Aron makakuha usa ka bag-ong trabaho, ang aplikante kinahanglan nga adunay pipila ka mga kahanas ug mga hiyas nga katumbas niini, ipasa ang interbyu. Apan una, kinahanglan nimo nga isulat ang ingon nga katingbanan pagkahuman sa pagtan-aw kung kinsa ang gusto nako dapiton ang aplikante sa diyalogo. Atong hisgotan sa labi nga detalyado ang resume alang sa posisyon sa Seller-Cassir.
Panguna nga mga punto
Ang gi-aprubahan nga porma sa katingbanan wala. Kini gitigum sa libre nga porma, apan kinahanglan nga makab-ot ang piho nga mga kinahanglanon. Ang katingbanan kinahanglan adunay sulud nga datos sa edukasyon, kahanas ug kahanas, kasayuran bahin sa posisyon sa tawo nga nag-angkon. Personal nga Data (Ngalan ug Katungod sa Kaminyoon, Dapit sa Puy-anan) ug mga kontak kinahanglan nga may kalabutan. Ang gibanabana nga suholan kinahanglan nga ipiho sa mga kahanas ug kahanas, dili kinahanglan nga ibalhin ang mga makatarunganon nga mga utlanan. Ang mga personal nga hiyas kinahanglan magpakita sa mga kalig-on sa aplikante nga mouyon sa kini nga buhat.
Kinahanglan usab nga hinumdoman kana Ang sobra nga kasayuran makapahadlok lamang sa usa ka kawani o manager, sa kini nga kaso ang posibilidad nga ang katingbanan dili gyud mabasa. Busa isulat ang bahin sa imong mga kusog, dili labi nga mohunong sa mga kakulangan.
Ang pipila nga mga tag-iya nagplano nga pun-on ang ilang mga profile, gi-grupo na kini sa mga butang nga gikinahanglan alang sa paghimo sa usa ka desisyon sa imong trabaho.
Opisyal nga Kahanas
Ang posisyon sa magbabaligya nga cashier naghiusa sa duha ka mga propesyon sa makausa - ang nagbaligya ug cashier. Samtang ang ingon nga propesyon sa Taxira panagsa ra nga makit-an, kini nga kamatuuran kinahanglan nga tagdon sa pagsulat sa usa ka resume. Ang posisyon sa cashier nagkinahanglan nga abilidad sa pagtrabaho sa CCM, ang terminal sa mga bangko, mga piskalist, espesyal nga kagamitan alang sa pagkalkula sa mga pondo ug mga gamit aron susihon ang ilang pagkatinuod. Mao nga Ang abilidad sa pagtrabaho sa kini nga teknik kinahanglan nga kanunay nga gipakita sa pag-draft sa usa ka katingbanan.
Kini mapuslanon usab nga ipasiugda nga ang pagrekrut adunay kasinatian sa sirkulasyon sa salapi. Pagkahuman, ang refund ug pag-isyu sa mga pondo kanunay usab nga operasyon sa kini nga post. Sa parehas nga oras, sa kadaghanan nga mga organisasyon, ang mga cashier dili lamang nahibal-an kung giunsa ang pagdapit sa salapi gikan sa cashier, apan hatagan usab sila sa mga representante sa bangko, ug busa kinahanglan nga makahimo sa pag-uban sa dokumentasyon.
Ang abilidad sa pagsulat sa mga tseke sa imbentaryo ug mga tseke sa palaliton Kini kinahanglan usab nga gitudlo sa katingbanan. Balik sa Cass usa ka kanunay nga punto sa pagporma sa opisyal nga mga katungdanan. Mga Kahanas sa Dokumentasyon Adunay usa ka piho nga Plus kung gipiho kini sa lista sa mga madangat nga katungdanan sa katapusan nga lugar sa trabaho.
Ang resume kinahanglan usab nga magpaila sa pagkaanaa sa kasayuran sa pag-istoryahan sa kasayuran. Ang usa ka espesyal nga papel sa pagkalkula sa pumapalit nagdula sa kauban nga panag-istoryahanay, ang mga may katakus nga pagdumala, ang abilidad sa paglihok sa mga kahimtang sa panagbangi.
Kung nagtrabaho isip usa ka tindahan sa sales, kinahanglan nga matuman sa aplikante ang tanan nga mga punto sa pagpamaligya. Kini makatarunganon nga ilista silang tanan, nan ang tag-iya makahimo sa usa ka panguna nga impresyon sa erucition sa recruit.
