Жумушту издөөдө кандайдыр бир графикалык дизайнер. Өзүңүздүн иш берүүчүгө жол бербөө керек. Аны компетенттүү кылуу үчүн, анын муктаждыгы - бул резюме жана, албетте, портфолио. Бүгүнкү күндө жумуш издеп жүргөн адам бүгүн резюме жасай алат, бирок портфелди туура уюштуруу мүмкүн эмес. Ар бир дизайнер уникалдуу, анткени ар бир дизайнер уникалдуу жана өзүңүздү эң жакшы жагынан көрсөтүүгө умтулат.
Портфолди кантип түзүү керек?
Сиздин портфолио эмне болушу керек, сизден башка эч ким билбейт. Сиз аны блогуңузга, галереяңызга жайгаштырасызбы же бул максаттарга сиз гана өз веб-сайтыңызды түзө аласызбы - сиз гана чечүү. Негизги максат - потенциалдуу иш берүүчүнүн көңүлүн буруп, ага потенциалга көңүл буруу. Бул сиз жөнүндө кыйнабашы керек, бирок бардык сапаттарыңызды жакшы жарык менен жаап, эң мыкты чыгармаларга көңүл буруу керек.
Көбүнчө жумуш берүүчү портфелдеги ар бир ишти өзүнчө деп эсептебейт, тескерисинче, алардын бардыгын биргелешип баалайт, алардын стилиясына, стилистика жана аткаруу ыкмасына көңүл буруу. Ал баракка беттешип чачырап кеткен, ал эми ар биринен башка таптакыр айырмаланып турат. Дизайнер чыгарманын жана мисалдардын сүрөттөлүшү берилгенде, ал маанилүү болуп калат.
Албетте, көпчүлүк учурда иш берүүчү электрондук формада резюмеңизди жана портфелиңизди карап чыгуу ыңгайлуу. Бул сайт болушу керек эмес, сиз презентацияда, видеодо же жөнөкөй PDF формат файлында иштей аласыз.
Эгер сиздин тандооңуз сайттан жаралууга кулап калса, Бул үчүн акысыз кызматтарга артыкчылык берүү сунушталбайт. Ушундай жол менен түзүлгөн сайттарда, бул сиздин ишиңиздин таасирин гана бузат. Өзүнчө блог түзүңүз, Сиз бардык ишиңизди кичинекей түшүндүрмөлөр менен жүктөй аласыз.
Структурасы
Бардык портфелиңизди бир нече негизги жерге бөлүңүз.
- Мукабасы. Минималист болушу керек. Сиздин атыңызды жана адистигиңизди жазууга жетиштүү. Ошондой эле сиз арткы фонун же атүгүл алкакты кошуп, аны уюштурсаңыз болот. Мукабанын ролу - биринчи таасирди түзүү жана иш берүүчү аркылуу өтүү. Эгерде сиз эң мыкты жумушуңузду капкактын үстүнө койсоңуз, анда эс алуу жөнүндө ой-пикирди бузат. Ошондуктан, аны акыл менен танда.
- Өзүңүздү презентациялоо. Экинчи беттен сиз өзүңүздүн ийгиликтериңиз, чыгармачыл жол жана жалпысынан, иш берүүчү үчүн пайдалуу деп эсептеген нерсени, сиз өзүңүздүн ийгиликтериңиз жөнүндө кичинекей окуяны бере аласыз. Сиз менен байланышсаңыз болот, сиз байланышта болгон байланыштардын ушул баракчасында жайгаштырыңыз. 25 жашта эмес болсоңуз, жашыңызды белгилеңиз. Көбүнчө иш берүүчүлөр жаш адистерди этибарга алышпайт.
- Негизги бөлүгү. Буга сиздин портфолиого кошкон чыгарма кирет. Сиз аларды аткаруу ыкмасына, жанр же башка өзгөчөлүктөрдүн ыкмасына жараша сөгүп салсаңыз болот. Ошондой эле, ар бир жумуштун астында анча-мынча түшүндүрмө кол тамгаларын кошуу пайдалуу болот.
- Аяктоо. Акыркы беттен сиз өзүңүздүн көңүлүңүздү, ошондой эле кайталануучу байланыш маалыматы үчүн ыраазычылык билдире аласыз.
Кийинчерээк басып чыгарып, китепке же альбомдо бүктөлүшү үчүн, портфолиону жылдырыңыз. Аты баракчалары барактын четине чегерүү жасаңыз жана капкактын арткы бетин унутпаңыз. Мындай портфолио электрондук форматта кайталанышы мүмкүн, ошондой эле өз веб-сайтыңызды түзүүдө даяр беттерди колдонууга болот.
