Az emberek kényelmes szállítása és a magas struktúrák és lefelé történő elemek kényelmes szállítása érdekében speciális felszereléseket kell alkalmazni. Ez egy komplex gép, amelyre bizonyos tudás és készségekre van szükség. Kezeli a felvonó illesztőprogram funkcióit.
Ez egy speciálisan képzett személy, aki nem csak a berendezést használja megfelelően, hanem a működés során felmerülő nehézségek megoldására is.
Ki az?
Vezető emelő - Ez egy speciálisan képzett tiszt, amelynek fő felelőssége a mechanizmus karbantartása és használata (emelőgép). A munka számos árnyalatot tartalmaz, beleértve a teljes biztonságot magának és más alkalmazottaknak. Is A szakember szükségszerűen részt vesz mind az előkészítő, mind a telepítési munkában. Jelenleg számos beállítást használnak az építési egységekre, amelyek különböznek a funkcionalitásban. A modelltől függően a munkavállalónak szüksége lehet a csörlő kezelésére, valamint a villamosenergia-generátor kezelésére.
Az emelési mechanizmusok külön csoportokra oszthatók a következő jellemzők szerint.
- Mobilitás.
- A tolóerő típusa.
- A meghajtó típusa.
- Kilátás az emelő árukra.
- Az ellensúly jelenléte.
- A cselekvések ciklitása.
- A vezérlőrendszer elhelyezése.
Szakmai vezető lehet Különböző típusú gépek vezetése . Általános szabályként az emelőtornyokat gyakran használják az olajtermelő és építési szférában. A speciális berendezések nélkül is nem tudnak megoldani a sokemeletes épületeket és más hasonló struktúrákat. Ebben az összefüggésben az autohazhidródozó géppuska és a csapok mindig igényesek.
Működés közben a vezető szorosan figyelemmel kell kísérnie a gép működését, és jó állapotban kell ellenőriznie . A hiba esetén gyorsan meg kell javítania és visszatérnie kell a közvetlen feladatok teljesítéséhez. A mobil felvonók is igény szerint vannak. A helyről a helyről helyezésére használhat egy traktort vagy egy autót, amely szabályként szabályozza a vezető. Ebben az esetben a munkavállaló Nemcsak a felvonó állapotát, hanem a szállítási gépeket is figyelemmel kell kísérni. Állítsa fel a pozíciót, egy új munkavállaló tartozik szakmai gyakorlat Mint egy tapasztalt és szakképzett szakember. Meg kell vizsgálni a munkaelőkészítés szintjét. A szakmai gyakorlat időtartama változhat, de átlagosan több műszak is van. Bizonyos esetekben egy szakember azonnal elkezdheti teljesíteni az összes munkahelyet teljes mértékben. Egy ilyen megközelítés a munkáltatók nagy tapasztalattal rendelkező alkalmazottakra és számos munkaidőre vonatkoznak. Ha a munkavállaló egyáltalán nem rendelkezik tapasztalattal, akkor a szakmai gyakorlat kiterjeszthető.
Ha a munkavállaló több mint egy éve nem vezetett vezetőnek, meg kell erősítenie a tudás és készségek szintjét ezen a területen.
Ez a követelmény egyre több modern céget helyez el. Azt is utasítják, és szakmai gyakorlat, amely alatt a munkavállaló ismeri az új felszerelést, valamint a működésének és karbantartásának sajátosságait.
Mennyit keresnek Oroszországban?
A bérszint számos tényezőtől függ. Jelentősen befolyásolja A munkavállaló minősítése, valamint a helyzetben lévő tapasztalatai . Átlagosan a kezdő szakember havonta 60 ezer rubelből kereshet. Körülbelül 60 ezer rubel keres egy szakembert, akinek a tapasztalata körülbelül 3 év. A tapasztaltabb alkalmazottak 100 ezer rubel fizetését kaphatják. A második tényező, amely erősen befolyásolja a fizetés méretét a város és a teljesítmény összetettsége. A Major MEGALOPOLIS-ben a munkavállaló többet fog kapni, mint egy kis falu szakembere.Előnyök és hátrányok
Minden szakma előnye és hátrányai vannak. Értékelje őket, egy személy választhat a poszt javára, vagy elhagyja a fejlődést ebben az irányban. A következőket előnyösek.