Unsa nga mga kahanas sa aplikante ang kinahanglan hisgutan sa katingbanan:
- Pag-instalar sa usa ka kontak sa pumapalit, nga ipadayon kini nga pagkontak sa tanan nga panag-istoryahanay;
- Malampuson nga pag-ila sa panginahanglan - kinahanglan nimo nga makahimo sa pagkayano nga mangutana ug makadawat kasayuran bahin sa gusto sa pumapalit;
- Nagpahigayon usa ka pagpresentar sa mga butang nga gikonsiderar ang mga bentaha ug nakabenepisyo sa mga binilanggo sa produkto;
- malampuson nga pagtrabaho nga adunay mga pagsupak;
- Ang abilidad sa paghimo og dugang nga pagbaligya (ingon nga gipakita sa praktis, ang pagbaligya sa mga "hubo" nga mga butang karon usa ka gamay nga gihan-ay sa amo).
Pag-usab, kinahanglan mahibal-an sa magbabaligya ang tanan bahin sa produkto ug dugang nga serbisyo. Posible nga ipiho ang latitude sa han-ay sa mga numero o tingga ingon usa ka pananglitan sa numero sa pagpamaligya matag adlaw, ang kantidad sa turnover. Ang paghisgot sa kasinatian sa pag-andam sa pre-care ug tiggamit sa gumagamit adunay usab nga angay nga lugar sa lista sa mga responsibilidad sa trabaho.
Ang posisyon sa senior specter-center naglangkit sa usa ka labi ka daghan nga mga responsibilidad. Kasagaran gipakita ang abilidad nga magtrabaho sa usa ka team, manguna sa usa ka piho nga gidaghanon sa mga tawo, responsibilidad ug operasyon.
Ang kalainan tali sa Senior Seller gikan sa ranggo nga nahimutang sa mas lawom nga kahibalo sa proseso sa pamatigayon, sikolohiya sa mga pumapalit, kahibalo sa pagpamaligya ug pagpamaligya. Ang ingon nga usa ka empleyado kinahanglan adunay usa ka piho nga kasinatian sa pamatigayon, aron magpahigayon usa ka imbentaryo o pag-ambit sa streaming, pilia ang mga trabahante sa mga Seksyon sa mga Sulud sa Koleksyon sa Koleksyon sa Koleksyon sa Koleksyon Kini nga mga butang mahimong yawi sa pag-draft sa usa ka katingbanan.
Ingon usab, ang senior caserenta mahimong makaapekto sa pagdawat sa usa ka premium o multa pinaagi sa ordinaryong mga empleyado. Kinahanglan nga kontrolon niya ang kinatibuk-ang kinaiya sa kawani, pagsiguro nga ang koordinasyon nga buhat sa team.
Posible nga pulihan ang senior cashier cashier sa ulo sa panahon sa ospital o bakasyon. Kung adunay ingon nga kasinatian, dili malikayan nga magpabilin nga wala namatikdan pinaagi sa pagpili sa mga kandidato alang sa kini nga bakante.
Propesyonal nga kalidad
Ang mga propesyonal nga mga hiyas adunay daghang hinungdan sa kini nga propesyon. Ang mga punoan nga punto nga kinahanglan ipiho sa katingbanan.
- Pagsupak ug pagbatok sa stress. Ang cashier ug ang magbabaligya kinahanglan nga kanunay nga magtagbo sa usa ka pag-undang nga kinaiya o bisan ang prangka nga kaligutgut, samtang kini ang bili sa pailub ug pagtubag.
- Pagtrabaho uban ang salapi Kinahanglanon niini ang pag-atiman ug katukma, ang pagdagsang sa mga pumapalit kinahanglan nga kontrolado sa pagkaayo sa pagkalkula.
- Kahibalo bahin sa produkto Ug ang mga serbisyo magkinahanglan og maayong panumduman.
- Pang-entaridad sa Matag Enterprise Gidisenyo kini alang sa katakus nga dali nga makat-on, pananglitan, daghang mga network sa pamatigayon ang nagtinguha sa pagpuli sa mga serbisyo sa pagpautang sa mga bahin.
- Paghimo Kini mapuslanon alang sa materyal nga responsibilidad.
Mahimong maayo usab kini kung ang ingon nga mga hiyas sama sa organisado, kahago ug kahago, punctualitity ug pagpahinungod, pag-organisar sa kaugalingon ug disiplina ipasabut sa katingbanan. Ang kaarang sa pagtrabaho sa mga kondisyon sa multitasking magsilbi usa ka dako nga serbisyo kung nag-aplay alang sa usa ka senior cashier o magbaligya.
