შემაჯამებელი, განმცხადებელი, როგორც წესი, ოფიციალურ ინფორმაციას იყენებს განათლების, პერსონალური მონაცემების გამჟღავნებას. ოჯახური მდგომარეობისადმი მიძღვნილი სექცია არ არის გამონაკლისი. ეს საქონელი ყურადღებას საჭიროებს, მაგრამ უფრო მეტი გამოგონების აუცილებლობა არ არსებობს.
მიუთითეთ ინფორმაცია, პასპორტის დეტალების გათვალისწინებით და სისწორის შენარჩუნების მიზნით.
განყოფილებაში შევსების მახასიათებლები
გრაფიკი "ოჯახური მდგომარეობა" რეზიუმეში - სტანდარტული წერტილი. ეს, როგორც წესი, შედის "დამატებითი ინფორმაციის" სექციაში. დამსაქმებლები ამ ინფორმაციას აღიქვამენ, სხვადასხვა დაინტერესებულ მხარეებს. ინტერესი არის სამუშაო აქტივობის მიმართულებით.
ცალკეული დამსაქმებლები ამ გრაფაში იგნორირებას უკეთებენ, გაზრდილი ყურადღება მიაქციეთ პროფესიულ თვისებებსა და უნარებს. მაგრამ პირიქით, პირიქით, ოჯახური მდგომარეობის ინტერესი გამოხატავს. გამოიწვიოს კლასიკური: ლეგიტიმური მეორე ნახევარში ყოფნა გულისხმობს რამდენიმე დანართს, მაგალითად, მოგზაურობის გამგზავრების შესაძლებლობას. ახალგაზრდა, განვითარებადი პროდუქციის მოითხოვს ზეგანაკვეთური, მიუღებელი ინდივიდუალური მოქალაქეები. სუფთა მუშებს საშუალება აქვთ მეტი კარიერის გადახდა.
Მეორეს მხრივ, ოჯახის ყოფნა არის სტაბილურობის, პასუხისმგებლობის, განმცხადებლის საიმედოობის მაჩვენებელი. კანდიდატის ასეთი თვისებები, რა თქმა უნდა, დამქირავებელს აფასებს. გარდა ამისა, ოჯახის თანამშრომელი მუშაობს, რაც გაზრდილი ინტენსივობით გვიჩვენებს, ცდილობს გაიზარდოს პრემია, რადგან ასეთი ადამიანი უნდა შეიცავდეს ოჯახს.
ასევე დამსაქმებლებს შეუძლიათ ასახავდეს შემდეგნაირად. მაგალითად, ახალგაზრდა გოგონა, დაქორწინებული, ბავშვები აკლია - ეს ნიშნავს, რომ განკარგულება დაგეგმილია. ასეთი მოსაზრებები გულისხმობს უარს. გოგონა 30 წლის ასაკში, Celebe, აცხადებს, რომ პოზიცია მამრობითი გუნდში, რაც იმას ნიშნავს, რომ მიზანი არის ცოლად. შესაბამისად, კარიერა აქვს საშუალო მნიშვნელობას.
ოჯახური მდგომარეობის გამოვლენის პუნქტი დამატებითი ინფორმაციაა. თუმცა, ეს მოითხოვს ყურადღებას და სავალდებულო შენიშვნას. ძირითადი მდგომარეობა არის განლაგებული დეტალების თავიდან ასაცილებლად. გამოიყენეთ მოკლე, მოკლე პასუხი, რომელიც აფიქსირებს ძირითად მონაცემებს.
ორივე ყოფნა და არარსებობის ქორწინება გულისხმობს გარკვეულ უპირატესობას და უარყოფს. Ამიტომაც ქრება ამ ინფორმაციის გაწმენდის მნიშვნელობაზე რეზიუმეების მიერ.
საკმარისი რაოდენობის საწარმოები ატარებენ მითითებულ მონაცემებს საკუთარ შიდა გადამოწმებას.
Პარამეტრები
ქალებისა და მამაკაცებისათვის, "ოჯახური მდგომარეობა" არის სტანდარტი. Გაგრძელება გოგონა მნიშვნელოვანია მითითების თანდასწრებით . ჩამოსხმა ეს ნიუანსი უაზროა, რადგან აუცილებლად გამოვლინდება.დამსაქმებელთა ნაწილს შეუძლია უარი თქვას კანდიდატის დადგენილებაზე ან უახლოეს მომავალში სამშობიარო პერიოდში. სამუშაო საქმიანობის შეფერხების წარუმატებლობა: პროფესიული დონის ამაღლების, განვითარების, განვითარების შესაძლებლობის ნაკლებობა, არსებული უნარების დაკარგვა.