- Tisztességes fizetés, amely sikeresen versenyez a kapcsolódó iparágak munkatársaiból.
- A karriernövekedés lehetősége, ennek eredményeképpen a jövedelem növekedése.
- Magas szakemberek igényei. A mai napig a munkaerőpiac mindig üresedésre van szükség a felvonó professzionális vezető számára.
Mint hátrány A teljesítmény és az egészség kockázatának veszélye alatt csak veszélyt jelent. A hivatalos feladatok teljesítésének folyamatában a szakember negatív hatással jár. A por és a gáztér befolyásolja az egészségi állapotot.
Ne felejtsük el a nagy magasságot, valamint a közelben lévő egyéb technikákat. Ahhoz, hogy megvédje magát, a munkavállalónak szigorúan követnie kell a biztonsági szabályokat, valamint a speciális védőfelszerelést, beleértve a cipőket is.
A kibocsátások áttekintése
Az egyes alkalmazottak szintjének kijelöléséhez a kibocsátásokat fejlesztették ki . Ez a munkaerő-fiók tartalmazza az összes 3 lehetséges képesítést: 5.6 és 7 kisülés.
- 5 mentesítési munkás . A felvonó vezetője az objektumokon működik, hogy a komplexitás első kategóriája van hozzárendelve. A maximális mélységük tartalmazza az 1500 métert
- 6 kategória . A szakemberek közül ez a kategória jól működik a második szintű komplexitás. A mélységjelző meghaladja a 1500 méteres jelet. Ezenkívül a zóna olyan speciális geológiai állapotokat tartalmaz, amelyek bonyolítják a munka megtartásának folyamatát.
- 7 kategória. Az utolsó szint azt sugallja, hogy ez egy tapasztalt szakember, aki ügyesen kezelheti a különböző teljesítményű berendezéseket. Az illesztőprogram a technikát használja, a terhelési kapacitás paramétere meghaladja a 80 tonna jelet.
Követelmények
Személyes tulajdonságok
Amikor egy alkalmazottat választottak egy emelővezeték posztjához, a munkáltatók figyelmet fordítanak Nemcsak a szakmai készségekre, hanem egy személy személyes tulajdonságaira is. E területen alkalmazott alkalmazottnak a következő személyes jellemzőkkel kell rendelkeznie.
- Vigyázat.
- Figyelmes.
- Koncentráció.
- Kitartás.
- Felelősség.
- Stressz-tolerancia.
A legtöbb vállalat szerint ezek a funkciók a legfontosabbak. Is jó alkalmazott Kiváló memóriával és tiszta szemhemlettel kell rendelkeznie . Ez segít abban, hogy a munkavállaló nemcsak sikeresen megbirkózzon a feladattal, hanem gyorsan megoldja a problémát. A súlyos hatással kapcsolatos problémák miatt a kérelmező megtagadható.
Fontos is Erős egészsége van . Jelöltek, akik komoly krónikus betegségeket tartalmaznak a létfontosságú szervek (szív, légzés és egyéb) nem működhetnek. A vezető nem tud dolgozni az idegrendszer és a mentális rendellenességek problémáival. A musculoskeletális rendszerrel kapcsolatos problémák jogos oknak tekintendők a hivatalban lévő kérelmező megtagadására.
Tudás és készségek
Bármely tevékenységben való munkavégzés, a munkavállalónak különleges ismeretekkel és készségekkel kell rendelkeznie tapasztalattal. A felvonó vezetője megfelelhet a következő követelményeknek.
- Teljesen ismeri a munkában használt gépet. A berendezés a munkakörülménytől függően eltérő lesz.
