສົມກັບເອກະສານດັ່ງກ່າວເປັນຕົວຫນັງສືປົກ. ສໍາລັບບົດສະຫຼຸບ, ມັນຄວນຈະມີລະຫັດແລະຖັນທີ່ເຂັ້ມງວດແລະມີລາຍລະອຽດ, ການສຶກສາ, ຄວາມສາມາດ, ຄຸນນະພາບຄວາມສ່ຽງ, ຂໍ້ມູນຂ່າວສານສ່ວນຕົວ, ຂໍ້ມູນຂ່າວສານສ່ວນຕົວ.
ອີງຕາມຂອບເຂດຂອງກິດຈະກໍາຂອງທ່ານ, ພ້ອມທັງຄວາມຕ້ອງການຂອງນາຍຈ້າງ, ຈໍານວນແລະເນື້ອໃນຂອງທ່ອນໄມ້ອາດຈະແຕກຕ່າງກັນ. ວິທີຫນຶ່ງຫຼືອີກທາງຫນຶ່ງ, ຂໍ້ມູນທັງຫມົດຄວນມີໂຄງສ້າງຢ່າງຈະແຈ້ງເພື່ອໃຫ້ມັນສາມາດຮັບຮູ້ໄດ້ງ່າຍ.
- ແບບທຸລະກິດ. ປະຈຸບັນ, ຫລາຍບໍລິສັດແລະຜູ້ຊ່ຽວຊານຫຼາຍບໍລິສັດປະຕິເສດບົດສະຫຼຸບແບບເກົ່າແລະເລືອກຕົວເລືອກທີ່ທັນສະໄຫມກວ່າເກົ່າສໍາລັບການອອກແບບຂອງມັນ. ນີ້ບໍ່ໄດ້ຖືກຫ້າມ, ແລະໃນບາງກໍລະນີມັນກໍ່ໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນ. ວິທີຫນຶ່ງຫຼືອີກວິທີຫນຶ່ງ, ແຕ່ເຖິງແມ່ນວ່າການສະແດງອອກຂອງໂອກາດການເລີ່ມຕົ້ນທີ່ມີຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຄວາມສາມາດພິສູດໃຫ້ທ່ານເປັນມືອາຊີບ, ສະນັ້ນມັນບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີ ໃຊ້ຮູບພາບຫຼືສັນຍາລັກທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມ.
- ຄວາມເປັນເອກະພາບ. ໃນເວລາທີ່ຂຽນຊີວະປະຫວັດທີ່ທ່ານຕ້ອງການຕິດກັບແບບການອອກແບບແບບດຽວ: ຕົວອັກສອນທີ່ມີການອອກແບບ, ຮູບແບບດຽວກັນ, ແບບສະຫມໍ່າສະເຫມີ, ແລະອື່ນໆ. ໃນກໍລະນີຂອງການນໍາໃຊ້ຈໍານວນສິນຄ້າທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນ, ທ່ານຈະສ້າງບົດສະຫຼຸບທີ່ຈະບໍ່ຖືກຮັບຮູ້ວ່າເປັນເອກະສານສະມັດດຽວ, ແຕ່ເປັນຊີວິດທີ່ມີຄວາມສາມາດຂອງທ່ານ.
- ການປະສົມປະສານສີ . ຕາມປະເພນີ, ໃນບົດສະຫຼຸບ, ມັນບໍ່ແມ່ນປະເພນີທີ່ຈະໃຊ້ສີໃດກໍ່ຕາມ, ນອກເຫນືອໄປຈາກສີດໍາແລະສີຂາວ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານສາມາດຍ້າຍອອກຈາກກົດລະບຽບນີ້ແລະສະແດງທັກສະດ້ານສິລະປະແລະທັກສະຂອງທ່ານ. ແຕ່ເຖິງແມ່ນວ່າໃນກໍລະນີນີ້, ທ່ານຄວນລະມັດລະວັງວ່າທຸກໆຮົ່ມທີ່ທ່ານໃຊ້ຮ່ວມກັນ. ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ຄວາມຄິດສ້າງສັນຂອງທ່ານຈະຖືກຮັບຮູ້ໃນແງ່ລົບ. ການເຄື່ອນໄຫວທີ່ດີ - ການນໍາໃຊ້ສີທີ່ກົງກັບຮົ່ມທີ່ຕິດຄັດມາຈາກທ່ານໃນບົດສະຫຼຸບຂອງຮູບ. ສະນັ້ນທ່ານຈະສ້າງແບບສ່ວນບຸກຄົນດຽວຂອງຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ.