Kasinatian sa Trabaho
Ang kasinatian sa pag-checkout o sa room sa pamaligya alang sa magbaligya-cashier dili yawe, apan kini usa ka dako nga dugang alang sa aplikante, tungod kay ang iyang pagbansay magasto sa labi ka gamay nga oras. Sa samang higayon ang kasinatian sa natad sa pamatigayon kinahanglanon. Kung ang usa sa mga kahanas sa propesyon wala, kini makatarunganon nga ipasiugda ang paspas nga pagkat-on.
Kung ang pagtipon sa katingbanan Kini kinahanglan nga gipakita nga susama sa bakanteng posisyon sa kasinatian. Adunay mga kapilian sa pagsumite, diin kinahanglan nimo nga ipiho ang katapusan nga 3 nga trabaho, nan mas maayo nga ipiho kung unsa ang kinahanglan, ipasabut ang imong kasinatian sa cashier nga magamit sa trabaho.
Ang lista sa mga mapuslanon nga mga responsibilidad kinahanglan nga tin-aw, wala'y sobra nga kasayuran. Kung pun-on kini nga butang, kinahanglan nimo nga ipiho ang husto nga mga detalye sa pagkontak sa mga managers gikan sa nangaging mga lugar sa trabaho, apan kini nga higayon kinahanglan nga i-coordinate.
Edukasyon
Ang eskuylahan sa resume dili mahimong ikonsiderar. Ang espesyal nga mga diploma sa edukasyon nga may kalabutan - ipiho ang espesyalista ug lugar sa pagbansay, lugar sa pagpraktis.Ang propesyon sa magbabaligya - ang mag-cashier wala magpasundayag sa mas taas nga edukasyon, apan kini ang bentaha sa aplikante ug hinungdan sa paglihok sa karera sa Senior Seller o Deputy Director.
Mahimo usab nimo mahibal-an ang tanan nga mga kurso alang sa advanced nga pagbansay, mga pagbansay o mga seminar nga gipasa.
Mga nahimo
Pag-apil sa bisan unsang mga away Kini usa ka dugang nga bentaha sa imong pangutana. Mapasalamaton gikan sa Organisasyon Alang sa pagtaas sa turnover, imbentaryo, o adunay katakus nga kapuli sa laing post mahimong usa ka hinungdanon nga dugang kung adunay gamit sa post sa cashier-magbaligya. Ang paglansad sa hagdan sa karera nga adunay lain nga post mahimong usa ka dignidad . Bisan ang usa ka permanente nga trabaho sa usa ka responsableng lugar moadto kanimo sa dugang, mao nga mahimo nimong ipunting ang tanan nga imong gipasigarbo.
Mga lagda sa pagtipon
Ang katingbanan kinahanglan nga takus nga gitigum, ilakip ang tanan nga mga yawe nga datos, ayaw paglangkit nga labi ka daghan, ipakita nga kini ang aplikante nga labi ka maayo kaysa bisan kinsa. Ang tanan nga datos kinahanglan nga i-dokumento. Kung ang pangutana may kalabutan sa bisan unsang kahanas, ang aplikante kinahanglan nga ipakita ang iyang kahanas sa lugar. Ayaw pagsulat klaro nga sayup nga kasayuran. Tanan sila dali nga masusi, ug ang limbong labi nga makadaot sa pagsalig sa aplikante, lagmit, makapili bisan sa bisan unsang tinguha nga ikonsiderar kini sa bisan unsang posisyon.
Mahimo ka makahatag mga rekomendasyon gikan sa nangaging mga amo. Ayaw pagdugtong kanila nga magpadayon, apan mahimo nimo mahibal-an ang higayon nga mahatagan sila sa panginahanglan. Kinahanglan nga hinumdoman nga kung gibiyaan nimo ang usa sa nangaging mga lugar sa pagtrabaho sa mga kahimtang sa panagbangi, nan dili ka kinahanglan magpunting sa kini nga kompanya. Usa ka paghulagway sa mga rason alang sa dismissal gikan sa miaging mga dapit sa trabaho dili mandatory, mao nga kini walay espesyal nga panginahanglan sa pagdan-ag, mobiya kini nga impormasyon alang sa interbyu.
Ang kauban nga sulat magsulti usab pabor sa aplikante. Mahimo kini isulat sa kini nga gipahibalo kanimo bahin sa bakanteng posisyon ug hatagan og gibug-aton nga ikaw ang tanan nga gikinahanglan nga mga hiyas, mao nga kinahanglan nimo hunahunaon ang imong resume.
Mga sample
Hunahunaa ang piho nga mga pananglitan sa usa ka resume alang sa posisyon sa magbabaligya-cashier ug senior salesman.
