Terlepas dari kenyataan bahwa abad ke-20 telah menjadi seabad usia pembentukan gerakan feminis, yang telah memperoleh sejumlah besar hak politik, masih ada profesi yang dilarang untuk wanita saat ini. Pembatasan di bidang profesional paling sering dikaitkan dengan kondisi kerja yang parah.
Mengapa ada batasan?
Dalam semua budaya dunia, ada pembagian kerja seksual tradisional, yang memastikan perlindungan seorang wanita yang tampil dalam masyarakat merupakan fungsi reproduksi reproduksi orang, dari kondisi parah ketika melakukan operasi ketenagakerjaan tertentu. Pada abad ke-20, ketika perempuan di berbagai negara akhirnya mencapai persamaan hak-hak politik mereka dengan laki-laki, ada larangan untuk bekerja dengan kondisi kerja yang parah.
Bans muncul dalam zaman industrialisasi di Eropa, ketika produksi industri menjadi aktif berkembang di kota-kota. Perusahaan yang paling sering terjadi pada pekerjaan pria, karena mereka tidak hanya secara fisik lebih kuat, tetapi juga jauh melebihi perempuan dalam pendidikan dan dengan adanya keterampilan kerajinan khusus. Sebagian besar wanita yang secara tradisional terlibat dalam keluarga tidak memiliki keterampilan kerja yang tepat dan dipaksa untuk melakukan pekerjaan berbayar terendah. Pada akhir abad ke-19 - awal abad ke-20, pergerakan fusi jiwa di Eropa menganjurkan peningkatan pembayaran wanita dan menciptakan kondisi kerja yang lebih aman untuk wanita.
Pada tahap industrialisasi dalam banyak produksi industri akhir, awal abad ke-20 ada banyak kerja keras manual:
- di tambang;
- di metalurgi
- Di industri pertambangan dan manufaktur;
- Di toko pandai besi;
- di industri kimia.
Kebutuhan akan industri kapitalis dalam lengan kerja murah membuat pemilik perusahaan pergi untuk menarik kekuatan wanita murah pada pekerjaan yang tidak memenuhi syarat. Pada saat yang sama, tenaga kerja feminin dibayar kurang dari pria, ketika melakukan operasi pekerjaan yang sama. Eropa dan AS yang cukup besar mulai aktif memperjuangkan persamaan upah dan untuk menyediakannya dengan hak-hak politik Itu akan memungkinkan tidak hanya untuk memilih selama pemilihan, tetapi juga untuk mendidik dan menguasai profesi pria yang mereka bayarkan lebih banyak.
Sepanjang abad ke-20, feminis dibongkar pada pria yang tepat untuk bekerja dengan mereka dengan ketentuan yang setara, tetapi terlepas dari keberhasilan perempuan dalam perjuangan untuk kesal hak-hak gender mereka, dan pada abad ke-21 profesi tetap ada di mana mereka dilarang Bekerja untuk sejumlah alasan objektif yang terkait dengan fitur fisiologi dan anatomi perempuan. Salah satu negara pertama di mana perempuan disamakan dengan pria dengan laki-laki ketika mengambil pekerjaan, menjadi Uni Soviet. Pada tahun 1918, artikel khusus dalam kode tenaga kerja diperkenalkan di Soviet Rusia, yang mengindikasikan profesi yang tidak memungkinkan pekerjaan perempuan karena kesehatan kondisi.
Pada saat yang sama, semua konstitusi Soviet adalah undang-undang di mana hak pria dan wanita yang setara disetujui. Seni. Konstitusi ke-19 Federasi Rusia menunjukkan bahwa pria dan wanita saat ini memiliki hak dan peluang yang sama untuk implementasinya ketika masuk untuk bekerja, dan dalam kode tenaga kerja Federasi Rusia ada artikel tentang perlindungan tenaga kerja, termasuk perempuan. Mereka terdaftar oleh profesi yang dilarang menggunakan tenaga perempuan.
Legislator dan perlindungan tenaga kerja di Rusia dipandu oleh fakta bahwa wanita itu melarang bekerja di sejumlah industri, mereka peduli, pertama-tama, untuk melestarikan kesehatan perempuan dan mempertahankan kesempatan untuk menjadi seorang ibu di masa depan.