შემაჯამებელი შემაჯამებელი, უნდა იმოქმედოს შემდეგი ნივთები.
არ დაქორწინებული არ არის დაქორწინებული
ეს პოზიცია მიუთითებს ოფიციალურად რეგისტრირებული ქორწინების არარსებობის გამო. ქალები, როგორც წესი, წერენ "არ ცოლად". მამაკაცებს უფლება აქვთ გამოიყენონ რამდენიმე ვარიანტი: "არ დაქორწინებული", "მასპინძელი". ძირითადი განსხვავება ორივე კონცეფციის გამოყენებისას არ არსებობს. რეკომენდირებულია 30 წლის ასაკის "ერთჯერადი" განმცხადებლების მითითება.
დაქორწინებული, ცოლად
პოზიცია გულისხმობს ფორმალური რეგისტრირებული ქორწინების არსებობას. ქალები მიუთითებენ "ცოლად", მამაკაცები - "დაოჯახებული". შემდეგი უნდა იყოს აღინიშნოს ბავშვთა ყოფნა / არარსებობა.განქორწინებული, განქორწინებული
გრაფა ადასტურებს ლეგიტიმური ქორწინების ფაქტს. არის სურვილისამებრ ინფორმაცია. ჩვეულებრივ აღნიშნა "არ დაქორწინებული" / "არ დაქორწინებული".
ქვრივი, widovets
კაცი ადრე იყო დაქორწინებული, მაგრამ მეუღლე / მეუღლე გარდაიცვალა. ეს ნიუანსი უნდა გამოტოვდეს, უკიდურესად ოფიციალური ოჯახური მდგომარეობის მითითებით.
გჭირდებათ ბავშვები?
ბავშვთა ყოფნა უნდა იყოს მითითებული რეზიუმეში. მამრობითი განმცხადებელი ეს ინფორმაცია არ შეესაბამება ფულს.მაგრამ ქალი, რომელსაც აქვს ბავშვი, ზოგიერთები ფიქრობენ. ბავშვთა არსებობა გულისხმობს რეგულარულ საავადმყოფოს, საგანგებო გამოტოვებას. ხშირად გოგონები უარს ამბობენ ზუსტად იმის გამო, რომ ბავშვების არსებობის გამო. შემაჯამებელი შემაჯამებელი, დარწმუნდით, რომ ბავშვის ასაკის დაზუსტება. 12-15 წლის ასაკის ბავშვები ნაკლებად არიან "დამქირავებლის" დაძაბვაში ", ვიდრე 5 წლის ასაკში. თუ თქვენ გაქვთ მცირე ბავშვები, შეიყვანეთ შესაძლებლობა, რომ ენდოთ ბავშვის ნათესავებს, ძიძას.
რა უნდა აღინიშნოს?
ოჯახური მდგომარეობის აღწერის, სამოქალაქო ქორწინების თანდასწრებით. ეს არის არაოფიციალური ფაქტი და ინდივიდუალური დამსაქმებლები მიიჩნევენ, რომ ასეთი კანდიდატები არასანდო, გულწრფელი, ქარიანი არიან.
გამორიცხავს ასევე შეყვარებული, ჩართულობის თანდასწრებით.
როგორ დავწეროთ სწორად?
ოჯახური მდგომარეობის მქონე ბავშვთა ძირითადი დავა: ბავშვის თანდასწრებით მიუთითოს ან დამალვა, აუცილებელია მისი ასაკის თქმა. არსებობს მაგალითები, თუ როგორ გოგონებს ამ დეტალს შეაჯამებინათ, რაც ინტერვიუში ნიუანსებს უწოდებს. ეს ნიმუში ხელს შეუწყობს ოჯახის სტატუსის განსაზღვრის შესაძლებლობას, რაც მითითებულია რამდენიმე ნიუანსზე, მაგრამ შენარჩუნების უპირატესობა.
ᲡᲠᲣᲚᲘ ᲡᲐᲮᲔᲚᲘ: ივანოვა ელენა ივანოვა
Დაბადების თარიღი: 02/17/1985.
Განათლება: მოსკოვის სახელმწიფო იურიდიული უნივერსიტეტი, სპეციალობა "საბანკო სამართალი"
ტელეფონი:
ელ.ფოსტა:
სამუშაო გამოცდილება : 2008-2018 - Gazprombank
პოზიცია:
პასუხისმგებლობა:
Ოჯახური მდგომარეობა : Მარტოხელა. ბავშვი, 4 გ. საჭიროების შემთხვევაში, მე მჯერა ჩემი ბებია.