- ປະໂຫຍດຂອງຄວາມຫມາຍຂອງການອອກແບບ . ເຖິງວ່າຈະມີຄວາມຈິງທີ່ວ່າການອອກແບບສະຫຼຸບສັງລວມສາມາດຈັດສັນເອກະສານຂອງທ່ານໄດ້ໃນຈໍານວນຫຼວງຫຼາຍຂອງຜູ້ສະຫມັກຈາກຜູ້ສະຫມັກອື່ນໆ, ມູນຄ່າທີ່ໃຫຍ່ກວ່າແມ່ນການຕື່ມຂໍ້ມູນທີ່ໃຫຍ່ກວ່າ. ໃນເລື່ອງນີ້, ມັນບໍ່ມີຄ່າຄວນທີ່ຈະປິດບັງໃນການຂາດປະສົບການຫຼືການສຶກສາທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບຮູບພາບທີ່ສົດໃສແລະດອກໄຟຟ້າ.
ການຍຶດຫມັ້ນກັບມາດຕະຖານທັງຫມົດທີ່ໄດ້ອະທິບາຍໄວ້ຂ້າງເທິງ, ທ່ານຈະເຮັດເອກະສານທີ່ຈະດຶງດູດຄວາມສົນໃຈຂອງນາຍຈ້າງທີ່ຕ້ອງການຫຼາຍທີ່ສຸດ.
ເຮັດແນວໃດເພື່ອໃຫ້ອອກ?
ໃນເວລາທີ່ໃຊ້ວຽກຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ນາຍຈ້າງມີຄວາມສົນໃຈເປັນພິເສດຕໍ່ບົດສະຫຼຸບຂອງຜູ້ສະຫມັກ. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນ ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະແຂ່ງຂັນກັນຢ່າງສາມາດແຂ່ງຂັນໄດ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຈາກມຸມມອງແບບ semantic. ເອກະສານດັ່ງກ່າວຄວນຈະມີຄວາມສວຍງາມແລະສວຍງາມແລະສວຍງາມ, ຕາມລໍາດັບ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຕ້ອງເບິ່ງແຍງການອອກແບບຂອງມັນ. ມື້ນີ້, ຜູ້ຊ່ຽວຊານບຸກຄະລາກອນ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບນາຍຈ້າງແບ່ງປັນຊີວະປະຫວັດທັງຫມົດທີ່ເຂົ້າໄປໃນພວກເຂົາ 2 ປະເພດໃຫຍ່. ພິຈາລະນາພວກເຂົາແຕ່ລະຄົນໃນລາຍລະອຽດເພີ່ມເຕີມ.ບົດສະຫຼຸບແບບຄລາສສິກ
ນີ້ແມ່ນຕົວເລືອກທີ່ໃຊ້ເປັນເວລາດົນນານ, ໃນຂະນະທີ່ມັນເຫມາະສົມກັບເກືອບທຸກຢ່າງ. ໂດຍເນື້ອແທ້ແລ້ວ, ປະເພດທີ່ຄ້າຍຄືກັນຂອງຊີວະປະຫວັດສະເຫນີຮູບແບບ, ສ່ວນທີ່ໄດ້ກໍານົດໄວ້ຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ທ່ອນໄມ້ແລະກາຟິກທີ່ສໍາຄັນທີ່ຈະຕື່ມສະມາຊິກສະຫມັກ.
ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດແມ່ນກົດລະບຽບຂອງການຂຽນບົດສະຫຼຸບແບບເກົ່າແມ່ນຄວາມຖືກຕ້ອງແລະຄວາມຖືກຕ້ອງ (ນັ້ນແມ່ນການຂາດຂອງຄວາມຜິດພາດຂອງໄວຍາກອນ, ການສະກົດຄໍາແລະຂໍ້ຜິດພາດ). ສະບັບສະບັບຄລາສສິກແບບສະບັບປະກອບດ້ວຍຮູບພາບແລະການແບ່ງປັນມາດຕະຖານທີ່ໄດ້ກ່າວມາຂ້າງເທິງ. ຕົວເລືອກນີ້ບໍ່ອະນຸຍາດໃຫ້ໃຊ້ສີເພີ່ມເຕີມ, ພ້ອມທັງຮູບພາບທີ່ມີຮູບພາບໃດໆ.