Siapa yang tidak bisa bekerja di Rusia?
Di Uni Soviet, daftar khusus profesi di mana perempuan tidak dapat dikerjakan dengan perlindungan tenaga kerja pada tahun 1932. Pada tahun 1972, ia meletakkan dokumen dasar kode tenaga kerja di Uni Soviet. Pada tahun 1978, daftar itu diperluas menjadi 431 profesi, yang secara resmi diakui sebagai wanita. Daftar ini dan setelah runtuhnya Uni Soviet tetap tidak berubah. Daftar profesi betina di Federasi Rusia telah ditambahkan ke Uni Soviet, baru, sehingga ia meningkat menjadi 456 posisi pada tahun 2000.
Dalam pemerintahan Soviet, langkah-langkah untuk larangan pekerja perempuan dalam sejumlah industri dijelaskan oleh keputusan Dewan Menteri Uni Soviet dan Bank Sentral, yang terdaftar langkah-langkah yang bertujuan menciptakan kondisi kerja yang relevan untuk wanita di berbagai industri. Dalam daftar profesi, diakui berbahaya bagi perempuan pada tahun 2000, dibagi menjadi 38 kelompok, yang mencakup berbagai spesialisasi dan jenis pekerjaan di bidang pertanian, di kereta api, laut, transportasi jalan, dalam industri metalurgi, produksi bahan kimia, dan sejumlah area lain dari ekonomi nasional.
Baru-baru ini, Kementerian Tenaga Kerja Federasi Rusia merevisi daftar saat ini, menghapusnya sejumlah profesi, yang hari ini tidak ada lagi, dan menghilangkan larangan pekerjaan untuk wanita dari sejumlah spesialisasi:
- Pengemudi transportasi kereta api;
- supir truk;
- Kapten laut atau kapal sungai, dll.
Perwakilan dari Kementerian Perburuhan Rusia menunjukkan bahwa pengangkatan larangan dari beberapa profesi telah menjadi mungkin karena kemajuan teknis, otomatisasi dan robotisasi siklus teknologi dan industri. Sekarang wanita akan dapat bekerja dalam profesi seperti itu karena fakta bahwa kondisi kerja meningkat secara signifikan, sebagai akibatnya mereka menurun menjadi ancaman minimum bagi kesehatan wanita.
Daftar baru akan mulai berlaku mulai 1 Januari 2021. Di dalamnya, profesi berbahaya dibagi menjadi sektor. Secara umum, seorang wanita di Rusia dan saat ini dilarang bekerja pada siklus produksi tertentu di sejumlah industri industri:
- bahan kimia;
- pertambangan;
- metalurgi;
- Metalworking;
- saat mengebor sumur;
- dalam produksi minyak dan gas;
- dalam metalurgi hitam dan non-ferro;
- Dalam produksi elektronik dan rekayasa radio;
- di industri penerbangan;
- dalam pembuatan kapal;
- pada produksi kertas selulosa;
- Dalam industri semen dan produksi kemajuan;
- di industri percetakan.
Setiap kelompok telah memberikan daftar spesialisasi yang dapat bekerja perempuan karena kondisi kerja yang parah. Profesi disita dari daftar, yang tidak ada lagi karena modernisasi siklus produksi di berbagai industri.
Profesi yang tidak dapat diakses di berbagai negara
70 tahun keberadaan Uni Soviet membuat banyak negara asing meninjau kondisi keselamatan dan kerja di mana perempuan tidak dapat bekerja. Menurut statistik modern, terlepas dari tindakan aktif feminis di dunia modern, di 104 negara ada larangan profesi dan pekerjaan tipe tertentu untuk wanita. Pada saat yang sama, pembatasan baru tidak hilang dengan perkembangan kemajuan teknis, tetapi hanya menambah.Pada tahun 2016, para pakar Bank Dunia mengajukan informasi sesuai dengan yang ada lebih dari 150 negara, dalam undang-undang siapa setidaknya satu undang-undang hadir, membatasi hak seorang wanita untuk bekerja. Bans dan pembatasan dikaitkan tidak hanya dengan tradisi agama dan budaya, tetapi juga dengan produksi berbahaya, di mana perempuan tidak dapat bekerja.
