Ringkesan Profesional kanggo bocah-bocah wadon bakal nggawe manawa ana spesialis sing menarik feminin sing angel ditindakake. Sampeyan perlu ngatasi luwih dhisik, apa pilihan sing paling apik kanggo Profesional Wanita lan Profesional Modern kanggo Wanita. Sampeyan uga kudu dianggep manawa ing sawetara lowongan bisa dipimpin sawise kelas 9, lan persiapan persiapan liyane bakal mbutuhake pungkasan wajib saka wani sekolah.
Apa sing njaluk Profesional?
Kanggo bocah-bocah wadon, ana pirang-pirang spesialisasi sing beda. Nanging bakal dadi salah kanggo fokus ing apa sing paling gampang utawa ora suwe. Luwih bener kanggo nggoleki pilihan kasebut sing bakal luwih cenderung bisa digunakake. Lan banjur perlu nggawe leladen panjaluk kasebut ora mesthi padha karo mbayar. Cara tradisional, jumlah profesi kalebu pedagogi. Akeh bungah saka kegiatan kasebut kanthi sithik, tanggung jawab lan ketegangan gemeter.
Nanging, ora kabeh ala banget: Ana kadang posisi sing apik banget, utamane ing sektor swasta. Kabeh jinis guru, kalebu pendhidhikan umum, Profil Universitas, uga para pekerja TK lan lembaga koreksi nggunakake panjaluk saka pengusaha kasebut. Kegiatan pedagogis lan kerja ing badan manajemen pendhidhikan - Nanging, dadi papan administratif, lan ora sinau.
Padha karo kahanan pedagogi - ing lapangan Care:
- utamane "wanita";
- gaji sing andhap asor kanthi jumlah pengecualian;
- tanggung jawab dhuwur;
- Kabutuhan wajib empati lan kuwalitas pribadi sing positif.
Uga pirang-pirang bocah wadon lan wanita dadi posisi:
- Pengenangan rambut;
- Akuntan;
- Sekretaries;
- Penjual;
- buruh perpustakaan;
- Konsultan telpon;
- kasir;
- karyawan layanan referensi;
- Working Banking lan Pos.
Nyemak khusus khusus
Nanging isih mayoritas, mesthine bakal menehi target ora mung bisa ditindakake, nanging njupuk papan kanthi gaji sing apik. Lan posisi kasebut ora ana ing urip, ora langka, bicara kanggo pangarepan. Kajaba iku, akeh sing ana hubungane karo bagean sadurunge. Sawise kabeh, akuntan, lan tukang rambut (stylists), lan sekretaris, lan karyawan kantor liyane bisa nampa dhuwit sing apik. Akeh sing biasane entuk sing ana ing tahap resmi sing padhet ing organisasi sing gedhe sing digunakake ing kutha gedhe. Utawa ing perusahaan sing ana hubungane karo sektor ekonomi kanthi cepet, sukses.
Nanging sampeyan kudu cocog, mesthi, tambah akeh syarat. Dadi, sekretaris sing padha kanggo entuk gaji sing gedhe kudu ngilangi jinis stereotaip "pedcutter kopi". Kita kudu terus-terusan tuwuh ing rencana profesional, kanggo nguasai alur kerja lan basa asing (ora mung Inggris, lan paling ora siji basa), kanggo ngerti struktur lan kegiatan organisasi, ing pirang-pirang perkara. Ngomong persis apa plank iki mokal, nanging kasunyatan manawa sekretaris sing mbayar banget yaiku sing bisa ngobrol karo kepala departemen, kanthi jelas ngerti kabeh sing diucapake.
Nanging, lan sawetara spesialisasi liyane mupangate mupangate. Antarane - Spesialis pilihan personel. Sawise profesi iki, sampeyan bisa mbungkus tuntutan sing tuwuh saka juragan kanggo calon calon kanggo disenengi. Sawise kabeh, apa sing luwih dhuwur, layanan personel sing duwe kuoso.
Rata-rata, karyawan nampa 50-60 ewu, lan ing Moskow, sebagian ing St.
Jumlah profesi wanita sing janjeni kalebu kegiatan auditor. Sembarang organisasi, departemen, spesialis dibutuhake kanggo verifikasi - lan struktur komersial siap mbayar kegiatan pengontrol kanthi becik. Malah ing kutha-kutha cilik, sawetara lowongan auditor kanthi pembayaran saka 30 ewu rubel mbukak. Kanggo nggarap wilayah kasebut, sampeyan kudu sinau kanthi ati-ati:
- Dokumen kerja Umum lan finansial;
- Akuntansi;
- Dasar organisasi tenaga kerja;
- dhasar dhasar;
- Hukum pajak.