ທາງເລືອກທີ່ຜິດປົກກະຕິ
ນາຍຈ້າງຫຼາຍຄົນມັກບໍ່ມັກຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ເຄັ່ງຄັດຂື້ນຢ່າງເຄັ່ງຄັດແລະສະຫຼຸບໄດ້ຢ່າງເຂັ້ມງວດໃນຮູບພາບສະຫຼຸບສັງລວມຄລາສສິກ, ແລະຜູ້ທີ່ສົ່ງບົດສະຫຼຸບທີ່ບໍ່ໄດ້ມາດຕະຖານ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ທາງເລືອກໃນການລວບລວມເອກະສານດັ່ງກ່າວມີຈໍານວນມະຫາສານ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ບົດສະຫຼຸບວິດີໂອທີ່ເອີ້ນວ່າແມ່ນໄດ້ຮັບຄວາມນິຍົມຫຼາຍຂຶ້ນ. ໂດຍສະເພາະແມ່ນພວກເຂົາມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງກັບການມີອາຊີບຂອງສື່ມວນຊົນ, ສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນ, ຄວາມສາມາດໃນການຮັກສາຕົວເອງ, ການປາກເວົ້າ.
ລູກຈ້າງມັກຈະຖືກຮ້ອງຂໍໃຫ້ສະຫນອງບົດສະຫຼຸບວິດີໂອຂອງນັກສະແດງ, ນັກຂ່າວ, ແບບ, ແລະອື່ນໆ. ແຕ່ວ່າ ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະຕັດສິນໃຈເລືອກຕົວເລືອກທີ່ຄ້າຍຄືກັນນີ້, ຫຼັງຈາກນັ້ນເອກະສານທີ່ພິມນ້ອຍກໍ່ຄວນຕິດຢູ່ກັບວິດີໂອຂອງທ່ານ.
ຜູ້ຕາງຫນ້າປະຕິບັດງານອາຊີບທີ່ສ້າງສັນດັ່ງກ່າວເປັນຊ່າງຖ່າຍພາບ, ຜູ້ອອກແບບຫຼືນັກສະຖາປະນິກສາມາດຕິດຕັ້ງຜົນງານຂອງພວກເຂົາໃຫ້ກັບຊີວະປະຫວັດຂອງມັນ. ສະນັ້ນທ່ານພິສູດທັນທີເປັນມືອາຊີບຂອງທ່ານໃຫ້ກັບນາຍຈ້າງ.
ຄວາມຜິດພາດທົ່ວໄປ
ແມ່ນແຕ່ຜູ້ສະຫມັກທີ່ໄດ້ລວບລວມຄືນໃຫມ່ແລະອອກແບບທີ່ສວຍງາມ, ຈະບໍ່ໄດ້ຮັບຕໍາແຫນ່ງທີ່ຕ້ອງການ, ຖ້າທ່ານອະນຸຍາດໃຫ້ມີຂໍ້ຜິດພາດຫນຶ່ງຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນ.
- ຄວາມຜິດພາດໃນໄວຍະພາບແລະເຄື່ອງຫມາຍວັກ . ກ່ອນທີ່ຈະສົ່ງຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານໃຫ້ນາຍຈ້າງ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຕ້ອງຮັບປະກັນວ່າມັນຖືກຕ້ອງຈາກມຸມມອງພາສາ. ໃນຄວາມຫມາຍນີ້ບໍ່ຄວນມີຄໍາສັບທີ່ຂຽນບໍ່ຖືກຕ້ອງຫຼືຖືກພາດໂອກາດທີ່ພາດໂອກາດນີ້. ຂໍ້ບົກຜ່ອງທັງຫມົດນີ້ສົ່ງຜົນກະທົບໃນແງ່ລົບຕໍ່ຄວາມຮັບຮູ້ໂດຍລວມຂອງເອກະສານ.