Кайсы форматты тандоо керек?
Албетте, өз ишиңизди менин блогумда же жеке вебсайтка койсоңуз болот, бирок сиз маектешкениңизде бул формат ылайыктуу эмес. Маектешүү үчүн дагы бир же эки кагаз көчүрмө портфелинин бир-эки кагаз көчүрмөсү бар. Азыр көптөгөн типтер спираль же папкада арзан китептерди чагылдырып жатышат. Кагазды тар жана жылтырак тандаңыз. Ал узак убакыт бою сакталат, ал иштебей калат жана каршы эмес.
Эгерде сиз дагы эле портфолиоңуз үчүн сайт жасагыңыз келсе, анда сизге жардам бере турган көптөгөн платформалар бар. Доменди төлөө айына болжол менен 150 рубль. Жөнүндө чара көрүү Сиздин сайтка колдонуу үчүн ыңгайлуу, андан кийин гана кооз. Эгерде сиз сайттарды кантип түзөрүн билбесеңиз, жакшы тамырлуу жерде каражат жетишсиз, жөн гана портфелиңизди блогго котор. Бул сабатсыз болгон жерге караганда алда канча жакшы көрүнөт.
Бир баракта көп иш алып барбаңыз. . Ар бир жумуш үчүн бир нече беттерди жасаңыз. Ошентип, алар жагымдуу көрүнүшөт жана мүмкүн болуучу иш берүүчү алар аркылуу калп айтпайт.
Мүмкүн болсо, мурунку кардарлардын сын-пикирлери жана байланыштар менен өзүнчө баракча жасаңыз. Ошентип, адам алар менен байланышта болот.
Тез-тез каталар башталгыч графикалык дизайнерлери
Интернетте түздөн-түз шаблондорду жана үлгүлөрдү сактабаңыз. Бул сиздин портфолиоңуз, жана сиз анын дизайнын бардыгын өзүңүздүн даамыңыз жана түсү өзгөртө аласыз. Жана чектелген бирдей шаблондор жетишсиз сапаттуу портфолиодо жетиштүү. Эгерде сиз 143 издөө баракчасында шаблон тапсаңыз, аны эч ким колдонгон эмес деп ойлобоңуз. Ал, ал жөн гана актуалдуу эмес.
Сиз жасаган портфолиого бардыгын кошпоңуз. Кардар ар дайым портфолиону эң начар жумушта эсептейт. Өзүңүзгө жакпаган нерсени далилдөө үчүн, сиз жөн гана жасай албайсыз, бирок такай эле. Ошол үчүн 3-4 айда портфолиого бир жумуш менен кошпогула.
Көпчүлүктүн кийинки чоң көйгөйү, атүгүл кесипкөй дизайнерлер өзүлөрүнүн кадыр-баркы деп аталышы мүмкүн. Эч качан өз ишиңиздин астында жазбаңыз "Ооба, бул жеткилең эмес, бул жерде ката кетирилген жок, бирок мен бардыгын чечем". Андан көрө, тандоо жаса, же бул ишти портфелдеги такыр бурба же ал нерсенин бардыгын өзгөртпөңүз, ошондо ал болушу керек экендигин бардык нерсени өзгөртүңүз.
Таштап кеткен жана керексиз портфель дагы чоң көйгөй болуп саналат. Эгерде жумуш берүүчү акыркы жумушуңуз 6 ай мурун кошулган деп эсептесе, анда бир катар суроолор болот. Балким, сиз буга чейин башка жумуш тапкан болсоңуз, анда жаңы долбоорлорду жайгаштырбаңыз, же сиз сабакты ыргытып жиберип, сиз менен байланышыңыз. Портфолиоңузду жаңыртуу үчүн, кеминде 2-3 жуманын ичинде убакытты кеминде бир жолу бөлүңүз жана жаңы жумуш жарыялаңыз.
Эгер сиз дагы эле долбоорлор жок болсо, анда өзүңүзгө өзүңүз менен кетиңиз. Мисалы, өзүңүздү TK кылып, аны аткар. Иш берүүчү чыныгы имарат менен күрөшө тургандыгы күмөн.
Сиздин портфолио жумуш берүүчүлөргө жөндөмүңүздү баалоого жардам берет. Демек, сиз аны ондогон талапкерлердин арасында тандап алганыңыз үчүн, аны эң ачык жана байкасаңыз болот.