トピックに関する多くの出版物と研究があり、売り手であるべき品質があるべきです。それらのいくつかは抽象的な性格です - 彼らは理想について書いていて、そしてどんな職業でも、本質的な人は想像上の完璧さからはほど遠いので、人々は理想的ではありません。売り手と売り手コンサルタントを共有する科学型の出版物がありますが、専門家と個人的な品質は、成功した販売管理者または小さな食料品店のカウンターの背後にある人の品質があるかどうか。
売り手は何になるべきですか？
仕事をすると、取引先の管理は、最初に履歴書に掲載されている売り手の品質を評価し、それから製品やサービスの実施プロセスに示されているマイナスと積極的なビジネス品質を慎重に研究します。
人事部にある、または雇用主とのインタビューでは、その場所にある潜在的に成功した労働者が決定されている、いくつかの基準がいくつかあります。
若いまたは成熟した年齢の男性または女性は、完璧な製品の現実化のテーマに関するリストにリストされているすべての資質を持っていないかもしれませんが、同時に人々がそれに来るためにかなり良い売り手となるかもしれません。しかし、専門店の営業助手が、大企業の販売員、店の後ろに店の後ろに、店の近くで、商品の近くに、販売員の販売員、屋台の中の人物に大きな違いがあります。
- 最初のケースでは、特定の知識が選択された地域で、そして間接的にそれに対する態度を持つもの、すでに入手可能な範囲から提案し、競合他社ではなく買う必要性を主張するものである。コンサルタントの売り手は、学習、優れた記憶、部外者との共通の言語をすばやく見つけ、手頃なフォームに自分の考えを明確に表現する能力を調整することができれば、非常に有能なフレームではあり得ない。
- Sales Managerから、別のプロの資質のセットが必要です - それは迅速に、そしてクライアントのニーズに迅速にナビゲートし、口頭でさえ、信念の模倣技術でさえも、実装されている製品に関する武装のフルセットになります。そして決定的な失敗でさえ直面することができる。
- カウンターの売り手は、買い手と連絡が取れたり、利用可能な可能性を持つような特別な機器を取り扱うことができ、あらゆる年齢の人々と会話を維持するためのスキルを所有しています。彼の訴えから、親しみやすさ、いくつかのケースを同時に同時に行う能力は、必要な量の製品または商品を注文できるものに基づいて、通常の顧客の数に依存します。
多くの場合、必要な資質を持っている一見の人々は、そのようなキャリアには不適切であることがわかります。（申請者が不足しており、仕事を継続する必要性のために）働くことを余儀なくされている。この奇妙なパターンからの結論は1つです。目に見えない幸福を評価する必要がありますが、人の性格です。
積極的な資質は、買い手（能力、特別な用語の所有権）を怖がらせることができ、それに反して否定的な（急速な気質、感情性）と思われるものは、便利になります。
必要な資質のリスト
多くの場合、人々は巨大なスーパーマーケットの近くに位置する小さな店に入ることを望んでいます、それらを巨大な品揃えに好む控えめな提案をしてください。そしてその理由はショッピングチェアをさまようことに躊躇していませんが、カウンターの後ろに立っている売り手に。買い手はそれのために来ています、絶え間の偶然の偶然の偶然の協力、競合力、反応の速度、そして通信の様式が形成されています。
主な否定的なものがあるように、主な要件はあらゆる人のために保存されます。これは、その場所には明らかにはありません。
- 長期的な会話をサポートしないことが重要であり、短い会話を結びてクライアントに耳を傾けることができます。
- 発話の所持、明確に、そして提案された範囲を支持して議論を結ぶ能力。
- 中程度の活動 - すでに価値のあるバイヤーだけでなく、潜在的な、そして第2の機会を最初に失うことなく、第2の機会を実現するための注意。
- 忍耐力と落ち着き、良い方法での骨材の生涯と丁寧さ。
- 定期的な顧客との関係を形成する能力 - 情報と人のいくつかを覚えているだけで、彼らは成功したビジネスを必要とすることができます。
- 責任と規律は顧客を失うことができます - 時間が経過している場合、そして橋の約束が行われた場合、購買信託、そして雇用者の前向きな姿勢が提供されます。
このデフォルトリストの主なものはしばしば歩き残ります。この売り手は、材料財のためにそんなに彼の仕事を愛している（これは、最も重要な議論ではありません、特に買い手を欺くために使用されていない人々）。職業上の職業に取り組む人たちの強い感情を引き起こします - 特定の個人的な資質はドライブの感覚、各取引からの喜び、各チャレンジクライアントを与えます。
そのような動機は、それぞれの場合に成功するための主な鍵であり、葉の中だけではありません。
個人的
販売プロセスを実行する人の人格に大きく依存します。悪い気分を隠す能力は、激しく義務ではなく、快適で義務的な、快適で不快なものと通信することを示しています。
自己開発と新たな知識を得ることで、彼らのフィールド内の情報の所有権の充実は、それらが表示されたらクライアントを押すことができます。用語と数字で転送されたスピーチは、自己検査では自己検査、実証的な優位性を引き起こし、対話者からの劣等感を引き起こします。コアパルの用語は、定義の選択、一般的な表現の欠如、明示的なアクセントの欠如で重要です。
売り手が服を着ているか、清潔なユニフォームでも独自のスタイルを保持しているときにそれを好きな人が好きです。これらは、取引ポイントの選択に焦点を当てている個人的な資質です。
プロ
雇用主は彼らの職業的適合性の映像を評価します。しかしビジネスの品質は、アプリケーションの範囲、その有病率または制限に依存します。花の販売者は花のスキルを所有するのに十分ですが、一般的な要件とスキルを持っています。実装されている製品についての知識。
大企業のマネージャーは、専門家の意見で、心理学を知っており、顧客の心理型を決定する必要があります。また、あなた自身の会社の市場だけでなく、競合他社の状況もあなたの観点を議論することができるようにしてください。形成がない場合は不可能ですが、追加のトレーニングプログラムは完了しておらず、絶え間ない自習は行われません。
彼は心理学の特別な訓練を受け、自信を持っている、チームで働く方法を知って、彼の視点を守り、忍耐力と傲慢の間の顔を知っています。
要約にブロックを作る方法は？
特別な要約マニュアルだけでなく、特別な説明または普遍的な説明をコンパイルできる既存のニーズに焦点を当てたオンラインデザイナーもあります。
各雇用主は実際に会うことはできないように、実際の人生の理想的な売り手が完全によく知っているので、主なものは理想的な画像を作成することでそれを覆すことではありません。
積極的な品質を詳細に説明して、質問はミュートについて主張したのですが、申請者のリストに関する他の候補者に好みを与えるべきである理由です。しかし、自己臨界性の可視性と説得力の印象を創造するために、否定的な、マイナー、ほとんどの人に共通することを忘れないでください（目覚め、目覚め、多態性、または不均一性の不寛いない責任）。
