Melakukan ringkasan adalah langkah pertama dalam menemukan pekerjaan di bidang ekonomi apa pun. Tidak ada resume sekarang jangan menganggap kandidat untuk lowongan serius. Dan posisi seorang akuntan-kasir menunjukkan bahwa pemohon memiliki pendidikan khusus, pengalaman dalam profesi dan tanggung jawab ketika melakukan tugas pekerjaan. Data-data ini harus tercermin dalam ringkasan sehingga pemohon akan diundang untuk wawancara lebih lanjut. Itu sebabnya sangat penting untuk membuat dokumen ini dengan benar.
Fitur kompilasi
Persyaratan khusus untuk bentuk ringkasan tidak diperpanjang. Tetapi ada aturan yang disusun dokumen ini. Mereka mengikuti mereka dan ketika menyusun ringkasan akuntan-kasir.
Ini perlu singkat, tetapi untuk mengungkapkan diri Anda sebagai profesional sebanyak mungkin.
- Data pribadi . Di sini ditunjukkan oleh F. I. O., Alamat, termasuk elektronik, usia.
- Tujuan ringkasan. . Pekerjaan pada lowongan gratis.
- Pendidikan - Poin resume yang penting. Bukan hanya utama, tetapi juga tambahan: kursus, seminar, dll.
- pengalaman kerja Dalam posisi, keterampilan profesional, pengetahuan.
- informasi tambahan Diindikasikan sesuka hati: Pengetahuan bahasa asing, keluarga, anak-anak, adalah pemohon untuk perjalanan bisnis.
- Rekomendasi dari tempat kerja yang sama . Mereka dapat memainkan peran yang menentukan dalam pekerjaan.
- Dalam beberapa resume tambahkan Foto . Tapi ini adalah titik opsional.
Penting untuk memilih resume sampel yang sesuai, yang mencirikan identitas dan profesionalisme kandidat.
Tanggung jawab
Pemohon harus menampilkan secara singkat sendiri, mengungkapkan pengetahuan tentang tugas-tugas resmi.
Akuntan-kasir:
- terlibat dalam menerima dan mengeluarkan uang tunai, pendaftaran pesanan tunai;
- Bekerja dengan kasir online, menarik cek tunai;
- membentuk buku uang tunai, menjahit dokumen tunai;
- memonitor kepatuhan dengan batas uang tunai;
- Melakukan commissioning dana dari mesin kasir saat mentransfer ke akun saat ini;
- Masalah dana untuk kebutuhan ekonomi, menyusun laporan maju;
- Memberi uang pada pernyataan kepada karyawan yang menerima gaji tunai.
Pemohon dalam ringkasan harus mencerminkan bahwa kewajiban akuntan kasir dikenal untuknya dan ia memiliki pengalaman dalam pekerjaan ini. Untuk menarik minat majikan, dalam ringkasan, contoh pekerjaan dengan individu, IP.
Penting untuk menunjukkan jumlah perputaran uang, dengan siapa saya harus berurusan dengan kandidat, dan di mana industri ia memperoleh pengalaman.
Pengetahuan dan kemampuan
Singkatnya, kasir akuntan, Anda perlu menunjukkan pengetahuan tentang aturan disiplin tunai, model aturan untuk bekerja dengan register kas. Teknik ini ada di semua perusahaan dan di semua organisasi. Keterampilan penting dalam bekerja dengan CCT, melakukan dokumentasi akuntansi dan pelaporan untuk transaksi tunai.Perlu untuk mengetahui legislasi di bidang akuntansi dan pajak, PC, 1C, Perbankan, spesifikasi perusahaan . Untuk kasir perbankan, penting untuk memiliki keterampilan untuk bekerja dengan mata uang dan sekuritas. Sebagai informasi tambahan tentang diri Anda kadang-kadang menunjukkan keberadaan SIM.
Kualitas pribadi
Akuntan-kasir bekerja secara khusus. Untuk beberapa manajer, kriteria pemilihan utama adalah jujur, layak, tidak mengungkapkan rahasia profesional. Kasir membawa tanggung jawab material untuk pasokan uang, sekuritas. Perhatian dan tanggung jawab dalam bekerja dengan uang - kualitas kasir yang baik.
Keberhasilan tenaga kerja, hadiah, promosi, surat-surat mencerminkan resume dengan titik yang terpisah. Kemampuan untuk bekerja dalam situasi stres, membuat keputusan independen - kualitas penting kasir. Itu tergantung pada keamanan uang, sekuritas, blanko pelaporan ketat. Profesionalisme kasir, kualitas pribadi, kemampuan untuk bekerja di tim adalah kunci pekerjaan akuntansi yang sukses.
Surat pengiriman
Untuk sepenuhnya mengungkapkan kualitas profesional dan pribadi, surat yang menyertainya ditambahkan ke ringkasan. Ini dikirim file atau pesan terpisah. Surat itu meningkatkan kemungkinan pemohon akan memperhatikan dan akan diundang ke wawancara. Ini mengungkapkan pengetahuan dan pengalaman penulis resume.
Surat itu dalam bentuk informal. Merekomendasikan memulai surat dari daya tarik pribadi kepada seseorang yang akan membaca resume dan membuat keputusan lebih lanjut . Surat yang menyertainya menunjukkan sumber dari mana ia diketahui tentang lowongan terbuka, menggambarkan karakteristik terperinci, diminta untuk memberi tahu hasil pertimbangan. Baca lebih dari pada ringkasan, bicarakan tentang pendidikan. Sebutkan nama lembaga pendidikan, spesialisasi, tahun studi, pendidikan tambahan.
Menunjukkan beberapa pekerjaan, tetapi tidak lebih dari lima nama . Jika Anda tidak dapat membanggakan pendidikan atau pengalaman yang lebih tinggi, buat fokus pada kemampuan untuk belajar, efisiensi, dan kualitas pribadi lainnya. Jika tidak ada pendidikan tinggi, tetapi pengalaman kerja selama lebih dari tiga tahun - dalam surat itu untuk memberikan penekanan pada keadaan ini.
Ringkasan kompilasi yang kompeten dan surat yang menyertainya ditulis tanpa kesalahan, dengan fokus yang tepat pada kualitas profesional, akan membantu mendapatkan posisi yang diinginkan.