Di Tiongkok
Dalam RRC karena larangan pekerjaan berat untuk wanita tidak. Mereka hanya dilarang mempelajari sejumlah industri dan spesialisasi lainnya:
- teknik Pertambangan;
- bisnis navigasi dan dinavigasi;
- Pekerjaan eksplosif dan lainnya.
Berkat ini, wanita awalnya tidak dapat menjadi pendamping potensial di sektor-sektor ekonomi, di mana pekerjaan dikaitkan dengan peningkatan bahaya dan kondisi kerja yang sulit.
Satu-satunya larangan pada profesi yang diabadikan oleh hukum adalah bekerja di tambang di mana perempuan Cina tidak bisa mendapatkan pekerjaan sesuai dengan hukum yang berlaku.
Di Pakistan
Di negara ini, di mana banyak wanita masih terlibat dalam pekerjaan berbayar rendah, pembatasan tenaga kerja perempuan juga mengalami kepedulian terhadap kesehatan wanita. Jadi, hukum Pakistan melarang pembersih wanita untuk mencuci lantai dan peralatan dalam lokakarya selama jam kerja, ketika mesin dan mesin digunakan. Pembersihan hanya dapat dilakukan di malam hari atau pada malam hari ketika peralatan dihentikan.Di Madagaskar
Di negara ini, yang berkaitan dengan salah satu yang termiskin, juga ada larangan untuk sejumlah karya untuk wanita. Jadi, mereka dilarang bekerja di perusahaan yang bergerak di bidang produksi listrik di malam hari. Juga dilarang untuk berpartisipasi dalam pekerjaan yang berkaitan dengan persiapan, penyortiran dan penjualan produk percetakan dari berbagai jenis. Ini mungkin disebabkan oleh fakta bahwa segel banyak publikasi di negara ini dilakukan oleh teknologi lama, yang menyediakan untuk penggunaan timbal.
Di Argentina
Di negara ini, Amerika Latin memiliki sejumlah larangan pada wanita dalam profesi terkait dengan tingkat ketegangan yang tinggi. Mereka tidak dapat bekerja dalam profesi berikut:- Mesin di kereta;
- Petugas pemadam kebakaran;
- dalam pekerjaan eksplosif;
- Dalam produksi, di mana ada pekerjaan dengan zat dan logam yang mudah terbakar yang dapat dikorosi;
- dalam produksi alkohol;
- di industri kaca;
- Dalam siklus produksi di mana zat beracun hadir;
- loader;
- Transportasi bahan panas.
Dalam banyak hal, daftar penghalang tersebut mencerminkan struktur industri ekonomi Argentina, di mana ada sejumlah besar industri berbahaya dan modernisasi belum dilakukan untuk waktu yang lama.
Di Perancis
Di negara Eropa ini, wanita dilarang bekerja di spesialisasi yang terkait dengan angkat beban. Undang-undang perlindungan tenaga kerja yang ada melarang majikan untuk menggunakan perempuan yang terkait dengan mengangkat barang lebih dari 25 kg secara manual dan lebih dari 45 kg pada lift. Untuk alasan ini, di Prancis, wanita tidak bekerja oleh tukang pos, kurir atau loader. Di negara ini, yang dianggap sebagai tanah air dari gerakan Soonis, seorang wanita sulit mendapatkan pekerjaan dalam spesialisasi murni laki-laki. Jadi, ketika mengambil pekerjaan, tukang kebun, seorang pengemudi atau autoslemer, seorang wanita menolak 22% lebih sering daripada seorang pria.
Secara umum, dapat dilihat bahwa larangan profesi terhubung, di atas semua, dengan aspek fisiologis. Wanita di alam tidak dapat melakukan sejumlah pekerjaan fisik yang berat terkait dengan mengangkat beban. Bans juga menyangkut kondisi kerja yang secara negatif mempengaruhi masa depan pada sistem reproduksi organisme wanita dan dapat menyebabkan infertilitas.
Pembatalan larangan untuk sejumlah profesi untuk wanita, yang terjadi di Rusia, dijelaskan dengan meningkatkan kondisi kerja, hingga minimal risiko untuk kesehatan perempuan.