Kajaba iku, "Cukup diploma" ing kene ora pisah ing kene - ing saben wilayah kasebut ana akeh nuansa, sing ora diwulang ing ngendi wae lan bisa uga diwartakake ing praktik. Nanging auditor mesthi bisa kerja ing papan kasebut, kanthi nyaman. Sampeyan kudu nyatet manawa dheweke ora mung ndeteksi masalah. Kadhangkala, auditor narik kawigaten kanggo nyegah pelanggaran, nganti sing terakhir ora duwe wektu kanggo tuwuh kanthi skala global, kanggo menehi rekomendasi. Mesthi wae, ana kedadeyan khusus kanggo gradasi internal:
- Sawetara ngrampungake masalah pajak;
- Liyane nggolek panyimpangan ing pratelan finansial;
- Katelu - Priksa unit struktural lan cabang kanthi lengkap.
Pengacara uga bisa ditrapake kanggo mbayar sing dhuwur. Mesthi wae, kita ora ngomong babagan lulusan fakultas hukum sing anyar, nanging babagan spesialis sing berpengalaman ing bidang ukum sipil utawa perusahaan. Validasi uga:
- Pengacara pidana (nanging mung sawise set pangerten sing signifikan lan pirang-pirang perlindungan sukses);
- Profesional ing bidang internasional komersial utawa sawetara hukum manca (Nanging, ana ceruk sing sempit);
- Notaris;
- Hakim (pakaryane ora mung dibayar, nanging uga diiringi sawetara hak istimewa liyane).
Nanging malah profesi sing paling modis saka psikolog sing rada burem. Pembentukan wis mudhun, lan durung perlu kanggo ngitung gaji sing apik banget. Pangecualian mung sing wis duwe bunder para pelanggan sing solid utawa siap kanggo nggawe. Nanging isih ana sawetara profesi sing dhuwur kanggo bisa dikuasai sajrone 40 taun lan mengko mengko. Babagan iki:
- Perusahaan wisata manajer (sanajan, sing ana gandhengane karo acara paling anyar, Sphere iki wis nampa jotosan sing kuwat banget);
- Confidences (ora mung nindakake tugas, nanging melu jinis kreatifitas panganan);
- makarya ing layanan pajeg, pusat multifungsi, institusi umum manca, ing ngendi akeh wong sing ditarik;
- Pakaryan saka florists (panjaluk kembang lan bouquets ora mungkin menyang endi wae sanajan ing wektu sing paling angel);
- Timbangan piranti lunak;
- Realists;
- Agen asuransi.
Profesi adil modern
Rating saka spesialisasi sing paling apik lan reputasi kanggo wanita kanthi lengkap minangka posisi manajer pengembangan bisnis. Spesialis iki tanggung jawab utamane kanggo njaga kontak stabil karo klien kasebut. Posisi sing muncul kanthi asring nuduhake koordinasi kegiatan kabeh organisasi, apa wae sing bakal diwenehi lan bagean. Pendhudhukan kasebut rumit banget, nanging uga apik banget.
Sebagian nganggep posisi manager manager strategis ing kene; Iki asring dadi tangan tengen saka Direktur Umum utawa Pamilik Langsung perusahaan kasebut. Manajer kasebut uga diobong, nanging ing konteks penilaian ing saindenging umum lan prakiraan bisa owah-owahan jangka panjang, perspektif jangka panjang. Pencipta piranti lunak uga bisa dianggep cukup sukses wong sing sukses. Ya, pangembangan program ora tuwuh kanthi kasar kaya 5-7 taun kepungkur. Nanging, wis tekan skala raksasa, lan papan kasebut ditemokake kanggo kabeh wong sing duwe katrampilan sing dibutuhake ing tingkat sing apik. Profesional digital liyane sing adiluhung ing ndhuwur yaiku insinyur data lan informasi.
Tugas utama yaiku kanggo mesthekake yen infrastruktur kanggo ngolah lan nganalisa data nyukupi panjaluk urip modern. Cukup nulis kode database, malah nyetel kahanan kanggo fungsine ora cukup.
Sampeyan kudu terus ngawasi wilayah kasebut, yen ora mungkin:
- Tambah informasi anyar;
- Copot lan nyetel tilas cathetan;
- Ngganti konten kanthi teknis;
- Mbusak informasi lan ganti formulir presentasi sing dijaluk.
