Elke grafyske ûntwerper op syk nei wurk. Moat jo josels kinne foarkomme oan 'e wurkjouwer. Om it kompetint te meitsjen, it minimum dat hy nedich is is in CV en, fansels, de portfolio. Elkenien dy't hjoed op syk is nei it wurk, kin hjoed in CV meitsje, mar it is net mooglik om in portfolio te organisearjen. D'r binne gjin regels, ferienigje foar elkenien, om't elke ûntwerper unyk is en siket om josels op syn eigen manier fan 'e bêste kant te sjen.
Hoe kinne jo begjinne mei it meitsjen fan in portfolio?
Wat moat jo portfolio moatte wêze, gjinien wit, njonken jo. Sille jo it pleatse yn jo blog, galery of jo eigen webside meitsje foar dizze doelen - allinich jo op te lossen. It haaddoel is om de oandacht te lûken fan 'e potensjele wurkjouwer en him te demonstrearjen oan him jo potensjeel. It moat net oer jo skelle, mar om al jo kwaliteiten te dekken yn in geunstich ljocht en fokus op 'e bêste wurken.
Faak beskôget de wurkjouwer elk wurk net yn 'e portfolio apart, mar beoardielet se allegear tegearre, betelje apart omtinken oan harmony, har stylistyske en útfiering. It is net wierskynlik dat hy oandacht sil jaan oan 'e auteur, waans wurken kaotysk ferspraat binne op' e pagina, en elk folslein oars as de oare. It wurdt wichtich as de ûntwerper wurdt útjûn in beskriuwing fan it wurk en foarbylden.
Fansels is yn 'e measte gefallen yn' e measte gefallen nofliker om jo CV en portfolio te blêdzjen yn elektroanyske foarm. Dit hoecht net in side te wêzen, jo kinne wurk sammelje yn in presintaasje, fideo as in ienfâldich pdf-formaat bestân.
As jo kar foel op side-skepping, Om foarkar te jaan oan fergese tsjinsten wurdt hjirfoar net oanrikkemandearre. Op 'e siden makke op dizze manier, in protte bûtenlânske reklame, dy't allinich de yndruk fan jo wurk fergrieme. Better meitsje in apart blog, Wêryn jo al jo wurk kinne uploade mei lytse ferklearrings.
Struktuer
Diel al jo portefúlje yn ferskate haaddielen.
- Dekking. It moat minimalist wêze. Genôch om jo namme en spesjalisaasje derop te skriuwen. Jo kinne it ek regelje troch it tafoegjen fan 'e efterste eftergrûn of sels it frame. De rol fan 'e omslach is om de earste yndruk te meitsjen en troch te gean troch de wurkjouwer. As jo jo bêste baan pleatse op 'e omslach, ferdwine dan allinich de yndruk fan' e rest. Kies dêrom, kies it mei de geast.
- Presintaasje sels. Op 'e twadde pagina kinne jo in lyts ferhaal pleatse oer jo eigen suksessen, it kreative paad en yn' t algemien, wat jo handich beskôgje foar de wurkjouwer. Plak ek op dizze pagina fan kontakten wêrfoar jo jo kinne kontakt opnimme. Opjaan net leeftyd as jo net 25 jier binne. Negearje wurkjouwers jonge professionals negearje.
- Haadûnderdiel. Dit omfettet dy wurk dat jo tafoegje oan jo portfolio. Jo kinne se sorce neffens de metoade foar útfiering, sjenre as in oare funksje. Ek sil it nuttich wêze om lytse ferklearjende hantekeningen ûnder elk wurk ta te foegjen.
- Foltôging. Op 'e lêste pagina kinne jo de tank foar jo oandacht foldwaan, lykas dûbele kontaktynformaasje.
