Kada čitate sažetak, poslodavac pokušava procijeniti koliko kandidat odgovara. Važno je ispravno ukazati na prednosti vašeg karaktera. Nije potrebno izmisliti kvalitetu, jer na intervjuu ili tijekom rada će se laž će otkriti. Ljudi različitih profesija se razlikuju međusobno i njihove snage.
Vrste dobrih kvaliteta
Značajke u sažetku su malo prostora, ali dopuštaju poslodavcu da preklopi ukupno mišljenje o podnositelju zahtjeva. Potrebno je samo pisati s obzirom na slobodno mjesto. Karakteristike ne smiju biti više od 5-7, tako da ih treba pažljivo odabrati.
Važno je napomenuti da intervju podnositelja zahtjeva može zatražiti ispričati priču koja potvrđuje prisutnost određenih kvaliteta.
Sve pozitivne osobine karaktera mogu se podijeliti u kategorije ovisno o tome koji aspekt aktivnosti utječu.
- U odnosu na druge ljude. Upornost i sposobnost pronalaženja zajedničkog jezika u timu, mjesto za timski rad i toleranciju pripada ovoj kategoriji. Možete ih dopuniti takvim kvalitetama kao odaziv, spremnost da dođete u spašavanje u bilo kojoj situaciji, osjetljivosti, sposobnost samostalnog rada i odgovoriti na njegove rezultate.
- U odnosu na posao. To bi trebalo uključivati sposobnost pokazati inicijativu, interes za nove izazove, ustrajnost, odgovornost, kreativnost i snalažljivost. Osim toga, može se pisati o vrijednoj, savjesci, izvršenju i pouzdanosti. U nekim slučajevima možete odrediti upornost i predanost.
- U odnosu na stvari i organizaciju tijeka rada. Mnogi kandidati pišu o scrufulsiness, pedality i točnost. Važno je ukazivati na pažljivi stav prema stvarima ili vlasništvu tvrtke. Ova vrsta karakteristika odnosi se na sposobnost organiziranja radnih procesa.
- U odnosu na sebe , Možete pisati o skromnosti, iskrenosti, ljubaznosti, fleksibilnosti i savjesci. Osim toga, vrijedi reći povjerenje, samokritike, sposobnost prilagodbe situacijama, otpornosti na stres.
Sastaviti punu sliku Preporučuje se odrediti jednu kvalitetu svake kategorije. Dakle, poslodavac će moći cijeniti kandidat svestrani. Neki obrazac može biti zaustavljen detaljnije ako pruža slobodno mjesto.
Najcjenjenije kvalitete koje opisuju odgovorni pristup radu.
Univerzalne snage
Postoje kvalitete koje su jednako važne za sve položaje. Između ostalog, univerzalno se može pozvati takva:
- tolerancija, štedljivost, spremnost na pokazivanje inicijative, aktivnosti i društvenosti;
- točnost, iskrenost, sposobnost primijećenosti detalja, sprepula i napornog rada;
- točnost, savjesnost, uljudnost, disciplina i sposobnost pronalaženja izlaza iz različitih situacija;
- Kreativnost, sposobnost organiziranja radnih tokova i pokazati ambicije, visoke performanse, sposobnost pronalaženja zajedničkog jezika s kupcima i kolegama;
- Pažljivi stav prema detaljima, učenju, kreativnom pristupu.
Popis pozitivnih značajki za različite profesije
Osobne kvalitete bi trebale pokazati prednost vaše kandidature za poslodavca. Vještine i dostojanstvo trebaju karakterizirati osobu kao osobu i profesionalca. Važno je formirati popis kvaliteta za određeni položaj.Nije vrijedno pisati puno tako da poslodavac nema mišljenja da podnositelj zahtjeva ima precijenjeno samopoštovanje.
Nadglednik
Takav post je vrlo odgovoran i napet. Kandidati moraju biti inicijative, spremni za manifestaciju aktivnosti i donošenje odluka. Ukratko, vrijedi odrediti poslovne kvalitete koje vam omogućuju da kompetentno organizirate rad podređenih. Ostale značajke važnih znakova:
- sposobnost pronalaženja izglede za razvoj;
- raditi na rezultatu;
- energična i upornost za postizanje cilja;
- Sposobnost uvjerenja i motiviranja;
- sposobnosti vođe;
- spremnost za preuzimanje rizika i odgovoriti na rezultate;
- aktivni životni položaj;
- spremnost za učenje i primanje novog iskustva;
- Želju razviti tvrtku ili projekt.