- ປະລິມານ . ຄວາມແຕກຕ່າງແມ່ນເອື້ອຍຂອງພອນສະຫວັນ, ແລະສິ່ງທີ່ດີຄວນຢູ່ໃນລະດັບປານກາງ. ມັນແມ່ນຫຼັກການເຫຼົ່ານີ້ທີ່ຄວນໄດ້ຮັບການນໍາພາໂດຍການຂຽນເອກະສານສໍາລັບການຈ້າງງານ. ປົກກະຕິແລ້ວ, ຜູ້ສະຫມັກພະຍາຍາມທີ່ຈະຮອງຮັບຂໍ້ມູນໃຫ້ຫຼາຍເທົ່າທີ່ເປັນໄປໄດ້ (ແລະຄວາມກັງວົນນີ້ທັງຂໍ້ມູນສ່ວນຕົວແລະປະສົບການໃນການສຶກສາແລະປະສົບການ). ດັ່ງນັ້ນ, ເອກະສານລະອຽດທີ່ຂ້ອນຂ້າງລະອຽດຢູ່ໃນຫຼາຍແຜ່ນທີ່ໄດ້ຮັບ.
ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າການບໍ່ສົນເລື່ອງຂອງຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານຈະງາມຫຼາຍປານໃດແລະປະດັບປະດາທີ່ສວຍງາມແລະສະໄຕ, ຖ້າມັນໃຫຍ່ຫຼາຍ, ບໍ່ມີໃຜອ່ານມັນ. ບົດສະຫຼຸບມາດຕະຖານຕ້ອງມີບໍ່ເກີນສອງຫນ້າ (ແລະດີກວ່າ - ຫນຶ່ງ).
- ຫາຍຂອບເຂດທີ່ເລືອກ . ຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນແມ່ນຄຸນລັກສະນະເຫລົ່ານັ້ນທີ່ມີຢູ່ໃນທຸກໆຄົນ. ພວກເຮົາຫຼາຍຄົນພະຍາຍາມສະແດງໃຫ້ພວກເຂົາເຫັນໃນເວລາທັງຫມົດຂອງຊີວິດຂອງພວກເຂົາ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ວິທີການນີ້ບໍ່ແມ່ນຄວາມຊື່ສັດສະເຫມີແລະມີຄວາມຈໍາເປັນຫຼາຍ. ໃນເລື່ອງນີ້, ໃນເວລາທີ່ການເກັບກູ້ບົດສະຫຼຸບ, ມັນກໍ່ຄຸ້ມຄ່າທີ່ຈະຊຸກຍູ້ຈາກສິ່ງທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ສໍາລັບທ່ານຫມໍ, ທະນາຍຄວາມຫຼືນະໂຍບາຍ, ມັນບໍ່ເຫມາະສົມທີ່ຈະໃຊ້ເຄື່ອງຂຽນຫລືຮູບພາບທີ່ມີຫລາຍສີໃນເວລາທີ່ຮ່າງບົດສະຫຼຸບ.
ແຕ່ເອກະສານດັ່ງກ່າວ, ປະດັບປະດາດ້ວຍຄວາມເຄັ່ງຄັດທີ່ເກີນ, ຈະບໍ່ຫຼີ້ນນັກສິລະປິນ, ນັກອອກແບບຫລືນັກດົນຕີ.
ຕົວຢ່າງ
ເພື່ອໃຫ້ມີຄຸນນະພາບທີ່ຈະແຕ້ມບົດສະຫລຸບວິຊາຊີບຂອງພວກເຂົາ, ແລະມັນກໍ່ມີຄວາມສາມາດໃນການຈັດແຈງມັນ, ທ່ານຄວນສຸມໃສ່ຕົວຢ່າງແລະແມ່ແບບຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ມີປະສົບການ. ພິຈາລະນາຫລາຍຕົວຢ່າງ.
- ຕົ້ນສະບັບຂອງ manicure ແລະ pedicure. ຕົວຢ່າງນີ້ບໍ່ແມ່ນແບບຄລາສສິກ, ແຕ່ໃນເວລາດຽວກັນ, ການອອກແບບເອກະສານແມ່ນມີຢູ່ໃນຮູບແບບທີ່ເຄັ່ງຄັດແລະເຂັ້ມງວດ. ບໍ່ມີສຽງແລະແຕ້ມທີ່ສົດໃສ. ຜູ້ສະຫມັກຮູບພາບແມ່ນມືອາຊີບ.