Ferpleats jo portfolio, sadat it letter kin wurde printe en yn in boek as album fold. Namme siden, meitsje yndruk fan senmen op 'e rânen fan it blêd en ferjit net oer de efterkant fan' e omslach. Sa'n portfolio kin wurde duplisearre yn elektroanysk formaat, lykas ek klear makke siden brûke by it meitsjen fan jo eigen webside.
Hokker formaat om te kiezen?
Fansels kinne jo jo wurk yn myn blog pleatse as op in persoanlike webside, mar as jo ynterview, is dit formaat net geskikt. It is better om altyd ien of twa papieren kopyen fan 'e portefúlje te hawwen yn gefal jo noch moatte gean foar in ynterview. In protte typografy tekenje no frij goedkeap boeken op spiralen as map. Selektearje papier strak en glanzend. It sil lang wurde opslein yn goede steat, it ferdwynt net en makket neat skele.
As jo noch in side wolle meitsje foar jo portfolio, binne d'r in protte platfoarms dy't jo sille helpe om it te dwaan. Betelling fan 'e domein kostet sawat 150 roebels per moanne. Soargje foar Oan jo side Wês handich foar gebrûk, en allinich dan prachtich. As jo net wite hoe't jo de siden meitsje, en d'r is net genôch fûnsen op in goede vestist, oersette jo portfolio nei it Blog. It sil folle better sjen as in analfiterlik makke side.
Pleats net te folle wurk op ien pagina. . Better meitsje ferskate aparte siden foar elk wurk. Dat se sille oantrekliker útsjen, en de potensjele wurkjouwer docht it net, lizzen troch har.
Meitsje as mooglik, meitsje in aparte pagina mei resinsjes en kontakten fan eardere klanten. Dus in persoan sil kontakt opnimme kinne.
Faak flaters Beginner grafyske ûntwerpers
Folgje gjin direkte sjabloanen en samples fûn op it ynternet. Dit is jo portfolio, en jo kinne it ûntwerp feroarje yn it al jo smaak en kleur. En de beheinde identike sjabloanen is genôch yn 'e portfolio fan lege kwaliteit. Tink net dat as jo in sjabloan fûn hawwe op 'e 143 sykpagina fan 143 fûn, gjinien hat it ea brûkt. Wierskynlik, hy is gewoan net mear relevant.
Foegje net al it wurk ta oan it portfolio dat jo ea hawwe dien. De klant skat altyd de portefúlje by de minste baan. En yn jo ynteresses om him te bewizen dat jo net allinich goed kinne dwaan, mar ek regelmjittich. Dêrom Lit josels net elke 3-4 moannen fan it portfolio tafoegje oan it portfolio.
It folgjende grutte probleem fan in protte, sels profesjonele ûntwerops kinne leech selsbehearsking wurde neamd. Skriuw nea ûnder jo wurk "Ja, it is net perfekt, d'r binne hjir flaters en hjir, mar ik sil alles reparearje." Meitsje ynstee in kar en ofwol dizze baan yn 'e portefúlje yn' e portefúlje draaie, of alles feroarje, sadat it d'r liket as it soe wêze.
Ferlitten en ûnnedige portfolio binne ek in grut probleem. As de wurkjouwer sjocht dat de lêste jo wurk 6 moannen lyn is tafoege, dan sil it in oantal fragen hawwe. Miskien hawwe jo al in oare baan fûn en jo dêrom net nije projekten pleatse, of jo jo les smieten en kontakt opnimme mei jo nutteloos. Tawize de tiid op syn minst ien kear elke 2-3 wiken om jo portfolio te aktualisearjen en perfoarst te pleatsen fan in nije baan.
As jo noch gjin projekten hân hawwe, kom dan mei josels op. Bygelyks, meitsje josels in TK en útfiere it. It is net wierskynlik dat de wurkjouwer sil omgean mei it echte gebou of net.
Jo portfolio helpt wurkjouwers om jo feardigens te skatten. Doch dêrom, meitsje it it meast presentabele en merkber mooglik, sadat jo jo hawwe keazen foar tsientallen sollisitanten.