Računovođa, analitičar, ekonomist
Profesionalci bi trebali imati analitičko razmišljanje. Pogreške u takvom radu nisu dopuštene, tako da osoba mora biti odgovorna i pažljiva. Važne prednosti:
- sposobnost rada s velikim brojem informacija;
- pouzdanost;
- sposobnost organiziranja vašeg tijeka rada;
- učenje;
- Izvođenje;
- pristojnost;
- poželjno;
- poštenje.
Voditelj prodaje
Predstavnik takve profesije treba mnogo komunicirati s ljudima i biti u mogućnosti da ih uvjeriti. Takav rad je prilično kompliciran i zahtijeva održivost stresnim situacijama. Pozitivne kvalitete za životopis:
- aktivnost i sposobnost prikaza inicijative;
- Sposobnost pronalaženja zajedničkog jezika s bilo kojom ljudima, društvenošću;
- pristojnost;
- sposobnost kontrole svojih emocija;
- želju za postizanjem rezultata;
- višezadaćnost i organizacija;
- Odzivnost i tolerancija;
- pozitivan stav i optimizam;
- odani stav prema klijentima;
- neovisnost;
- Vještine oratorstva.
Pedagog
Takav rad zahtijeva posebne ekstrakte i vještine. Osobne kvalitete učitelja su vrlo važne, jer radi s djecom. Snage karaktera:
- lojalnost i ljubav za djecu;
- društvenost i sposobnost pronalaženja zajedničkog jezika s ljudima;
- fleksibilnost i otpornost na stres;
- sposobnost organiziranja procesa učenja;
- optimizam i reakcija;
- izvođenje;
- sposobnost pronalaženja nestandardnih rješenja u različitim situacijama;
- pristojnost;
- ljubaznost i suosjećanje;
- Spremnost za samo-razvoj i primanje novih profesionalnih vještina.
Drugi
Muškarci za čisto fizičko djelo treba pisati o izdržljivosti i sposobnosti da rade u timu, organizaciji i odgovornosti. Ako slobodno radno mjesto pruža za rad s informacijama i dokumentima, onda je potrebno naznačiti takve kvalitete kao pažljivo, savršenstvo, skrupuloznost, marljivost. Predstavnici mentalnog rada mogu se naznačiti na spremnost za samo-razvoj, učenje, sposobnost odgovora na rezultate njegovih aktivnosti. U životopisu, upražnjeno radno mjesto kreativnih smjerova treba pisati o kreativnom mišljenju, samokritikom, ljubavi za pronalaženje nestandardnih rješenja, inicijativu.
Potrebno je opisati sebe kako bi vaše jasne prednosti jasno razumjele (protiv pozadine drugih kandidata). Sažetak za slobodno mjesto trenera može se pisati o ljubavi prema sportskim aktivnostima, sposobnost motiviranja ljudi da postignu rezultate. Stručnjaci za daljinski oblik rada trebali bi ukazivati na takve kvalitete kao odgovornog odnosa prema Dewinamima, pažljivosti i odgovornosti, sposobnost organiziranja radnog dana. Vozač može ući u pažnju, odgovornost, pouzdanost i sposobnost brzo kretanje u bilo kojoj situaciji na cesti.
Preporuke
Regrut se bave životopisom. To su ti stručnjaci koji točno znaju najčešće pogreške koje su priznale podnositelje zahtjeva. Važno je napomenuti da nepravilan dizajn osobnih kvaliteta može dovesti do činjenice da će prednosti budućeg radnika ostati nezapažena.
- Ako položaj ne podrazumijeva kreativnost i kreativnost, To vrijedi pridržavati se prezentacije poslovnog stila. Humor je neprikladan i procijenit će se negativno.
- Ne biste trebali koristiti predložak popise kvalitete i sami tekst , Umjesto jednostavne točnosti, bolje je pisati o sposobnosti obavljanja posla na vrijeme.
- Nastavi ne preporučuje navode više od 5 karakteristika. Na početku popisa trebaju biti kvalitete koje su posebno važne za profesiju. Otpornost na stres i druge zajedničke osobine karaktera bolje su smještene prema dolje.
- Važno je pažljivo odabrati kvalitete koje su važne za određeni položaj. , Supervizor ne bi trebao pisati o ljubavi prema djeci ili kreativnosti. Dizajner ili umjetnik nema smisla informirati poslodavca o poboljšanju, jer ima važnije karakteristike.
- Sve snage moraju biti u skladu s pravim karakterom podnositelja zahtjeva. Laži će se otkriti na intervjuu ili već tijekom tijeka rada.