Bali menyang ahli manajer, perlu kanggo jeneng lan manajer produk. Dheweke kudu nggawe ide anyar, nemtokake mesthi luwih ngembangake produk komersial anyar. Saka para profesional kasebut nunggu dheweke mbantu nambah pendapatan lan bathi perusahaan. Sampeyan kudu ngerti ora mung ing pariwara, marketing lan dodolan, nanging uga ana ing fitur teknologi, organisasi produksi. Yen ora, panjaluk konsumen ora bisa marem - wektu kasebut bisa ditindakake "paling ora ana sing perlu," ora bisa diilangi.
Dhewe, ora preduli kepiye swara swara, profesi sing ana gandhengane karo papan. Sanajan kelangan glethak romantis (sanajan kepiye carane ngomong ...), spesialisasi kasebut tetep dikarepake. Kajaba iku, wutah sing dikarepake kanggo wong-wong mau direncanakake, amarga komunikasi kosmik lan tegese teknis ditrapake tambah akeh. Mesthi wae, kanggo pindhah menyang orbit bumi (lan ing ngarep - luwih-luwih), mung sawetara wong sing bakal bisa. Nanging ana alternatif - umpamane, kerja ing observatory astronomi; Ayo gaji ora mesthi kepenak, nanging kesempatan sing apik kanggo nggawe sawetara panemuan lan dadi misuwur. Lan sampeyan bisa pindhah lan liya-liyane: Kanggo nguasai profesi insinyur industri ruang. Dhukungan teknik lan desain kanggo penerbangan uga adil banget lan dibayar kanthi ora ala.
Kita butuh ing industri ruang lan insinyur konstruksi. Sawise kabeh, mung bisa nyedhiyani konstruksi lan ndandani struktur wiwitan, macem-macem infrastruktur.
Keahlian sing paling menarik lan kreatif
Peranan imajinasi angel banget kanggo ngganggu ing bidang seni. Mengkono perlu:
- panulis;
- Tulisan;
- direktur;
- aktor;
- Artis Circus;
- Grushers;
- kostum;
- Artis;
- gambaran;
- Photographers Art.
Sawetara wong kepengin banget karo profesi sing biasa tanpa pendhidhikan. Manungsa waé: Kita mung ngomong babagan pendhidhikan sing luwih dhuwur; Paling ora kursus utawa latihan khusus sekunder kudu perlu. Iki discharge Falls:
- aktor saka kabeh spesialisasi;
- Model Fesyen;
- Artis;
- Sculptors;
- koreografer;
- Hosting Radio;
- Presenter TV;
- kritikus film;
- insinyur swara;
- Desainer macem-macem arah.
Nanging kudu ngerti manawa ing kabeh kegiatan kasebut, ora preduli, obah utawa sedentary, bisa uga ing omah utawa mbutuhake riko menyang papan kerja sing kapisah, anané diploma isih bakal dadi ditambah.
Mula, sampeyan kudu mikir kaping telu sadurunge cepet-cepet golek karya tanpa pendhidhikan. Kauntungane malah dadi kasunyatan manawa pendhidhikan sing luwih dhuwur bakal nggedhekake cakrawala lan nggawe kegiatan kreatif luwih produktif lan sugih. Sebagian kanggo spesialisasi kreatif minangka kegiatan sing kira-kira lan ana gandhengane. Sampeyan ora perlu kanggo nyuda dheweke mung kanggo karir atlit ing macem-macem disiplin, sanajan area aplikasi iki ora perlu kanggo ngilangi wilayah iki.
Sampeyan bisa uga nyoba tangan sampeyan ing rangking komentator. Profesional apik saka jinis iki pancen dihargai. Manungsa waé: Sampeyan kudu siap kanggo dina kerja sing ora normal. Spesialisasi liyane sing cocog:
- pelatih;
- Agen olahraga (nyedhiyakake akses atlit kanggo kompetisi, tim);
- Pengacara olahraga;
- Olahraga Olahraga;
- Greenciper (melu ninggalake lapangan lan pekarangan);
- Psikolog Olahraga;
- Arbiterator;
- Manajer kraton olahraga, stadium utawa kompleks olahraga.