ບົດສະຫຼຸບແມ່ນຂຽນເປັນລາຍລັກອັກສອນຂ້ອນຂ້າງສັ້ນໆ, ແຕ່ວ່າມັນມີທຸກທ່ອນໄມ້ທີ່ຈໍາເປັນແລະທຸກສ່ວນ.
- ຜູ້ຈັດການເຫດການ. ຕົວຢ່າງນີ້ແມ່ນຄ້າຍຄືກັບທີ່ຜ່ານມາ, ແຕ່ມີສ່ວນປະກອບທີ່ສະແດງອອກຫຼາຍ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ທ່ານສາມາດເບິ່ງເຄື່ອງຫມາຍໃນຮູບແບບຂອງກ່ອງກາເຟທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ໂຄງສ້າງຂອງໂຄງສ້າງ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງມີອົງປະກອບກາຟິກຂອງຕາຕະລາງໃນໂປແກຼມ "ໂປແກຼມ", ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ຄວາມຮັບຮູ້ຂອງເອກະສານສະດວກແລະສະດວກສະບາຍ.
- ຜູ້ຊ່ວຍທະນາຍຄວາມ . ບົດສະຫຼຸບນີ້ແມ່ນແຕກຕ່າງຈາກຕົວເລືອກທີ່ໄດ້ປຶກສາຫາລືຂ້າງເທິງຂອງສີທີ່ສົດໃສແລະຜິດປົກກະຕິ. ຕາມປະເພນີ, ມັນໄດ້ຖືກເຊື່ອວ່າສໍາລັບອຸປະກອນສໍາລັບຕໍາແຫນ່ງໃນຕໍາແຫນ່ງໃນຫລາຍບໍລິສັດ, ມັນກໍ່ເປັນໄປໄດ້ທີ່ຈະດຶງດູດຄວາມຫມາຍຂອງສີພື້ນເມືອງໂດຍບໍ່ມີການໃຊ້ສີທີ່ສົດໃສຫຼືສັນຍາລັກ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຕົວທ່ານເອງສາມາດຮັບປະກັນວ່າມື້ນີ້ກົດລະບຽບນີ້ບໍ່ກົງກັບຄວາມເປັນຈິງ.
- ຜູ້ຈັດການບັນຊີ . ການແຍກແຍກຕ່າງຫາກຂອງບົດສະຫຼຸບຂອງ 2 ສ່ວນທີ່ມີສີສັນແມ່ນການເຄື່ອນໄຫວທີ່ເອື້ອອໍານວຍໃນເວລາສ້າງບົດສະຫຼຸບ. ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານແຈກຢາຍແລະເນັ້ນຫນັກໃຫ້ຄວາມສົນໃຈຂອງນາຍຈ້າງທີ່ຈຸດສໍາຄັນທີ່ສຸດ. ໃນຕົວຢ່າງນີ້, ຊື່, ລາຍລະອຽດການຕິດຕໍ່, ພ້ອມທັງຂໍ້ມູນສ່ວນຕົວແລະຮູບພາບແມ່ນມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງໂດຍກົງກັບກິດຈະກໍາທີ່ມີຄວາມຊໍານານໃນດ້ານຂວາຂອງບົດສະຫຼຸບ.
- ຜູ້ອອກແບບ. ຕົວຢ່າງນີ້ແມ່ນຄລາສສິກທີ່ສຸດກ່ຽວກັບການອອກແບບເມື່ອທຽບໃສ່ກັບຕົວເລືອກທັງຫມົດທີ່ໄດ້ຖືກອະທິບາຍໄວ້ຂ້າງເທິງ. ທ່ານສາມາດໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຊີວະປະຫວັດແມ່ນມີໂຄງສ້າງດີ, ສະນັ້ນຂໍ້ມູນແມ່ນຂ້ອນຂ້າງງ່າຍທີ່ຈະຮັບຮູ້ສາຍຕາ.
ແຕ່ການຂາດການອອກແບບເພີ່ມເຕີມ (ຮູບແຕ້ມ, ສັນຍາລັກ, ແລະອື່ນໆ) ເຮັດໃຫ້ຜູ້ສະຫມັກນີ້ມີຊີວະປະຫວັດໃນເວລາທີ່ຊະນະເມື່ອທຽບໃສ່ກັບຜູ້ສະຫມັກອື່ນໆ.