- Szükség esetén a vezető köteles kis javításokat elvégezni, hogy elkerülje a nagyobb bontást és visszatérjen a feladatok teljesítéséhez. E tekintetben szükség van az eszközökkel való munkavégzés készsége.
- Tekintettel arra, hogy a berendezés folyamatosan javul, a munkavállalónak időben növelnie kell a képesítéseket, új berendezések tanulmányozását.
- Kötelező az elsősegélynyilatkozat készsége. A balesetben létfontosságúak lehetnek. A szakember, aki ellenáll, ismernie kell a szakmai terminológiát, beleértve a munkadokumentációt is.
- Ha egy kezdő szakorvos dolgozik irányítása alatt egy tapasztalt munkatárs, a vezető ne csak ellenőrizni a szintet, hogy előkészítse a jövőbeli mester, hanem tisztán és érthetően elmagyarázni, amire szüksége van.
- Tekintettel arra, hogy egyes felvonókat járművekkel kell szállítani, a vezetőnek rendelkeznie kell a szükséges kategóriák vezetői engedélyével.
A legtöbb machinisták az olaj- és gáztermelés területén dolgoznak. Ebben az esetben, hogy teljesítse a munkavállalóhoz rendelt összes felelősséget, a szakembernek nemcsak a felvonó szerkezetét és munkájának okait kell tudnia. Ebben az iparágban kötelező a természeti erőforrások kivonására vonatkozó technológiával kapcsolatos ismeretek. A munkáltatók is megkövetelik a jövőbeli alkalmazottakat, hogy tisztában legyenek a következő utasításokkal.
- Villamosmérnök.
- Padlóburkolat.
- Motorjavítási funkciók.
A munkavállalói követelmények listája eltérhet a különböző vállalatoktól. Mindenesetre, a kötelezettség a munkáltatót, hogy vezessenek be egy munkavállaló esetében speciális tájékoztatók, valamint megismertesse a biztonsági követelményeknek. NAK NEK önálló munkavégzés Csak azok a szakemberek, akik sikeresen megerősítették képesítésüket, valamint orvosi vizsgálatot, amely alatt nem fedezték egészségügyi problémát.
Oktatás
Hogy a felvonó professzionális vezetője legyen, megfelelő oktatást kell kapnia . A diploma másodlagos gyógypedagógiai adják ki a diplomások iskolákban és a szakmunkásképzésben, aki éppen a megfelelő szakterület. Ha nincs lehetőség hallgatóvá válni, átmásolhat olyan tanfolyamokon, amelyek különböző oktatási intézmények és központok alapján valósulnak meg.
A képzés során a jövőbeli machinisták megkapják a szükséges ismereteket a kiválasztott szakmában. Az elméleti összetevő mellett a hallgatók gyakorlatban vannak. A diákok dolgoznak a berendezésekkel, javítják, tanulmányozzák a különböző típusú tervek jellemzőit, és olyan egyéb feladatokat látnak el, amelyek szükségszerűen szükségük van rájuk, amikor beiratkoznak az irodában. Néhány oktatási intézményben Költségvetési alapon kaphat egy specialitást. Napi kurzus A diákok havi ösztöndíjat kapnak. Az oktatási intézmény végzettségét követően a jövő szakembereit a gyakorlatba vetették a megszerzett tudás kimerítésére.
Nelishnimi lesz I. Frissítő tanfolyamok. Hasznosak lesznek mind a kezdők, mind a tapasztalt szakemberek. Ne feledje, hogy a működés során használt technikai támogatást és eszközöket folyamatosan frissítik és javítják. Ahhoz, hogy egy szakember maradjon keresletben, képesnek kell lennie arra, hogy különböző típusú berendezésekkel dolgozzon.
Figyelembe véve a nagyvállalkozás meghajtójának nagy igényét, megtalálja a megfelelő szakterületű műszaki iskolát vagy iskolát, nem lesz nehéz. Mind a nagyvárosokban, mind a városi falvakban találhatók.