Bocah-bocah wadon bisa nyoba dhewe lan minangka sambungan. Dina iki, area kegiatan iki luwih gampang tinimbang sawetara dekade kepungkur, lan ora mbutuhake volume tenaga kerja fisik kasebut. Kajaba iku, jumlah jinis komunikasi sing saya tambah kanthi dramatis, lan luwih dibutuhake ing wilayah kasebut. Pakaryan bisa ing:
- Instalasi;
- Komisi;
- ndandani;
- Layanan saben dinten lan konfigurasi garis komunikasi, pemancar.
Nanging sampeyan bisa menehi perhatian marang profesi sing adoh. Contone, menyang kiriman Meragak Internet, amarga kudu narik kawigaten para pelanggan dadi luwih relevan saben taun. Priksa pariwara kontekstual ing Internet. Subspesies pribadi - Manager SMM. Teks promosi online diwenehake dening Copywriter lan editor; Luwih adoh saka nulis teks teks lan luwih cedhak karo pemasaran, sing luwih dhuwur dibayar.
Sampeyan uga kudu nyebutake:
- SEO;
- Pengembang Web;
- Ilmuwan data.
Ringkesan pilihan sawise sinau
Sawise kelas 9
Kanggo bocah-bocah wadon sawise kelas 9, ana macem-macem arah babagan tenaga kerja. Lan kita ora mung babagan perdagangan, freelancing utawa ngresiki papan kasebut. Ngembangake kapabilitas mbantu nglatih ing institusi pendhidhikan khusus. Sembarang remaja bisa uga ditawani kanggo nyandhang:
- koki;
- Tukang kunci;
- Industri Teknik Makarya (kanthi akeh spesialisasi);
- driver;
- Baker;
- Kekhususan konstruksi;
- teknologi;
- metrolik;
- Pakaryan sosial.
Sawise kelas 11
Kanggo dadi ing mangsa sing dilengkapi karo wakil masyarakat, bocah wadon kasebut luwih becik nguasai kursus sekolah lengkap. Iki mbukak kesempatan tambahan kanggo pelatihan khusus utawa pangembangan independen saka sawetara profesi. Iki utamane babagan spesialisasi:
- Kosmetologist;
- Stewardles;
- veterinarian;
- statistik;
- Merchande;
- apoteker;
- Pandhuan;
- Spesialis perlindungan tenaga kerja.
Akeh bocah-bocah wadon sing luwih rasa bisa dadi tenang Profesi sing ditrapake - lan wis rampung normal. Kajaba iku, ing Rusia, akeh sing ngenggoni postingan kasebut bisa uga nglamar upah sing apik. Dadi, kanthi kecenderungan kanggo matématika lan ilmu ilmu, sampeyan bisa dadi engineer kimiawan, insinyur konstruksi utawa insinyur industri petrokimia. Sing pengin mbantu wong luwih becik dadi dokter gigi, sanajan ora tenang. Uga ing antarane penjajahan sing rada tenang kalebu:
- Petugas Arsip;
- Panjarwa;
- panulis teknis;
- Linguist;
- Wong materi;
- Forester utawa forester;
- meteorologi.
Nanging sawetara bocah-bocah wadon luwih romantis, lan ana sing ngupaya golek panggilan ing penerbangan. Ndhuwur impen, mesthine, dadi kiriman langsung ing kapal terbang utawa helikopter.
Meh tansah profesi iki, mula kurang bisa lenggah ing kokpit. Sampeyan kudu ngerti manawa pilot kasebut uga beda, dheweke nindakake puluhan jinis jinis penerbangan ing kapentingan departemen lan organisasi, lan pindhah saka siji spesialisasi kanggo liyane angel banget. Ora luwih gampang ngontrol pilot pilot utawa pesawat transportasi militer (helikopter).
Untunge, ana akeh profesi staf pendhudhukan ing Aviation. Iki ora mung dispatcher, nanging uga pirang-pirang wong ing bandara, ing lapangan, ing lapangan lapangan sing nggawe karya sing ora katon. Ing sepur, bocah-bocah wadon uga bisa nggawe karir. Watesan eksplisit ing rel alur Rusia yaiku posisi driver lan sawetara spesialisasi sing abot lan mbebayani. Nanging uga teka:
- Bosses saka sepur;
- Dispatcher Stasiun;
- pengontrol audit;
- ing tugas obah;
- markas lan stasiun;
- kasir;
- Staff layanan bantuan;
- Personel mobil restoran;
- staf rumah sakit railway lan kelompok vokasional;
- sinyal;
- pemriksaan mobil;
- Inspektur kanggo nampa lokomotif lan liya-liyane.
Yen bocah wadon malah ora cukup kanggo iki, dheweke bisa nyoba dasi kanthi struktur tenaga - Kamentrian Urusan internal, Angkatan Bersenjata, FSSB, Angkatan Bersenjata. Mesthi wae, ora bisa ditindakake kanthi jumlah sappers utawa pejuang saka detasmen khusus (kajaba iki cenderung), nanging uga ana panentu mburi, nanging uga ana. Kita butuh akeh wong sing bakal nyedhiyakake "organ" kanthi panganan lan bahan bakar, seragam lan properti khusus, melu logistik, ndandani.
Kahanan sing padha ing Menteri Kahanan Darurat, lan ing layanan adat, lan ing njaga nasional, lan uga ing FCS. Nanging jalur kasebut mbukak lan profesi daya sing luwih mbebayani. Dadi, ing polisi, bocah-bocah wadon lan wanita ora arang dadi:
- Operatives;
- Inspektur kabupaten;
- Inspektur Juvenile;
- pejabat patroli lan layanan lan dalan dalan;
- Kriminal;
- Cynologist;
- Convoirs.
Secara total, akun saham dheweke 30% saka Federasi Rusia. Ing FSB lan layanan khusus liyane, kahanan kasebut beda: Ana bocah-bocah wadon njupuk meh eksklusif kanggo posisi administratif lan ing ruang lingkup kerja.
Pancen angel kanggo entuk posisi "ing lapangan" agen; Pira ing kana, uga ing CVR, GRU - kanggo alasan sing jelas ora dingerteni. Cetha mung pilihan sing dipilih banget sanajan ing antarane sing diakoni kanggo latihan awal. Kahanan sing padha ing Kementerian Kahanan darurat: kanthi teoritis, dheweke njupuk kabeh sing dikarepake, kanthi praktis syarat kasebut, kalebu ing pemeriksa medis, banget abot.
Sejatine, bocah-bocah wadon ing Kementerian Kahanan darurat tiba ing kiriman dispatcher, psikolog, ahli, teknator laboratorium lan ing panentu sing wis kasebut. Sampeyan uga bisa mlebu liwat bencana obat. Nanging ing detongan "lapangan", isih sethithik.
Ing pasukan, kalebu Navy, kahanan kasebut luwih sarujuk. Cukup akeh wanita dadi:
- Pabrik;
- hubungan;
- pejuang pertahanan udara;
- kardographers;
- geodesist;
- mekanika;
- Musisian.
Nanging uga mboko sithik tuwuh nomer ing kebangkrutan, tentara roket, ing antarane tanker, Artillerymen lan jinis pasukan liyane. Kabeh layanan bakal ditegesi ing kontrak kasebut. Yen ana kepinginan kanggo nyambut gawe kanthi tentrem, mula sampeyan kudu milih kiriman kasebut:
- Pelatih;
- Casket;
- Shakhtar (Marcachier);
- Geologi;
- Elektronik;
- Climber Industri;
- sistem infèksius;
- Pengajar kayu;
- Nyilem guru;
- Pengajaran Langsung Parachute;
- logging;
- Drilller;
- Serpentararia karyawan;
- Polar Explorer;
- Korespondent-stringer (asring sampeyan kudu numpak papan panas);
- Pelaut saka Fleet Nelayan;
- konduktor ing gunung;
- Metallurg;
- Roofer;
- Penyidik.
Kepiye carane ora salah karo pilihan kasebut?
Ora preduli apa diputusake milih profesi anyar utawa nguasai spesialisasi ing urip - pendekatan kasebut bakal padha. Kasalahan uga bertepatan. Akeh sing fokus marang pendapat wong tuwa lan kanca-kanca, sanak keluarga liyane lan kanca Senior. Bagean kasebut bisa digunakake kanggo busana utawa fokus ing film, buku, kahanan koran lan majalah. Perlu:
- Aja nyerahake pesona eksternal profesi, lan kanggo nyeleh dheweke nuansa;
- Nglirwakake tekanan sekitar - amarga ora bisa digunakake;
- Aja mindhah persepsi positif babagan sawetara wong ing kegiatane;
- Elinga, ing lapangan apa wae kudu kerja keras lan angel sukses;
- njupuk rasa, kecenderungan lan larangan fisik sing objektif;
- Pay manungsa waé sing dikarepake ing wilayah sampeyan;
- Mikir ora mung babagan kahanan saiki ing pasar tenaga kerja, nanging uga bisa sawetara taun.
